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クラウドエンジニア
- 勤務地
- 記載なし
- 休日
- 年間休日126日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
クラウドサービスを用いたシステムの設計・構築、インフラ基盤の運用保守、クラウド移行支援、コスト管理などを担当します。AKKODiSのチームでお客様のプロジェクトに取り組みます。経験やスキルにより配属先の本部を決定し、さまざまな業界のクラウド案件に携わります。
この求人に応募
応募資格
必須
- ITインフラエンジニアとしての実務経験
- 周囲と連携して課題解決に取り組んだ経験
- 以下資格のいずれかを取得していること、またはスクールにてクラウド研修を受講完了していること
次のいずれか
- AWS Certified Cloud Practitioner
- Microsoft Azure Fundamentals
- Google Cloud Digital Leade
- 障害者手帳を保持しており、会社に届け出ることが可能な方
- ※障害者手帳を申請中の方は、お手元に届いてからのご応募をお願いいたします。
歓迎
- AWSやAzure等の設計・構築経験
- インフラ領域(ネットワーク,サーバ)における設計・構築経験
- 業界ドメイン知識(製造業、建設、公共、金融、等)
- プロジェクトマネジメント知識
- 組織横断的なプロジェクトの運営経験(ITコンサル or クラウドエンジニア)
- 法人営業、技術営業、SE(ITコンサル or クラウドエンジニア)としての折衝経験
- クラウド環境におけるアプリまたはインフラ領域(ネットワーク,サーバ)における構築~運用保守・監視工程のいずれかの工程における経験
- AWS、Azure、GoogleCloudなどの主要プラットフォームの利用経験
- オンプレからクラウドへの移行経験
- ネットワークセキュリティやデータ保護に関する知識
- 自動化やスクリプトの作成経験
- SIerでの業務経験
- システム管理の経験
- プログラミングスキル(Java、Python、SQLなど)
- サイバーセキュリティの知識と実践経験
- 医療情報システム(EHR、PACSなど)の理解
- 医療データに関する法規制(HIPAA、GDPRなど)の知識
求める人物像
- 目標に向かって継続的に努力し、何らかの成果を上げることができた経験がある方
- リーダーシップもしくはフォロワーシップを発揮しながら、成果に結びつけることができた経験がある方
- 普段から情報収集する習慣があり、そこで得た情報を業務または自己の成長に活かそうとしている方
応募について
- 障がい者雇用
- 学歴不問
使用ツール
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- クラウドエンジニア
- 雇用形態
- 正社員(期間の定めなし)試用期間3ヵ月間(条件変更なし)
- 採用区分
- 障がい者雇用
- 給与
- 426〜1285.5万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収 426万円~1285.5万円想定月給 28.4万円~85.7万円※待機中も基本給、各種手当に変動ありません。※残業代は別途100%支給します給与調整として、実績、能力により年2回(1月、7月)改定賞与あり(9月、3月)、個人評価及び会社業績を加味して支給
- 手当
- 時間外勤務手当役職手当2万円/月役職手当5万円/月交通費上限8万円在宅勤務手当200円/日
- 勤務地
- 記載なし
- アクセス・通勤
- ※最大でもご自宅から片道2時間以内で勤務地を決定します。※待機中は天王洲トレーニングセンターへ出社する可能性があります。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 所定労働時間 9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間)※お客様先の就業時間に準じます
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(土日)、祝日、会社指定休日(夏季・年末年始)※年間休日126日(2026年度)※原則として完全週休2日となりますが、お客様先のカレンダーに準じます年次有給休暇(入社時に会社が定める日数を付与)ライフイベントに合わせた特別有給休暇(例)結婚休暇(5日間)、配偶者出産休暇(2日間)、ドナー休暇(1年に5日間)、妊活支援休暇(1年に5日間)
- 福利厚生
