奈良県の年収400万以上の求人を63件掲載しています（2026年8月6日更新）。奈良県の年収400万以上の募集求人で提示されている年収の平均値は487万円、中央値は471万円、最高年収は1500万円です。年間休日は平均121日、平均残業時間は月26時間です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
63件の求人1〜30件を表示
27日前
建築資材メーカーにて経理・財務業務を担当する正社員求人。伝票処理や決算業務、税理士対応などを中心に、グループ会社管理や総務庶務も担う。完全週休2日制で年間休日124日、残業ほぼなしの環境。経理・財務の実務経験者または日商簿記2級保持者が対象。
30日前
電気計装・施工管理のグローバル職。建造物の電気設計・計装設計と現場の工程・予算・品質・安全管理を担当する。全国および海外（東南アジア中心）への転勤可能性がある。1級電気施工管理士または電気計装系資格と施工管理実務経験3年以上が必要。
1か月前
銀行向けDXサービスにおけるシステム企画・構想のプロジェクトマネージメントを担当する主任級ポジションです。関西エリアの地域金融機関を主軸に、システム化構想策定から要件定義、プロジェクト運営、クラウドリフト・シフトまで一気通貫で携わります。顧客の本質的な課題に向き合い、最新技術にも触れながら市場価値を高められる環境です。
2か月前
橿原リハビリテーション病院で内科系医師を募集。病棟管理（約40〜50名の主治医）と外来（当番制）を担当し、療養病棟の慢性期患者を中心に長期的な療養環境を提供します。臨床経験3年以上の医師で、年俸制1000万円以上。正社員雇用です。
2か月前
餃子の王将の店長候補として、キッチンとホールの両方を経験しながら店舗マネジメント業務に携わります。未経験からでも調理力とサービス力を身につけられ、将来は店長やエリアマネージャーへのキャリアアップが可能です。必須条件はなく、未経験者を歓迎しています。
2か月前
生鮮グループの強化に向け、精肉セントラルバイヤーとしてカテゴリー品揃えの最高責任者を担うポジション。調達やMD、販売と連携し、商品部長の政策に則った商品構成の実現を牽引する。年収500万円〜800万円で、全国の各都道府県が勤務地。必須要件は生鮮領域でのMD・バイヤー経験、責任者としての商品政策実現経験、数値分析や戦略資料作成経験。
2か月前
ハンディキャップ採用の求人です。グローバル職・準グローバル職・エリア職から選択でき、応募者の経歴や適性に応じて個別に仕事内容を提案します。正社員での採用で、勤務地は本社および国内各支店、海外です。
2か月前
空調設備の施工管理業務を担当する契約社員の募集です。超高層ビルや学校、工場など様々な案件で、現場常駐による工程・予算・品質・安全管理を行います。応募には施工管理の実務経験3年以上と管工事施工管理技士資格が必要です。
2か月前
空調設備の施工管理業務を担当する正社員求人。関西エリアの現場で工程・予算・品質・安全管理を行う。1級管工事施工管理技士の資格と施工管理実務経験3年以上が必須。想定年収550〜750万円。
2か月前
電力会社等の送配電線工事に伴う電気土木工事や再生可能エネルギー関連工事の計画・施工管理・技術指導を担当する総合職技術系（土木系）の正社員求人です。1級土木施工管理技士の資格と現場代理人・施工管理業務の経験が必須で、想定年収は500万円～1500万円です。
2か月前
葬祭ディレクターとして、葬儀進行業務や施主様との打ち合わせ、式場準備・設営、通夜・葬儀・告別式の進行運営などを担当します。必須スキルは第一種普通自動車運転免許で、葬祭業での勤務経験は歓迎されます。勤務地は大阪府・兵庫県・奈良県の各事業所で、転勤は関東・関西にありますが当面はありません。
2か月前
シニアITインフラエンジニアとして、ネットワーク設計・構築またはサーバー設計・構築を担当し、プロジェクトマネージャーやリーダーとして若手社員をリードする役割を担う。全国の各エリアで募集しており、プロジェクトに応じて勤務地が異なる。契約社員としての採用で、更新ありの有期雇用。給与は月給385,000円～600,000円。必須条件はサーバー／ネットワークの設計・構築経験。年間休日120日、土日祝休み、年末年始休暇5日。試用期間3ヶ月。
2か月前
インフラエンジニアとして、サーバ・ネットワークのシステム企画から要件定義、設計構築、導入、運用設計、運用PMOまで、上流から下流工程の業務に従事します。時短勤務やリモートワークなど、家庭と仕事を両立できる環境が整っています。
2か月前
家具インテリアブランド「LOWYA」の直営店舗にて、新店舗「イオンモール橿原店」の立ち上げから全体の管理と運営を担当する店長候補を募集します。売上管理やスタッフ育成、店舗運営の経験を活かし、経営的視点で販売戦略立案や店舗運営に携わっていただきます。ECとリアル店舗を連動させたOMO戦略の企画提案も可能です。
2か月前
