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東京都のインフラエンジニアの求人660件

運用サービス(MSP含む)のリーダー&プリセールス担当者

600〜700万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のインフラエンジニアの求人の中央値(530万円)より70万円高い

勤務地
東京都江東区
休日
年間休日121日
雇用形態
正社員
  • ※副業制度(要相談)

どんな仕事かAIによる生成

運用サービス事業(MSP含む)の拡大に向け、運用アウトソース案件のプリセールス提案から受注、運用受入、運用チームへの引継ぎまでを担当します。サーバ及びネットワーク機器の運用リーダとして問題解決や改善活動、品質向上に向けた施策検討を行います。運用サービスの規模拡大を見据えた提案活動も行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与600〜700万円/年

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応募資格

必須

歓迎

  • サービス管理(ITIL準拠の運用)の経験
  • 顧客への提案活動の経験
  • インフラ設計・構築の経験
  • 英語力(必須ではなく、あれば尚良)

求める人物像

  • SIerベンダー企業にて、マネージドサービスの運用の経験者
  • プリセールス経験者

募集要項最終確認 11/8

職種
インフラエンジニア
雇用形態
正社員
役職
運用サービス(MSP含む)のリーダー&プリセールス担当者サーバ及びネットワーク機器の運用リーダとして
給与
600〜700万円/年
給与の詳細
年収 600万円〜700万円 ※月給:約390,000円~約450,000円 (20時間分のみなし残業手当(約54,000円~約63,000円)含む)※上記固定残業時間を超える時間外労働を行った場合には別途手当を支給する※賞与:6月、12月の2回支給
手当
通勤手当時間外勤務手当資格取得一時金
勤務地
135-0063 東京都江東区有明三丁目7番18号 有明セントラルタワー9F
働き方
記載なし
勤務時間
9:00~17:30(標準就業時間 7時間30分) ※勤務時間は勤務地、常駐先により多少異なります ※フレックスタイム制あり・コアタイム:10時~15時
年間休日
121日
休日・休暇
年間休日121日(2024年度実績)週休2日制(土・日)祝日年末年始(12月29日〜1月3日)創立記念日年次有給休暇特別休暇(夏季休暇3日間、慶弔など)
福利厚生
確定拠出年金制度社員持株会関東ITソフトウェア健康保険組合加入■PM認定制度 プロジェクトマネージャーの認定レベルは4段階あり、社員が認定レベルを上げていくために、教育研修や資格取得の推奨・支援を行っています。 認定レベルに応じて従事できるプロジェクト規模を限定し、プロジェクトの成功率を上げていくこと、また認定条件を明確にすることで社員へ必要な知識や経験を明示し、キャリアの方向感を示すことにつながっています。【資格取得支援制度】業務上必要な資格の取得に向けた学習支援(e-learningの提供等)、資格の受験料/更新料の支援、合格までの努力を称える一時金の支給があります。■オンライン研修 提携会社のEラーニングシステムで年間何度でもオンライン研修を受講できます。■バディ制度 中途入社の方には、必ず社員が育成担当として「バディ」を務めます。業務上の相談だけでなく、社内制度や小さな悩みまで寄り添います。副業制度(要相談)育児休業制度介護休業制度ドレスコードフリー制度
社会保険
各種社会保険完備
受動喫煙対策
フロア内全面禁煙
経験年数
3年以上
掲載日
2026/10/13 02:50(28日前)
最終確認
2026/11/08 23:08(2日前)

仕事内容

概要

  • 運用サービス事業(MSP含む)の拡大を目的として、運用リーダや運用設計の経験、運用プリセールスの経験がある方を募集します。

当ポジションの魅力

  • 企業の運用課題に直接向き合い、最適なソリューションを提供するポジションです。
  • お客様企業と直接対話しながら、運用要件のヒアリングを行い、必要に応じて運用アセスメントや標準化の提案・実施を行います。この業務には、幅広い実務経験と高いコミュニケーション力、さらに最新の技術トレンドへの理解が求められます。
  • 運用のアウトソースが成功した際には、顧客からの信頼と感謝を得られる非常にやりがいのある仕事です。技術力と対人スキルの両方を活かし、企業の成長を支える実感を得られる環境です。

お客様の業界・業種など概要

  • お客様の業界、業種は問いません。
  • 運用のアウトソースや、サーバ・ネットワークのリモート監視・保守をご検討される企業様が対象です。
  • ※本ポジション(プラットフォーム・運用サービス事業(インフラ・ネットワークエンジニア))は、グループ会社である コムチュアネットワーク株式会社 での採用となります

具体的な案件について

  • MSP(リモート監視・保守)を含めた運用のアウトソースの案件に対し、プリセールスで提案を行い、受注し、運用受入を経てサービスの提供を開始します。
  • 1.運用アウトソースを検討中の企業様へ、当社運用サービスの紹介、提案、受注活動の実施
  • 2.受注後に運用の標準化(運用設計、ドキュメント作成)し、運用チームへ引継ぎの実施
  • 3.さらなる課題に対する改善・提案の実施
  • 各工程の中で、これまでのご経験を活かしながら活躍していただきたいと考えています。

案件事例

  • ①プリセールス活動(MSP(リモート監視・保守)を含めた運用のアウトソース案件)
  • ②受注後~受入れフェーズを経て、通常運用に至るまでのプロジェクト管理とそれに伴う受発注対応
  • ③そのほか(新たなサービスの立上げ、保守業務作業(例:Windowsアップデート作業)、トラブル発生時の支援など)

チーム体制

  • 運用サービスは20名体制です。平均年齢は45歳です。

入社後に期待すること

  • サーバ及びネットワーク機器の運用リーダとして、運用上の問題解決や改善活動、品質向上に向けた施策検討を担当していただきます。
  • また、当社運用サービス(リモート監視・運用・保守サービス)の規模拡大を見据えた提案活動を弊社管理者と一緒に実施していただきます。

開発ツール

  • 環境:クラウド環境全般(特にAWS)、オンプレサーバ
  • 監視ツール:Zabbix
  • インシデントツール:Redmine
  • コミュニケーションツール:slack,Teams

役割

  • お客様によってシステム運用の考え方は様々です。
  • お客様にとって最良の方法を考え、提案し、実行、そして改善し顧客の運用アウトソースを成功に導き出す事が私達の仕事です。

この求人は、コムチュア株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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