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仕事内容事業開発
千葉銀行グループの非金融事業拡大を担う新規サービス企画ポジション。金融サービスとのシナジーを生む非金融サービスの企画立案からPOC、収益化まで実行する。自治体や法人とのネットワークを活かしたB2B、B2G案件の提案営業も担当する。
職務内容
- 金融サービスとのシナジーを生む非金融サービスの企画立案（想定領域：住宅・自動車・教育・介護・生活関連等）
- B2B、B2G案件の提案営業・交渉・推進
- 新サービス、新商品の立ち上げ、POC(実証実験)・収益化まで実行
- 既存事業(EC、クラウドファンディング)とのシナジーを踏まえた横展開
- 社内外パートナーとの協業スキーム構築
ポジションの魅力
- 銀行グループの中で数少ない非金融分野の事業に取り組む組織
- 業務の重要度や経営陣からの期待値は高く、プレッシャーもあるが、銀行グループの中でも最も柔軟性とスピード感をもって新しいことに取り組める
- 千葉県のトップバンクとして法人や自治体との豊富なネットワーク、個人のお客さまの基盤を持つ
- 業界としては規制緩和が進み、様々な事業領域に参入することが可能
キャリアパス
- 入社直後は金融サービスとのシナジーを生む非金融サービスの新規企画、推進
- 中期的にはマネジメント領域等
配属予定部署
- ちばぎん商店
- 株式会社千葉銀行に入行（在籍）し、ちばぎん商店に出向する形
組織構成、職場環境等
- 社長、部長、社員11名の計13名
- 在宅勤務可（週2回程度在宅勤務している社員複数在籍）
募集要項最終確認 8/4
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜1100万円/年
- 勤務地
- 千葉県千葉市中央区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 121日
- 職種
- 事業開発
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/4
応募資格（必須）
- 新規事業やサービス開発の0→1立ち上げ・グロースの経験
- プロジェクトの推進経験(立案〜実行〜検証)をお持ちの方
歓迎する経験
- 自治体や公的機関と連携したプロジェクト経験をお持ちの方
- マーケティングやＤＸ、地域商材への関心や知見
- 基本的なPCスキル(Excel、PowerPoint等)
待遇・福利厚生
- スポット休暇
- 中途研修等
- 休日セミナー
- 住宅資金等各種融資
- 各種トレーニー制度
- 契約スポーツ施設、レジャー施設ほか
- 従業員持株会
- 業務別研修
- 階層別研修
求めるスキル・経験
この求人は株式会社千葉銀行の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- 年間休日120日以上27,659
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