- ■キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。・案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。・エンジニアとしてスペシャリスト、ゼネラリスト、PL、PMを目指すだけでなく、コンサルタント、技術講師など様々なキャリアパスを描くことができます。■様々なキャリアが選択できる教育研修制度・約400種類の研修ラインナップがあり、平日終業後や休日に自宅から受講が可能。・次世代で活躍できるエンジニアを目指し、技術分野を問わず全社員に基礎的ITリテラシーの教育を実施(AI、IoT、ビッグデータ、RPA、クラウド、Python など)・AI、IoT、データサイエンス、自動化ツールなどの先端技術を習得できる専門技術研修が充実。・PMBOKに基づいたマネジメント研修など体系的なPM育成体制が整っています。・マーケティング、経営戦略など体系的なビジネス研修も充実しており、エンジニアとして働きながらコンサルタントを目指すことも可能。※いずれの本部でも、障害者手帳をお持ちの方へは障がいに合わせた合理的配慮を行います。障がい内容に応じたご希望の合理的配慮に基づいて、フォロー体制を組ませていただきます。社内においては、障がい者採用推進グループという障がい者採用と雇用定着に特化した部門を設けフォローを行っております。加えて有志による社内ワーキンググループも立ち上がっており、”Diverse Abilities(ダイバーズアビリティーズ)”というWG名で職種を跨いでフォローできる体制を推進しております。
- 受動喫煙対策
- お客様先の環境・設備に準じます。
- 業務の変更の範囲
- 当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
- 就業場所の変更の範囲
- 変更なし(顧客の事業所または当社の事業所。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める勤務地)
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- ■選考フロー書類選考➡1次面接➡2次面接➡内定※1次面接までに適性検査(WEB)を受検いただきます。※ご状況に応じてオファー面談を実施させていただきます。
- 掲載日
- 2026/07/03 15:54(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 23:47(1日前)
仕事内容
募集部門
- ご経験やスキルにより、配属先の本部を決定します。
- Prime Account本部
- Mobility本部
- ICT本部
- Cleantech & Healthcare本部
業務内容
- Fusion Activators(フュージョンアクティベーターズ)という、お客様内に自ら変化できる力を宿し、お客様の生産性を圧倒的に向上させるAKKODiS独自のサービスを提供します。
- 現場を深く知り尽くしたAKKODiSだからできる、個人タスクまで踏み込んだ業務の可視化により、AI Transformationを中心とした変革が可能な領域を特定することで、最適なソリューションの提案、デリバリー、効果検証をお客様の現場と融合〈フュージョン〉したスタイルによって実現し、お客様自身では壊せない壁を内部から打開し、事業全体を変革する力を企業体内に引き起こすことを実現します。
- このサービスを提供できる背景として、お客様の開発現場で技術を提供するだけでなく、製造・開発現場に潜む本質的な課題を解決し、お客様のビジネスを革新していく、「バリューチェーン・イノベーター」というサービスを10年以上前から提供してきた経験と実績があります。
- AKKODiSは、伴走を超えたスタイルによって「外部スペシャリストならではの専門力」と「プロジェクト内メンバーならではのコミット力」を最大限発揮し、顧客の現場と融合〈フュージョン〉した新しいスタイルによって現場を起点に、顧客の本質的な課題を根本から解決する変革のトリガーとなっていく新たなコンサルティング会社を目指します。
- ※いずれの本部でも、障害者手帳をお持ちの方へは障がいに合わせた合理的配慮を行います。
職務内容
- (雇入れ直後)※以下は一例となります。
- 1. クラウドサービスを用いたシステムの設計
- 2. クラウドサービスを用いたシステムの構築
- 3. クラウドサービスを含めたインフラ基盤の運用保守
- 4. クラウド移行支援
- 5. コスト管理等
- AKKODiSのチームでお客様のプロジェクトに取り組んでいただきます。
(変更の範囲)
- 当社業務全般(顧客が指定する業務を、顧客の事業所で顧客の指揮命令のもとで行うか、顧客または当社の事業所で当社の指揮命令のもとで行う。また、人事規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務を含む)
