新教育総合研究会株式会社の求人を9件掲載しています（2026年8月6日更新）。年間休日は平均120日、平均残業時間は月7時間です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
「—」の項目はまだ収集していません。募集要項に書かれていないことを推測で 埋めることはしていないので、企業そのものの情報は公式サイトをご確認ください。
2か月前
個別指導キャンパス福岡エリアの教室長（中途）正社員求人。進路指導や保護者面談など生徒の目標達成を支えるポジションで、塾講師経験や教員免許は不問。残業少なめで休暇も充実し、成果重視の昇進・昇格制度を導入している。
2か月前
個別指導キャンパス京都エリアの教室長（中途）正社員求人。進路指導や保護者面談など生徒の目標達成を支えるポジションで、塾講師経験や教員免許は不問。独自システムで事務作業を効率化し残業を抑え、年間休日120日と休暇も充実。成果重視の昇進・昇格制度でキャリアアップが可能。
2か月前
個別指導キャンパス大阪エリアの教室長（中途）正社員求人。進路指導や保護者面談など生徒の目標達成を支えるポジションで、塾講師経験や教員免許は不問。残業少なめで休暇も充実し、成果重視の昇進・昇格制度を導入している。
2か月前
個別指導キャンパス兵庫エリアの教室長（中途）正社員求人です。進路指導や保護者面談など生徒の目標達成を支えるポジションで、塾講師経験や教員免許は不問です。残業は月平均7時間程度で、年間休日120日と休暇も充実しています。
2か月前
個別指導キャンパス東京・千葉・埼玉エリアの教室長（中途）正社員求人。進路指導や保護者面談など生徒の目標達成を支えるポジションで、塾講師経験や教員免許は不問。残業少なめで休暇も充実し、成果重視の昇進・昇格制度を導入している。
2か月前
個別指導キャンパス愛媛エリアの教室長（中途）正社員求人。進路指導や保護者面談など生徒の目標達成を支えるポジションで、塾講師経験や教員免許は不問。残業少なめで休暇も充実し、成果重視の昇進・昇格制度を導入している。
2か月前
個別指導キャンパス愛知エリアの教室長（中途）正社員求人。進路指導や保護者面談など生徒の目標達成を支えるポジションで、塾講師経験や教員免許は不問。残業少なめで休暇も充実し、成果重視の昇進・昇格制度を導入している。
2か月前
個別指導キャンパス滋賀エリアの教室長（中途）正社員求人。進路指導や保護者面談など生徒の目標達成を支えるポジションで、塾講師経験や教員免許は不問。残業少なめで休暇も充実し、成果重視の昇進・昇格制度がある。
2か月前
個別指導キャンパス奈良エリアの教室長（中途）正社員求人。進路指導や保護者面談など生徒の目標達成を支えるポジションで、塾講師経験や教員免許は不問。残業少なめで休暇も充実し、成果重視の昇進・昇格制度を導入している。
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