イベントを支える運営担当/一般事務

応募資格

募集要項最終確認 10/16

職種

マーケティングイベント企画

雇用形態

契約社員即⽇〜⻑期（原則1年ごとの契約更新です）※⼊社時期は相談に応じます※正社員への登用実績、無期雇用への切り替え実績も多数あり、長く働ける環境です

給与

22万円/月〜

給与の詳細

月給 220,000円〜 基本給220,000円～＋時間外勤務手当＋交通費 ・経験、スキルを考慮し、当社規定により決定 ・残業代は全額支給（1分単位） ・交通費支給（上限あり2,500円/日・50,000円/月） ・昇給：年1回（4月） ・子ども手当（扶養者に限り、子1人につき4,000円／月） ＜月収例＞　20h程度の残業の場合 220,000円×約31,000円＝約251,000円・昇給：年1回（4月）

手当

交通費上限あり2,500円/日・50,000円/月子ども手当4,000円／月

勤務地

530-0005 ＜2025年8月移転＞大阪市北区中之島4-3-51 Nakanoshima Qross 未来医療R&Dセンター

転勤

大阪本社 （および通常通勤可能と判断される範囲内にあるすべての当社運営施設・常駐先・出向先）

働き方

＜テレワーク制度あり＞まずは業務に慣れていただくため出社メインとなりますが、 業務に慣れてきたら、テレワークの活用も相談可能です。（※規定あり）

勤務時間

平日9:30～17:30（実働7時間・休憩1時間）■時間外労働：あり【閑散期（夏・冬）】月平均5～15時間程度【繁忙期（春・秋）】【イベント直前】は、残業が増える場合があります＊残業が難しい方、子育てや家庭事情にあわせて柔軟に調整・相談可能です

年間休日

120日

休日・休暇

・土日祝休み・完全週休2日制・年間休日120日以上（年末年始休暇：12/29-1/3）・年次有給休暇　＜有休取得実績：年平均10.8日＞・介護休業・慶弔休暇・産前産後休業・育児休業（入社から1年経過後）※パパ育休取得実績あり土日に勤務が発生した場合は、振替休日を取得いただきます。

福利厚生

🌟時短勤務・週4日勤務相談可・専門医によるオンライン無料健康相談・育児短時間勤務（入社から1年経過後／子が小学校3年の年度末まで）

社会保険

雇用保険、労災保険、厚生年金保険、健康保険

受動喫煙対策

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

業務の変更の範囲

就業の場所における「契約開始直後の仕事内容」に準ずる範囲内のすべての業務

就業場所の変更の範囲

大阪本社 （および通常通勤可能と判断される範囲内にあるすべての当社運営施設・常駐先・出向先）

学歴

高校卒業以上

選考の流れ

まずは「応募する」ボタンよりエントリーください。選考について、メールにてご案内いたします。◆Step.1：書類選考└履歴書・職務経歴書をご提出ください＊合否に関わらず、応募から1週間～10日以内にご連絡いたします◆Step.2：1次面接（オンライン）＝人事部＊これまでのご経歴の確認・お仕事の説明をさせていただきます＊疑問点・不明点・入社日などの相談などがあれば、お気軽にご確認ください◆Step.3：適性検査（オンライン実施/所要時間：15分程度）◆Step.4：最終面接（対面）＝配属部門└大阪本社のメンバーと面接です＊疑問点・不明点などあれば、何でもご確認ください

掲載日

2026/07/28 20:07（81日前）

最終確認

2026/10/16 23:47（1日前）

仕事内容