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条件をクリア
東京都の法人営業の求人3,342件

ソリューション営業(既存顧客担当のフィールド営業)

34.8〜61.8万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
東京都港区
休日
年間休日123日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

新規の引合に対してニーズを確認し、ソリューションやコンサルサービスを提案します。既存顧客には、提供中のソリューションやサービスへの追加リクエスト、新たなニーズへの提案を通じて顧客満足度の向上を図ります。業務アプリケーションや周辺システムを含めた提案を、部門長や先輩社員、導入担当のコンサルタントと連携して進めます。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与34.8〜61.8万円/月

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • BtoB営業(顧客開拓・提案書作成・契約交渉)経験1年以上
  • 会計・バックオフィス業務の知見
  • ITソリューションに関する法人営業経験
  • 日商簿記2級、給与計算検定、基本情報・応用情報 ※いずれも保有者は優遇

募集要項最終確認 10/16

職種
法人営業
雇用形態
正社員試用期間:3か月 試用期間中の給与および労働時間の取り決めは本契約と同様とする
給与
34.8〜61.8万円/月
給与の詳細
月給 347,500円〜617,500円 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※固定残業代は、残業の有無にかかわらず20時間分(等級に応じて30時間分)を支給し、超過分は別途支給。 想定年収:要相談(経験・能力しだい)
手当
食事補助100円カフェテリアポイント毎年2万円分
勤務地
1050003 東京都港区西新橋1-1-1 日比谷フォートタワー 15F
働き方
在宅勤務制度あり・テレワーク制度(自宅、会社契約のサテライトオフィスも活用可能)
勤務時間
9:00〜17:30(実働 7.5時間)みなし残業制フレックスタイム制度フレックスタイム制度あり
年間休日
123日
休日・休暇
・完全週休2日制(土日祝)・年間休日:123日・有給休暇:10日~20日を毎年付与※初年度は10日(入社月から使用可)。最大40日。※積立有給制度(最大120日)有・夏季休暇:5日(6~11月で自由に取得)・年末年始休暇(12月30日~1月4日)・創立記念日休暇(8/26をベースに土日含め3連休になるよう毎年変動)・慶弔休暇・産前・産後休業・育児休業・介護休暇・介護休業・育児目的休暇・リフレッシュ休暇(勤続10年毎に、最大3週間の休暇付与)
福利厚生
・テレワーク制度(自宅、会社契約のサテライトオフィスも活用可能)・フレックスタイム制度1.退職金・・・勤続年数・等級に応じて毎年会社が積立2.企業型年金(DC)・・・給与天引きで積立(社会保障・所得税非課税)3.公認会計士企業年金基金・・・給与の一定額を毎年積立・従業員持株会(掛金の10%を会社が上乗せして購入)・財形貯蓄制度・生命保険団体扱い制度・団体型新医療保障保険・友の会 年3回まで、部門懇親会の費用を会社が負担(8000円/人×3回)・クラブ活動 野球、ゴルフ、スキー、ボウリング 等・Smile Bar(毎月1回、東京地区) ドリンク・軽食を提供し、自由に交流できる社内イベント・健康相談会 毎月1回、産業医が来社し、相談ができます。・EAP(社員支援プログラム)サービス 外部カウンセラーに匿名で相談ができます。・食事補助(OFFICE DE YASAI/パンスク等)※100円で総菜やパン購入可 (事業場による)・ベネフィットステーション会員・カフェテリアポイント(毎年2万円分を付与)・永年勤続表彰制度 (リフレッシュ休暇2~3週間/10~20万円分の旅行ポイント付与)・慶弔金支給・総合福祉団体保険 ※正社員(契約社員は対象外)・3大疾病保障保険(ホスピタA)・労働災害総合保険(法定外)・コンサルティング研修・IFRS研修(公認会計士のコンサルタントが解説)・シスコン研修(システムコンサルティング手法の研修)・DX推進主催の研修  - BAトレーニング、BPR研修、RPAやAIなどのDXツール研修、 AI情報交換会などを企画・実施・PJ事例勉強会 など◇資格取得者へ奨励金を支給資格取得者に、2~50万円の奨励金を支給しています。※不定期で「資格取得キャンペーン」を実施し    会計・IT系資格の受験料を全額補助します。◇約300コンテンツのEラーニングを用意ITや会計系コンテンツはもちろん、語学やコミュニケーション、  プロジェクトマネジメントなど、仕事で必要なスキルを好きな時に学んでもらえる  環境を用意しています。◇次世代リーダー研修・次世代タレント研修手当(次世代リーダー育成研修参加者に手当を支給。賞与支給時)します・社内懸賞論文(年1回。任意で論文を作成し表彰)・PJ表彰(年1回。その年の優秀プロジェクトを表彰し、報奨金を支給)・公認会計士・税理士などの専門資格維持に必要な費用は会社負担
社会保険
社会保険完備 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険(労災))
受動喫煙対策
屋内禁煙(敷地内に喫煙専用室設置)
経験年数
2年以上
学歴
専門学校卒業以上
選考の流れ
書類選考から内定まで2~3週間程度を想定しております。①   書類選考 ②   一次面接(オンライン) ③   二次面接(対面) ④   内定※1次面接の前後に適正検査(Web)を実施いただきます。※面接をお急ぎの方や、転職を少し先にお考えの方も、選考日程や入社時期は柔軟に調整しますので、お気軽にご相談ください。
選考期間
書類選考から内定まで2~3週間程度を想定しております。
掲載日
2026/06/30 12:52(109日前)
最終確認
2026/10/16 09:25(1日前)

