通信事業会社向け/アカウント管理システム導入・開発エンジニア

応募資格

募集要項最終確認 10/16

職種

システムエンジニア（SE・SIer）

雇用形態

正社員試用期間：3か月 試用期間中の給与および労働時間の取り決めは本契約と同様とする

給与

36.8〜51.8万円/月

給与の詳細

月給 367,530円〜517,530円 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■手当：27,500円（ライフプラン支援金） ※固定残業代は、残業の有無にかかわらず20時間分（等級に応じて30時間分）を支給し、超過分は別途支給。 想定年収：570万~800万

手当

ライフプラン支援金27,500円部門懇親会費用8000円/人×3回食事補助100円で総菜やパン購入可カフェテリアポイント毎年2万円分資格取得制度（お祝い金制度）最大15万円

勤務地

支店：大阪府大阪市北区角田町8-1 大阪梅田ツインタワーズ・ノース36F

転勤

◆転勤無

働き方

◆リモート・フレックス相談可、残業10時間程度※プロジェクトの場所：大阪支店／在宅勤務設計開発などを実施している普段はリモートでの勤務も多く、backlogやTeamsといったツールでコミュニケーションを取って協力して業務を遂行しています。◎在宅勤務は週3回予定しています。

勤務時間

◆リモート・フレックス相談可、残業10時間程度・フレックスタイム制度

年間休日

123日

休日・休暇

・完全週休2日制（土日祝）・年間休日：123日・有給休暇：10日～20日を毎年付与※初年度は10日(入社月から使用可）。最大40日。※積立有給制度(最大120日)有・夏季休暇：5日(6～11月で自由に取得)・年末年始休暇（12月30日～1月4日）・創立記念日休暇(8/26をベースに土日含め3連休になるよう毎年変動)・慶弔休暇・産前・産後休業・育児休業・介護休暇・介護休業・育児目的休暇・リフレッシュ休暇(勤続10年毎に、最大3週間の休暇付与)

福利厚生

・テレワーク制度(自宅、会社契約のサテライトオフィスも活用可能)・フレックスタイム制度1.退職金・・・勤続年数・等級に応じて毎年会社が積立2.企業型年金(DC)・・・給与天引きで積立(社会保障・所得税非課税）3.公認会計士企業年金基金・・・給与の一定額を毎年積立・従業員持株会(掛金の10％を会社が上乗せして購入)・財形貯蓄制度・生命保険団体扱い制度・団体型新医療保障保険・クラブ活動 野球、ゴルフ、スキー、ボウリング　等・Smile Bar(毎月1回、東京地区) ドリンク・軽食を提供し、自由に交流できる社内イベント・健康相談会 毎月1回、産業医が来社し、相談ができます。・EAP（社員支援プログラム）サービス 外部カウンセラーに匿名で相談ができます。・ベネフィットステーション会員・永年勤続表彰制度 (リフレッシュ休暇2～3週間/10～20万円分の旅行ポイント付与)・慶弔金支給・3大疾病保障保険（ホスピタＡ）・労働災害総合保険（法定外）◎最大15万円の資格取得制度（お祝い金制度）や豊富な研修制度／Udemy受け放題等をご用意しております。

社会保険

社会保険完備 （健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））

受動喫煙対策

屋内禁煙（敷地内に喫煙専用室設置）

選考の流れ

書類選考から内定まで2～3週間程度を想定しております。①   書類選考 ②   面接（1~2回）※オンラインまたは対面 ※面接の前後に適正検査(Web)を実施いただきます。※面接をお急ぎの方や、転職を少し先にお考えの方も、選考日程や入社時期は柔軟に調整しますので、お気軽にご相談ください。

選考期間

書類選考から内定まで2～3週間程度を想定しております。

掲載日

2026/06/30 12:52（109日前）

最終確認

2026/10/16 09:25（1日前）

仕事内容