フォロー体制
- 障がい内容に応じたご希望の合理的配慮に基づいて、フォロー体制を組ませていただきます。
- 例:案件配属にあたっての配慮事項共有
- ①入社者様ご本人のご希望に準じて、社内外の関係各所向けに配慮事項の共有を行います。
- ②配慮事項の共有は障がい診断名等の機微情報は伏せた上で実施し、あくまで配慮事項に特化させた形で実施致します。入社者様ご本人の同席のもと実施を致します。
- ③案件配属後も定期面談等実施し、ご安心いただける環境を整えた状態での配属となります
- ※上記の様な案件配属にあたっての打ち合わせのみならず、定期的な面談実施(支援員付かれている方は、支援員同席可能)、案件現場との調整等もご希望に応じて実施しております。
その他フォロー体制
- 社内においては、障がい者採用推進グループという障がい者採用と雇用定着に特化した部門を設けフォローを行っております。障がい者採用推進グループを中心に、各所のハブとなり関係各者を接続して障がい当事者の皆さんに安心して就業いただける環境構築に努めております。
- 加えて有志による社内ワーキンググループも立ち上がっており、”Diverse Abilities(ダイバーズアビリティーズ)”というWG名で職種を跨いでフォローできる体制を推進しております。
- 当社におきましては既に多くの方々が、障がい者枠でご入社いただきエンジニアとしてご活躍いただいております。
- 多くの方のご応募をお待ち申し上げております。
Prime Account本部
- 【プロジェクト概要】
- IOWNデジタルツインプラットフォーム部門のパブリッククラウド担当となり、企画・設計・構築・運用と幅広い業務をチームで対応します。
- IoT、DXの需要高まりに伴い、MaaS・交通系基盤事業を手掛ける各社からパブリッククラウドを用いたICTソリューションのニーズが拡大しており、社会課題の解決と実現のため、DXを加速する人員を増強しています。
- 【業務内容】
- パブリッククラウド環境の設計・構築支援
- API開発支援
- 独自環境(パブリッククラウド互換環境)へのAPIゲートウェイ・データベース環境の構築・設定支援
- OS・NW設定およびコンピューティングリソースの払い出し業務
- 新規運用設計及び実機を用いての確認作業やシステム監視
- ドキュメント整備(各種運用フローや操作マニュアル等の作成・管理)
- 【プロジェクトの魅力、キャリアメリット】
- 事業側ユーザーに寄り添いながら難問を一緒になって知恵と工夫で助けられる達成感が一番の魅力です。当該顧客は全社としてDXへの意欲も高く、事業側とICT部門が一体となって取り組む自動化プロジェクトなど活気ある取り組みが体感できます
- AWS・Microsoft Azure・Google Cloud等のパブリッククラウド技術の最先端に触れながら活躍いただけます
Mobility本部
- 【プロジェクト概要】
- 以下は1例です。
- 企業内基幹システムのリプレースプロジェクト
- 開発チームと連携した開発環境の構築及び運用プロジェクト
- 研究データ分析環境の構築及び運用プロジェクト
- クラウドベンダーとの窓口としての対応
- 【業務内容】
- 以下業務の支援~メイン担当として経験に応じてアサインします。
- クラウド環境でのサーバーやネットワークの設計を行います。これには、AWS、GCP、Azureなどのクラウドサービスの選定や、セキュリティ対策の設計が含まれる場合があります
- 設計書をもとに、クラウド上でのインフラ構築を行います。具体的には、仮想マシンのセットアップ、ソフトウェアのインストール、データベースの配置、ネットワークの設定などが含まれます
- 構築したインフラが正常に稼働するように監視し、トラブルが発生した際には迅速に対応します。また、セキュリティのアップデートやクラウドサービスの新機能の導入も行います
- オンプレミスのシステムをクラウド環境に移行するための支援を行います。これには、移行計画の策定、データの移行、移行後のシステムの最適化が含まれます
- クラウドサービスの利用コストを管理し、最適化するための提案を行います。これには、リソースの使用状況の監視や、コスト削減のためのリソースの最適化が含まれます
- 【プロジェクトの魅力、キャリアメリット】
- これからDXを実現する、もしくは取り組んでいる企業で自身のクラウド経験を活かし、成長させることができます。
- 商流の上位に位置する企業での業務を経験することで、ビジネス視点を養うことができます。
ICT本部
- 【プロジェクト概要】
- 通信キャリア向け、次世代クラウド領域におけるクラウドサービスの設計、開発、運用
- クラウド基盤のIaaS/PaaSプロダクト企画/開発および技術支援(提案、要件定義、設計/製造)および付随する業務
- 【業務内容】
