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営業・セールスエンジニア(事業会社等)
- 勤務地
- 東京都
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
営業担当として、大手企業や新規顧客の経営課題・IT/デジタル化のニーズを探り、ソリューションの提案からクロージングまでを行います。受託後のポストセールスや顧客深耕、セミナーやwebによる集客施策の企画・実行も担当します。チームでアカウントプランを作成し、通信事業社、カード会社、リース会社、生保会社、エネルギー会社、教育機関などを担当します。
この求人に応募
応募資格
募集要項最終確認 10/18
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 800〜2000万円/年
- 給与の詳細
- 年収 800万円 ~ 2000万円能力・経験・前給を考慮のうえ、当社基準により個別に決定いたします。
- 手当
- 通勤超過勤務家族手当寮・住宅補助介護帰省手当保育施設費用補助受験料の補助
- 勤務地
- 大和総研 永代オフィス
- 転勤
- ※転勤は当面ありませんが、将来的に大阪、名古屋、海外勤務の可能性もございます。
- 働き方
- 記載なし
- 福利厚生
- 寮・住宅補助保育施設費用補助出産一時金ベビーシッター制度ベビーサロン保活サポートデスク介護コンシェルジュサービス医療(定期健診、人間ドック等)財形貯蓄制度従業員持株会確定拠出年金奨学金返済サポート制度短時間勤務制度フレックスタイム制度在宅勤務制度所定時間外労働の免除制度高度情報処理技術者、ベンダー資格(AWS、Google、Salesforce等)、中小企業診断士等の資格取得を推進しており、会社として受験料の補助等もございます。
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/10/12 00:13(7日前)
- 最終確認
- 2026/10/18 23:23(1日前)
仕事内容
採用部門概要
- 採用部門の企業システム事業本部では主にグループ以外の外部のクライアントに対してサービスを提供しており、営業部門と開発部門を同一本部内に有する製販一体の組織です。(在籍社員数は約300名)
- 大手通信事業会社や大手クレジットカード会社のほか、事業会社、生損保等の金融機関、官公庁が主な顧客で、昨今は営業チャネルを活用して製造業や流通業へもアプローチしています。
採用部門のミッション
- 本部内だけでなく全社視点で情報を連携し、ソリューションの拡充及び顧客数拡大に向けたアクションを行っています。
- 本部内に、ITコンサルティング、営業、マーケティング機能を集約しており、シームレスで柔軟な提案により当社ビジネス拡大の成長エンジンとしての役割を果たすことがミッションです。
業務の魅力
- 提案の最上流フェーズから関わっていくため、顧客企業の役員・部長クラスに直接提案する機会も多くやりがいのあるポジションです。
- 取引先は国内大手企業が中心となり、プロジェクト規模やビジネスインパクトの大きさは魅力の1つです。
- 一人でアカウントを担当するのではなく、チームを組んで担当するため、顧客にとって最適なソリューションを検討・提案できる体制です。
- ソリューション企画やマーケティング活動にもチャレンジできるポジションです。
業務詳細
- 営業担当として以下のような業務をご担当いただきます。
- これまでのご経験を伺いながら配属決定し、入社後はOJTで徐々に業務にキャッチアップいただきます。
アカウントプランニング・ソリューションの調査・提案
- 既得意の大手企業および新規顧客に対し、経営課題やIT/デジタル化のシーズやニーズを探り、ソリューションを社内外より収集・組合せ、提案からクロージングまでの営業活動を実施します。
- 受託後のポストセールスもアカウントプランニングの観点から業務範囲となっており、顧客への深耕とビジネスシェアの拡大を図る営業のスタイルです。
マーケティング活動
- セミナーやwebによる集客導線を企画し、ニーズのある顧客にアプローチするための施策検討、実行を行います。
営業体制について
- チームを組成し、クライアントごとのアカウントプランを作り、深耕を進めていきます。
- 提案の規模は様々ですが、数億~数十億円の案件獲得を目指して営業活動を進めていきます。
- 今後は新規開拓にもより注力していきますが、自社グループからの紹介や、セミナーからの集客などから、リードを作り開拓していく深耕営業のスタイルとなっています。
担当する主な顧客
- 通信事業社、カード会社、リース会社、生保会社、エネルギー会社、教育機関など
- 製造業、流通業への新規営業
- ※担当するお客様や案件については、選考の中でご経験やご希望をお伺いしながら決定させていただきます。
この求人は、株式会社大和総研の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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