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要約求人票をもとにAIがまとめたものです
ウエディングサービスディレクターとして、ご結婚式や法人イベントなどの運営・サービス統括を担います。ゲストの表情や会場の空気を見ながら、進行やサービスをその場で調整します。キャスト（アルバイト）の採用・育成・シフト管理や、新規プロジェクトでの新しいサービスのかたちづくり・立ち上げも担当します。
応募資格
必須
- 接客・サービス経験 1 年以上（社員・アルバイト不問）
- └婚礼・飲食・カフェ・テーマパーク・販売・ホテル etc
- 関係性構築力
- └ 対話を通じて感情を理解し、人と人として信頼関係を築く力
- マルチタスク能力
- └ 複数の案件に優先順位をつけて進められる力
求める人物像
- 接客の仕事をしてきて、「もっと一人のお客様に深く関わりたい」と感じている方
- 目の前の人のために、マニュアルにないことまでやってあげたくなる方
- 段取りや効率より、「その人にとって一番いいこと」を考えるのが好きな方
- 人の話をじっくり聞いたり、気持ちを言葉にするのが好きな方
- 新しいことに前向きで、自分から動ける方
応募について
- 未経験者歓迎
募集要項最終確認 10/3
- 職種
- ホテルスタッフ
- 雇用形態
- 正社員 または 契約社員
- 給与
- 記載なし
- 手当
- 食事補助通勤手当上限3万円/月
- 勤務地
- 東京都渋谷区神宮前5-6-15神奈川県横浜市西区みなとみらい1-1-5 横浜ティンバーワーフ 2階
- 働き方
- 打ち合わせ等がない日はリモートワークも可能です
- 勤務時間
- フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間（コアタイムなし)
- 休日・休暇
- 週休2日有給休暇（入社後5日・半年後5日付与）慶弔休暇産前産後休暇育児休業制度SUPER HOLIDAY休暇(有休取得や長期休暇を楽しく積極的にデザインする制度)GREAT JOURNEY休暇(人生に旅を！海外旅行促進制度)
- 福利厚生
- ・月に1～2回の全社員でのお昼ごはん・カルチャーキャンプ(不定期開催)・SUPER HOLIDAY休暇(有休取得や長期休暇を楽しく積極的にデザインする制度)・GREAT JOURNEY休暇(人生に旅を！海外旅行促進制度)
- 社会保険
- 各種保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
- 経験年数
- 1年以上
- 掲載日
- 2026/07/03 21:29（92日前）
- 最終確認
- 2026/10/03 10:28（今日）
仕事内容
Description
- 「本当はもっと1対1の手触りのある関わりがしたい」——そんな想いのある方へ
- 「回転数や効率に追われて、目の前のお客様一人に時間をかけられない」
- 「せっかく仲良くなれても、その日限りでお別れ」
- 「ミスなく終えることが評価のゴールで、それ以上の踏み込みは求められない」
- 「マニュアル通りにやれば無難。でも“これ、私じゃなくてもよくない?”と思ってしまう」
- お客さまと接する環境下で、こんなふうに感じたことはありませんか？
- CRAZYのウエディングサービスディレクターは、その真逆の仕事です。
仕事の面白さ
- 「料理を運ぶ・案内する」だけでなく、その一組の一日を自分の判断でつくれる仕事。
- ただ料理を時間通りに出す“配膳”が仕事ではありません。
- 会場の空気感やゲストの表情を見ながら、料理を出すタイミング、席まわりの空気づくり、ゲストへの声のかけ方の工夫 etcその日全体を見てデザインしていくことがディレクターの役割です。
- それができる秘密は、仕組みにあります。
- ディレクター全スタッフが、事前にお客さまのライフストーリー（人生年表）を共有してもらい、お客さまの想いや人生模様を知っている状態で当日を迎えます。
- だからこそ、当日その場で「この人にはこうしてあげたい」と自分で判断し動くことができます。
- 名前も背景も知らないお客さまをオペレーティブに対応していく接客スタイルとは、最も異なる点です。
主な業務内容
- ご結婚式（挙式/ウェディングパーティ/二次会 等）や法人イベントなどの運営・サービス統括
- ゲストの表情や会場の空気を見ながら、進行やサービスをその場で調整する
- キャスト（アルバイト）の採用・育成・シフト管理
- 新規プロジェクトでの、新しいサービスのかたちづくり・立ち上げ（配属により変動）
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