組織開発（メンバー）
想定年収
応相談
勤務地
東京都 港区
リモート
リモート可
掲載中・最終確認 2026/5/27（1週間前）
仕事内容
アンドパッドの組織開発メンバーとして、急成長する組織の人事施策の推進を通じて会社全体の成長にコミットする。新入社員のオンボーディングプログラム運営・改善、エンゲージメントサーベイの運用サポート、タレントマネジメントシステムの運営・改善などの施策実行を担い、将来的には自ら課題を特定し企画から携わる。様々なマネジメントレイヤーと連携し人事施策を推進する。
求めるスキル・経験
必須
事業会社での人事業務の実務経験（組織開発/人材開発/研修/採用 等）、または研修会社等で研修運営に携わったご経験のいずれか
歓迎
新入社員（中途/新卒）向けオンボーディングプログラムの運営・改善経験
エンゲージメントサーベイやタレントマネジメントシステムの運用経験
業務フローの改善や仕組み化を主体的に行った経験