- クラウドサービスの各種機能の設計、開発
- コンテナ基盤の選定、設計、開発
- CaaSコントローラーの開発
- PaaS機能の選定、設計、開発
- PaaSコトローラーの開発、個別使用するハードウェア、ソフトウェアの検証
- 各種WebUI、認証基盤などのPaaS周辺機能の開発
- ※複数名のチームとなり、メンバーの業務経験により対応する役割が異なります。
- 【プロジェクトの魅力、キャリアメリット】
- クラウドサービスにおける設計から運用まで先進技術を一貫して習得することができます
- 業務の習熟により業務内容の範囲を広げることができます
- AKKODiSメンバーが複数名在籍しているので、業務内容だけではなくキャリアなども相談しながら学んでいく環境があります
Cleantech & Healthcare本部
- 【プロジェクト概要】
- クリーンテック産業におけるクラウドシステムの設計、構築、テスト業務(エネルギーシステムマネジメントなど)
- 【業務内容】
- 次期システムの新規開発における設計、試作、評価、運用
- 既存システムにおける追加機能設計、試作、評価、運用、保守
- 仕様検討・決定、概要設計、詳細設計
- 工場系/生産系システムの要件定義・各種設計・構築
- 製造メーカーにて開発工程のDX、デジタライゼーション提案・実行
- セキュリティ対策
- データ管理・分析
- 【プロジェクトの魅力、キャリアメリット】
- 1.変革の一翼を担う
- お客様も変わろうとしている中で、私たちは日本を代表するメーカーと取引しています。最先端の技術と革新的なプロジェクトに携わることで、業界全体の変革をリードするチャンスがあります。
- 2.多様なプロジェクト
- 多岐にわたるプロジェクトに参加することで、幅広い経験を積むことができます。新しい技術や方法論を学び、実践する機会が豊富にあります。深い技術を学び、チームを率いてマネジメントも実践できます。
- 3.グローバルとの連携
- グローバルのソリューションを取り入れ、それをスケーリングしていくことで、国際的な視野を持ちながら働くことができます。最新の技術や方法論を学び、実践する機会が豊富にあります。
部門概要
- Prime Account本部
- 通信、金融、医療、交通など様々な業界のDXを促進する案件が多く、地方自治体へのガバメントクラウド案件からグローバル規模の案件まで抱えている部門となります。
- Mobility本部
- 自動車、航空宇宙防衛産業に関わる案件が多く、AKKODiS各国との連携(主にはドイツ、フランス、チェコ、アメリカ、インド、中国)によるプロジェクト推進も行う部門となります。
- ICT本部
- 通信キャリア及びSler業界の案件を持ち、Sler業界においてはプライム案件が多く上流工程を中心にプロジェクトを抱えている部門となります。
- Cleantech & Healthcare本部
- クリーンテック、ヘルスケアおよび製造系ITに掛かる案件が多く、専門技術、DX、AX(AI Transformation)を推進している部門となります。
キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度
- エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。
- 案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し、自発的なキャリア形成が可能です。
- エンジニアとしてスペシャリスト、ゼネラリスト、PL、PMを目指すだけでなく、コンサルタント、技術講師など様々なキャリアパスを描くことができます。
様々なキャリアが選択できる教育研修制度
- 約400種類の研修ラインナップがあり、平日終業後や休日に自宅から受講が可能。
- 次世代で活躍できるエンジニアを目指し、技術分野を問わず全社員に基礎的ITリテラシーの教育を実施(AI、IoT、ビッグデータ、RPA、クラウド、Python など)
- AI、IoT、データサイエンス、自動化ツールなどの先端技術を習得できる専門技術研修が充実。
- PMBOKに基づいたマネジメント研修など体系的なPM育成体制が整っています。
- マーケティング、経営戦略など体系的なビジネス研修も充実しており、エンジニアとして働きながらコンサルタントを目指すことも可能。
この求人は、AKKODiSコンサルティング株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募はAKKODiSコンサルティング株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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