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小売・卸売業・サービス業向けICTソリューション営業
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 休日
- 年間休日126日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
小売・卸売業・サービス業における販売管理を中心とした業務システム提案や、インフラサービスなどのICTソリューション全般の紹介・提案を行います。既存顧客への法人ルートセールス、SIプロジェクト推進のほか、新規顧客開拓に向けたプロモーション企画立案・実行も担当します。
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応募資格
必須
- 経験者のみ募集
- ➀法人への提案営業経験3年以上
- (2)小売業界(スーパー、量販、専門店など)、卸売業界に関する業務知識
- ➂Excel/ Power Pointを業務で使用した経験
歓迎
- ICT/SI業界における営業経験のある方
求める人物像
- お客様との信頼関係を構築する能力が重要となります。
- アプローチから始まり、お客様に寄り添い、一緒に課題解決に取り組むという姿勢が求められます。
- また、新しいスキルを学ぶ意欲の高い方や自分からコミュニケーションをとりチームづくりができる方を歓迎いたします。
応募について
- 英語力不問
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 中途採用(正社員)【試用期間】試用期間あり試用期間の長さ:3ヶ月雇用形態、給与は本採用時と同じです。
- 採用区分
- 中途採用
- 給与
- 450〜700万円/年
- 給与の詳細
- 月給 280,000円以上 (※想定年収 4,500,000円 ~ 7,000,000円)月給 280,000円~※給与は、経験・能力・年齢等を考慮の上、当社規定により優遇します。
- 手当
- 交通費家族手当
- 勤務地
- 東京都新宿区揚場町2-1 軽子坂MNビル
- アクセス・通勤
- 駅から徒歩5分以内
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 09:00~17:00実働時間:7時間/日60分(休憩時間 12:00~13:00)※時間外労働あり
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 年間休日120日以上夏季休暇年末年始休暇完全週休2日制~年間休日126日~■完全週休二日制(土・日)■祝日■メーデー(5/1)■創立記念日(12/1)■夏季休暇(3日)■年末年始休暇■産前・産後休暇■育児休暇■介護休暇■年次有給休暇(初年度0~10日付与、次年度から年間20日付与 、最大40日)■私傷病休暇■慶弔休暇
- 福利厚生
- 交通費全額支給退職金制度・確定給付企業年金雇用保険労災保険厚生年金健康保険交通費支給あり資格取得支援・手当あり寮・社宅・住宅手当あり時短勤務制度あり■社宅あり(借り上げ社宅:30歳まで/自宅から片道2時間以上が対象)■財形貯蓄■定年退職後雇用延長制度 ※定年60歳■確定拠出年金・退職金:勤続2年以上■確定給付企業年金■育児・介護支援制度(育児休職、介護休職、看護休暇、短時間勤務、変則勤務制度等)■資格取得奨励金制度■保養所(健康保険組合、会員制ホテル等)■永年勤続表彰■総合福祉団体定期保険■健康診断、人間ドック(35歳以降指定年齢)■部活動、ソフトボール大会など各種イベント開催■各種研修制度(職種別研修/階層別教育/キャリア採用者フォローアップ研修/マネジメント研修)
- 社会保険
- ◆社会保険完備(健保・厚年・雇用)■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- STEP1書類選考STEP2一次面接:現場面接(東京本社)STEP3適性・能力テスト(ご自宅でWeb受検)STEP4最終役員面接(東京本社)※役員面接は、当社にて交通費負担(公共交通機関)※選考フローは予告なく変更となる場合があります
- 掲載日
- 2026/07/03 16:03(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 08:44(1日前)
仕事内容
仕事内容
- 小売・卸売業・サービス業における販売管理を中心とした、業務システム提案 ・インフラサービスなどのICTソリューション全般の紹介・提案 ・既存顧客における法人ルートセールス、SIプロジェクト推進。
- 新規顧客開拓を目的としたプロモーション企画立案、実行
商談スキーム・進め方
- 既存顧客のリプレース活動・シェアアップ活動。
- 新規開拓はHPからの問い合わせや展示会等の企画・実践・フォロー活動が中心。
- パートナーからの紹介案件、協業スキームもあります。
商材・商談規模
- 自社および協業販社の販売管理や周辺業務ソリューション、インフラサービス全般
- 数10万~1億程度
部署の魅力
- 20代、30代のメンバーで構成され中途採用の営業が当部の主力メンバーとして活躍しています。流通業は幅が広く、様々な職種に触れる機会が多い部署であり、新たな経験や発見が多い事も魅力の一つです。
- メンバーと切磋琢磨する事で、当部の主軸になってもらいたいと考えております。
募集人数・募集背景
- 増員
この求人は、DAIKO XTECH株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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