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企画営業職（MP第3営業部）
- 勤務地
- 東京都豊島区
- 休日
- 年間休日124日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
市場調査・企画・権利申請・制作・販売までを一貫して担当します。アニメ・ゲーム・スポーツ・芸能・YouTubeなどのエンターテイメント領域で、新規事業・新規IPのグッズ企画や売上の最大化を行います。商品の企画から納品まで、おおよそ6ヵ月～1年程度を要します。
この求人に応募
応募資格
必須
- ①ライセンス業界経験者（5年以上）
- ②商品企画実務経験者（5年以上） ※営業・制作は問いません。
歓迎
- 芸能、キャラクター、トレンド、グッズに詳しい方
- ネットクリエイターや配信者などに詳しい方
- 最新のトレンドに敏感な方
- 新しいことにチャレンジしてみたい方
求める人物像
- 単に「かわいい・かっこいい」を作るだけでなく、「どうすれば売れるか？」「誰に届けるか？」という収益視点を持ち、ビジネスの川上から川下までを自分の手でコントロールしたいという方。
- SNSや動画配信プラットフォームの熱狂を、客観的なデータやロジックで捉えられる方。ブームの後追いではなく、「次に何が来るか」を予測し、先手を打つことに快感を覚える方を歓迎します。
- クリエイター様のこだわりやファン心理を深く理解し、それらを尊重しながら最適な商品・プロモーションを提案できるコミュニケーション能力や社内外との調整の際、関係者にリスペクトの気持ちをもってコミュニケーションをとれる方を重視します。
- 新規事業には正解がありません。「前例がないからできない」ではなく「前例がないからこそ面白い」と捉え、主任・リーダークラスとして、チームのワークフローや勝ち筋を自ら構築していける方を求めています。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 商品企画・MD
- 雇用形態
- 正社員試用期間：6カ月 ※試用期間中はフレックスタイム制度なし（9：30～18：30の勤務） ※他待遇・給与に変更はありません
- 役職
- 主任候補主任クラスとして意思決定に深く関与できます。主任・リーダークラスとして、チームのワークフローや勝ち筋を自ら構築していける方を求めています。
- 給与
- 568〜649万円/年
- 給与の詳細
- 年収 568万円〜649万円 ※ご経験を考慮の上、決定します。月給：36万円～41.62万円基本給：31.14万円～36万円固定残業代：4.86万円～5.62万円※時間外20時間相当分※超過分は別途支給いたします年2回（7月・12月支給）昨年度実績：4か月分※業績に応じる人事制度に基づき、年1回（原則1月）
- 勤務地
- 170-0013 東京都豊島区東池袋 1丁目44-3 池袋 ISP タマビル6階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 【フレックスタイム制（標準労働時間1日8時間）】 ※コアタイムなし ▼ フレキシブルタイム 07：00 ～ 21：00 ▼ 標準労働時間帯 09：30 ～ 18：30 ※試用期間中はフレックスタイム制度なし（9：30～18：30の勤務）・試用期間後はフレックスタイム制を活用できる平均残業時間は月20時間程度
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 土日祝休み／年間休日124日／有給の他にフレキシブル休暇あり年間休日数：124日完全週休2日制（土・日）祝日休み年末年始休暇（5日）慶弔休暇有給休暇（10日～20日／下限日数は、入社半年経過後の付与日数）産前・産後休暇育児休暇介護休暇看護休暇特別休暇（休日出勤の場合は振替休日の取得が可能）結婚休暇フレキシブル休暇4月1日～翌3月31日の間で3日間取得可能5日以上の長期休暇取得も可能！
- 福利厚生
- 退職金制度（勤続3年以上が対象／定年63歳）服装・髪型・ネイル自由（私服可）正社員勤続インセンティブ（毎年1月1日を基準日とする）5年：海外研修10年：リフレッシュ休暇5日＋金一封25年：リフレッシュ休暇5日＋金一封
- 社会保険
- 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
- 受動喫煙対策
- 当社オフィスフロアは禁煙です。
- 経験年数
- 5年以上
- 選考の流れ
- 書類選考→一次面接（web）＋適性検査（ミキワメ）→最終面接（対面）※面接回数：2回※面接回数は変更になる場合がございます。
- 掲載日
- 2026/07/03 16:22（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 20:54（1日前）
仕事内容
募集背景
- ＼新規事業のコアメンバーを募集！さらなる事業拡大を目指します！／
- アニメ・ゲーム・スポーツ・芸能・YouTubeなどエンターテイメントの現場で「売れる」商品を企画し売上構築まで行います！
