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仕事内容広告システムエンジニア
朝日新聞社のビジネス基盤開発部で、デジタル広告の収益最大化を担うアドテク/広告分析エンジニアを募集。GAMやGCPを活用した広告配信基盤の開発・運用、データ分析基盤の設計・構築を担当する。アドテク領域での実務経験と実装力を持つ即戦力人材を求める。
業務内容
- Google Ad Manager (GAM) を中心とした広告配信基盤の開発
- Webサイトでのサービス連携テストや広告表示調整
- Prebid.jsなどを活用したヘッダービディングの導入・運用
- SSP/DSPとの連携による運用型広告の取引最適化
- 純広告、運用型広告の効果を最大化するための配信戦略の立案と実行
- GCP (BigQuery, Workflows, Dataform等) を活用したデータ分析基盤の設計、構築、運用
- 自社広告サービス「A-TANK」の技術支援と機能開発
- Piano DMPと連携したターゲティング広告商品の開発、データ活用施策の実装
- GA4、GAM等の外部データをBigQueryに連携するETL/ELTパイプラインの開発・運用
- Vertex AI等のAI技術を活用した広告クリエイティブ分析やセグメント生成機能の開発
仕事の魅力
- 朝日新聞デジタル版が持つ大規模なトラフィックとデータを基に、インパクトの大きな広告プロダクト開発に携われる
- GCPの最新サービスやPiano、Prebidなど業界標準のテクノロジーを駆使し、モダンな環境でスキルを磨ける
- 少人数のチームで裁量が大きく、技術選定からアーキテクチャ設計、開発、運用まで一気通貫で関われる
将来的なキャリアパス
- ご経験や志向に応じて、アドテク/データ分析領域のスペシャリスト、開発チームを牽引するテックリード、広告商品開発のプロジェクトマネージャーなど、多様なキャリアパスを描ける
ポジションの魅力
- 伝統あるメディア企業の変革期において、広告事業のDXをリードする中心人物として活躍できる
- ビジネス部門との距離が近く、自らの技術的な提案が事業の成長に直接貢献する手応えを感じられる
- 分析基盤はGCPを主体に構築されており、Cloud Workstationsでの開発、Workflowsによるパイプライン制御など、クラウドネイティブな開発スタイルを実践している
身につくスキル・経験
- GAM、Prebid、SSP/DSPなど、広告配信技術スタック全般に関する深い専門知識と運用経験
- BigQuery、Dataform、Cloud RunなどGCPサービス群を組み合わせた大規模データ基盤の構築・運用スキル
- Piano DMPなどのDMPを活用した1st Partyデータ戦略の企画・実装スキル
- Vertex AIを用いたベクトル検索やLLM活用など、最先端のAI技術を広告ビジネスに応用する経験
- GA4や各種広告APIからデータを取得し、BIツール(Looker Studio)で可視化するまでの一連のパイプライン構築経験
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 700〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 107日
- 職種
- 広告システムエンジニア
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- Webサービス企業、広告代理店、SSP/DSP事業者等でのアドテク領域、またはデジタル広告のデータ分析基盤における3年以上の実務経験
- Google Ad Manager (GAM) を用いた広告配信基盤の構築または運用経験
- SQLを用いたデータ抽出・分析、および何らかのプログラミング言語(Python等)での開発経験
- GCP、AWS等のクラウドプラットフォームを利用した開発・運用経験
歓迎する経験
- Prebid.jsをはじめとするヘッダービディングソリューションの導入・運用経験
- GCP (BigQuery, Dataform, Workflows, Cloud Run) を活用したデータパイプラインの設計・構築経験
- Piano DMP、Treasure Data等のCDP/DMPの導入・活用経験
- Looker Studio、Tableau等のBIツールを用いたダッシュボードの構築・運用経験
- Vertex AIなど機械学習プラットフォームを利用したモデル開発・運用経験
- Webメディア企業での業務経験
- プロジェクトリーダーやチームマネジメントの経験
待遇・福利厚生
- カフェエリアや集中スペース、マッサージルームを完備したオフィス
- 住宅手当・家賃補助
- 私費留学休職制度
- 自己充実休暇制度
- 診療所あり
- 語学・ビジネス留学制度
- 賞与年4回
求めるスキル・経験
この求人は株式会社朝日新聞社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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