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知的財産職（知財契約・渉外）
- 勤務地
- 大阪府摂津市
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
開発部門・事業部門と連携し、社外協創・アライアンス案件における知財契約・渉外業務を担当します。契約のドラフト・レビュー・交渉、知財条件の検討や契約スキームの設計、社内外調整を行います。研究開発部門などからの相談対応や、英文契約・海外案件対応、社内ルールや業務プロセスの整備・改善にも携わります。
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応募資格
必須
- 知財に関わる契約/渉外の業務経験（経験年数不問）
- 英語（TOEIC600点程度以上。英語文献の読解必要、英語文献の読解に抵抗がない方）
歓迎
- 法学系、知的財産系の専攻は歓迎。
- 特許出願業務経験
- 海外での業務経験、留学経験
- 英語のビジネス使用経験
- 海外拠点の現地スタッフや海外の弁理士と英語又は中国語でコミュニケーションできる方
- ビジネス実務法務検定２級以上、弁理士、知的財産管理技能士２級以上
求める人物像
- 当社の事業・開発の上流から関わり、部門の枠を越えて価値創出に貢献したい方
応募について
- 専攻学科不問
募集要項最終確認 10/12
- 職種
- 法務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 500〜900万円/年
- 給与の詳細
- 年俸 500万円～900万円 ※27歳～45歳（一般）給料例昇給：年1回(4月)賞与：年2回(6月、12月)
- 手当
- 通勤手当時間外手当
- 勤務地
- 大阪府摂津市西一津屋1-1
- 転勤
- ※勤務地の変更の範囲：国内外の全拠点
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 標準労働時間 7時間45分本社・支社 9：00～17：30製作所 8：30～17：00※フレックスタイム制、裁量労働制あり
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制夏季休暇年末年始年次有給22日（初年度14日）慶弔育児・介護休職制度5連休制度
- 福利厚生
- 独身寮、社宅完備保養所(蓼科、宝塚、那須)退職年金制度、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持ち株制度等あり社外研修プログラムの受講、資格取得の支援も積極的に行っています。
- 社会保険
- 雇用・労災・健康・厚生年金保険
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙（屋内・屋外喫煙可能場所あり）
- 業務の変更の範囲
- 当社業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 国内外の全拠点
- 選考の流れ
- 書類選考→１次面談・適性テスト→２次面談→採用
- 掲載日
- 2026/10/11 09:13（2日前）
- 最終確認
- 2026/10/12 06:14（1日前）
仕事内容
採用背景
- ダイキン工業は、空調と冷媒の両方を製造する世界で唯一のメーカーとして、グローバルビジネスの拡大と環境技術の普及を支える知財戦略を策定し、実行して参りました。
- 社外との共同研究・共同開発、技術提携、ライセンス、データ活用、ソフトウェア活用等において、知的財産の取り扱いを適切に設計し、事業を前に進めるための知財契約・渉外機能の重要性が高まっています。
仕事内容
- 本ポジションでは、開発部門・事業部門と連携しながら、社外協創・アライアンス案件における知財契約・渉外業務を担当いただきます。
- 技術・事業の狙いを理解したうえで、知財帰属、実施権、秘密情報、成果活用、データ利用、ソフトウェア利用、リスク分担等の論点を整理し、社内外の関係者と交渉・合意形成を進める役割を担っていただきます。
主な業務内容
- NDA、共同研究契約、共同開発契約、開発委託契約、ライセンス契約、ソフトウェア／AI・IoT／データ関連契約等のドラフト、レビュー、交渉
- 大学、研究機関、スタートアップ、企業等との協創・アライアンス案件における知財条件の検討、契約スキームの設計、社内外調整
- 研究開発部門・事業部門からの知財契約相談への対応、契約リスクの整理、対応方針の提案
- 海外拠点、海外企業、外部弁護士・弁理士等と連携した英文契約・海外案件対応
- 知財契約・渉外に関する社内ルール、契約ひな形、業務プロセスの整備・改善
- 必要に応じて、特許・ノウハウ・データ等の活用方針、ライセンス戦略、知財戦略の検討にも参画
職場の雰囲気
- 空調以外の分野から転職された方々が多数ご活躍されています。
- 入社時から先輩社員/メンターによる丁寧な教育サポートがあります。
- 人材育成に力を入れており、社内教育だけでなく、社外研修プログラムの受講、資格取得の支援も積極的に行っています。
- 業務拡大に伴って転職者も多く、馴染みやすい職場環境です。
この求人は、ダイキン工業株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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