- 次にくるブームをいち早く察知し、売れるグッズを生み出し、収益を最大化することがミッションです。
- ファンの方が欲しいと思うグッズや施策の企画、新規事業の企画、現在事業拡大中のネットクリエイター事業の売上を最大化するお仕事です。コンテンツのブーム到来前に先手を打ち、戦略的なプロモーションを行う面白さが魅力。チャレンジ精神を活かして、一緒に成功をつかみましょう！
仕事内容
- ＼新作品、新取引先、新アイテム、新サービスの開発に挑戦中！／
- 市場調査・企画・権利申請・制作・販売まで一貫してお任せいたします。
- アクリルスタンド、缶バッジ、Tシャツなどはもちろん作れるグッズの幅もバラエティ豊かなので、無限の可能性が広がっています。未来のヒット作を生み出すのはあなたです！ ぜひあなたのチャレンジをお待ちしております！
概要
- SNSでバズるヒット作を目指して新しいジャンルのグッズを0から生み出し、売上を最大化するお仕事です。コンテンツのブーム到来前に先手を打ち、戦略的なプロモーションを行う面白さが魅力。チャレンジ精神を活かして、一緒に成功をつかみましょう！
取り扱いIP例
- 芸能系（アイドル、タレント、芸人、俳優、歌手、KPOP等）
- ナショナルキャラクター
- ファンシーキャラクター
- スポーツ関連
- ネットクリエイター（YouTuber、Vtuber等）
ジャンル・コンテンツの選定
- どのジャンルのどんなグッズが売れそうかを徹底的にリサーチ。
市場調査・商品企画
- 選んだコンテンツの影響力や商品の売れ行きを調査。確信が持てたら、商品の詳細や関連イベント等の企画を具体的に固めていきます。
権利申請
- コンテンツの権利者様に商品販売や施策に関連する権利関係の申請を行います。
具体的な企画内容を作成
- 権利者様の承認が得られたら、企画商品の見積もりや納品スケジュール、デザインなどの詳細を詰めていきます。
販路確保・プロモーション
- アニメイトに置くのか、新しいレジャー施設に展示するのか、商業施設でPOPUPをするか等、商品をどこでどのように売るかを考えていきます。企業と商談を重ねて販路を確保。同時に効果的なプロモーションも展開し、売れる道筋をつけていきます。
商品量産・納品
- 権利者様からの承認が得られたら、外部のメーカーなどとも連携しながら商品を量産。完成した商品が売り場に納品されます。全体のプロセスは新商品の企画から納品まで、おおよそ6ヵ月～1年程度を要します。
募集内容
- ※企画商品は、社内制作担当と一緒に進行します。
入社時研修
- 1日の研修を通じて、事業概要や企業文化について学んでいただきます。
OJT研修
- 業務の習得はOJTが中心となります。経験や習熟度に応じて、フォローしていきますので、安心して業務に取り組んでいただけます。
独り立ちまでの目安
- ご経験に応じて、半年〜1年半を目安に独り立ちを目指していただきます。
「待ち」ではなく「仕掛け」から始まる圧倒的な初動
- 本ポジションは「次に来るクリエイター」を自ら見出し、0からIPを育てる攻めの姿勢が求められます。リサーチからジャンル選定まで一貫して携われるため、自分のトレンド分析能力をダイレクトに事業の結果ーSNSでのバズりへ繋げられる手応えがあります。
デジタルとリアルの境界を溶かす、体験型プロモーション
- 単なる「モノ売り」に留まらず、動画コンテンツ、ライブ配信、SNSでのティザー、さらにはリアルなPOPUPストアまでを連動させた多角的な戦略を立案できます。「売って終わり」の物販ではなく、ファンコミュニティの熱量を最大化させる「現象」そのものをデザインする面白さがあります。
アニメイトからレジャー施設まで、制限のない自由な販路開拓
- 特定の流通ルートに縛られず、クリエイターの属性に合わせてアニメショップ、商業施設、はたまた新しいレジャー施設など、最適な場所を自分で提案・開拓できます。「このIPならここが面白い」という自身のアイデアを活かし、前例のない場所でのイベントや販売を実現できる拡張性があります。
「一担当者」から、事業を動かす「プロデューサー」へ
- 現在の職場環境で「決められた枠組みの中でのルーチン」に物足りなさを感じていませんか？ あなたが培ってきたIP運用のスキルを武器に、市場価値を高めていただけます。
「作業」を「事業」に変える裁量
- 上から降りてきた企画をこなすのではなく、収益構造やプロモーション戦略まで、主任クラスとして意思決定に深く関与できます。
「ヒットの型」をなぞる側から、作る側へ
- 単にモノを作るだけでなく、「どのジャンルが跳ねるか」「どの販路が最適か」という戦略立案から携わります。データに基づいた市場開拓を行い、自ら「売れる仕組み」をゼロから設計する経験を積むことができます。
公明正大な評価制度を完備！
- 定量・定性の両面から一人 ひとりを公平に評価。 頑張りが賞与や昇給、昇級に還元され、納得感のある給与やポジションを得られます！
- 成果次第で、早期に「管理職」や「スペシャリスト」へとステップアップする環境があります。
配属先情報
- 配属先：MP事業本部／第3営業部
- 部署人数：約10名
- 平均年齢：35歳
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