仕事内容

業務内容

  • 新規:複数の媒体・チャネルからの引合に対して、お客様のニーズを確認したうえで、適切なソリューションやコンサルサービスの提案を行う
  • 既存:ご提供中のソリューションやサービスへの追加リクエストや新たなニーズへの提案を通し顧客満足度の向上を図る

配属部署の紹介

  • お客様のご要望に応じた提案・サービス提供ができるよう、業務アプリケーション毎に複数の提案可能なソリューションを持ち、また周辺システム(BI、業績管理等)を含めた拡大提案を行うことも可能です。
  • どういった構成で提案を行うかについて、部門長や先輩社員、導入担当のコンサルタントとコミュニケーションをとりながら進めていきます

キャッチアップ期間とキャリアパス

  • 入社後は1ヶ月~3ヶ月の研修期間あり
  • ソリューション統括営業部には複数の営業部門があり、所属した部門以外のメンバーを含めてBBSソリューション・サービスのレクチャーや客先同行などのフォローを行う体制となっています。
  • キャリアパスとしては、個人のスキルを伸ばす「コンサル型営業」とマネージメントスキルを伸ばす「PM型営業」、双方の特性を有した「ハイブリット型営業」といった、その方の特性に応じたキャリアパスを用意しています。

訴求ポイント

  • 1.プライム市場上場企業
  • 安定した経営基盤と信頼性の高い企業での勤務です
  • 2.多様な業界へのアプローチ
  • 様々な業種のクライアントと直接関わる機会があることから将来にわたる人脈をつくれます
  • 3.キャリアアップの機会
  • 営業マネージャーや部門リーダーへのキャリアパスが用意されています。
  • 4.専門性の高い業務
  • 他社にはない戦略会計分野を中心とした業務改善コンサルティングやシステム開発に携わることができます
  • 5.成長機会
  • 業務改善やITコンサルティングのプロフェッショナルとして成長できる環境が整っています。
  • 6.営業スキルを高め、高い成績を上げることで企業としての成長に貢献
  • 7.顧客企業との長期的なパートナーシップを築き、ビジネスマネジメント能力を向上(営業3部の業務内容に準拠)
  • 8.社内外のネットワークを構築し、リーダーシップ能力と多角的な視点を獲得

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