家具・インテリアブランド「LOWYA」の実店舗で接客や売り場づくり、在庫管理などの店舗運営を幅広くサポートするポジションです。社会人経験3年以上かつ接客・販売経験のある方を募集しています。初回配属店舗は全国の複数店舗から決定され、全国転勤があります。
2か月前
品質保証部の材料・特殊工程課に所属し、特殊工程や材料の品質確保のため製造工程監査と改善推進を担当する。溶接・鋳造・鍛造または鉄鋼・樹脂・アルミ業界での品質管理経験10年以上が必須。想定年収480万〜720万円、フレックスタイム制（コアなし）で奈良県橿原市勤務。
2か月前
ステアリング製品の加工生産準備に関する生産技術業務を担当する求人。設備計画・導入から工程整備までを一貫して行い、キャリアに応じて業務範囲が広がる。奈良県橿原市勤務で、将来的には国内外への転勤可能性がある。
2か月前
ステアリング製品の加工生産準備に関する生産技術業務を担当する。設備計画策定から導入、工程整備まで一貫して行い、生産設備全般のマネジメントも担う。自動車部品メーカーでの経験を活かし、キャリアに応じた業務を任される。
2か月前
自動車事業本部における人事関係業務全般（異動、組織、昇格、評価、労務管理、採用、派遣社員管理、リソーセス管理ほか）の実務および事業戦略と人事戦略の連携強化のための立案・推進業務を担当する。想定年収470万円〜800万円、フレックスタイム制（コアタイムなし）、年間休日121日。勤務地は奈良工場または花園工場で、将来的には国内外事業所への転勤可能性がある。
2か月前
自動車事業本部にて、電動パワーステアリングシステムのソフトウェア開発プロジェクトマネジメントを担当する。C-EPS/DP-EPS/RP-EPS向けMCUやトルクセンサの開発提案から量産化、自動運転・ステアバイワイヤ向け電子制御ユニットの開発、Tier2主導、各種法規対応を行う。想定年収500万円〜1,100万円、フレックスタイム制（コアタイムなし）、リモートワーク可。勤務地は愛知・奈良・埼玉のいずれか。転勤有。試用期間3か月。歓迎要件としてC言語/Python等の言語経験、自動車部品のシステム設計・評価経験。使用ツールはMATLAB/Simulink。
2か月前
自動車事業に関する企画立案と将来のモビリティ環境を見据えたロードマップ立案を担当するポジション。自動車事業本部の事業統括部に所属し、国内外拠点と連携しながら事業本部の司令塔として活動する。
2か月前
自動車事業に関する利益計画策定・損益管理を担当するポジション。事業統括部に所属し、損益データの集計・分析・関係部門への展開を行う。想定年収480万円〜800万円、フレックスタイム制（コアタイムなし）で、リモートワークも可能。奈良県橿原市勤務。
2か月前
自動車メーカー向けに電動パワーステアリングシステムの量産開発業務を担当する機械設計エンジニアを募集します。顧客への技術提案から海外拠点との連携、量産設計・開発まで幅広く携わります。ステアリング分野の世界トップクラスの技術を持つ企業で、先行開発にも注力しています。
2か月前
自動車事業本部にて、電動パワーステアリング（EPS）の制御設計業務を担当する。制御技術室での仕様設計・評価、ベンチやMILSでの機能検証、実車での確認・評価を行う。EPSや制御に関する知識が必須で、ステアリングや自動車の制御知識、普通自動車免許、英語力は歓迎される。
2か月前
自動車部品メーカーであるジェイテクトにて、ステアバイワイヤや電動パワーステアリング等の次世代戦略商品の先行開発・機械設計業務を担当します。機械設計の経験が必須で、自動車部品の設計開発経験や工学系のバックグラウンドがあれば歓迎です。勤務地は愛知県岡崎市または奈良県橿原市で、将来的には国内外への転勤の可能性があります。
2か月前
自動車事業本部の先行システム開発部にて、ステアバイワイヤ（SBW）や電動パワーステアリング（EPS）等の次世代戦略商品の企画・開発業務を担当します。国内OEM向けSBWシステムの開発プロジェクト統括や電気電子システム開発、海外展開・標準化など、複数の開発グループで役割があります。EPS/制御/電気電子/ソフトウェアのいずれかの知識があれば、実務経験不問で応募可能です。
2か月前
自動車事業本部の先行システム開発部にて、ステアバイワイヤや電動パワーステアリング等の制御設計・電気電子システム開発を担当する。制御工学の知識とTOEIC600点以上が必須で、未経験でも応募可能。勤務地は愛知・奈良・東京のいずれかで、フレックスタイム制（コアなし）を採用している。
2か月前
家電製品のフィールドエンジニアとして、訪問修理・メンテナンス業務を担当する中途採用求人です。お客様宅を訪問し、製品のアフターメンテナンスや取扱方法のアドバイス、市場品質情報の収集などを行います。未経験者向けの研修プログラムも充実しています。
2か月前
ふふ奈良のマネジメント/管理職候補として、施設運営の業務全般（組織構築、数値管理、要員管理、顧客対応、バトラー業務）を担当します。旅館・シティホテル・リゾートホテルでのマネージャー経験が必須です。正社員で、月給35万円〜50万円、年間休日107日、試用期間2ヶ月です。
2か月前
カトープレジャーグループが運営する高級リゾート「ふふ」の新規開業マネジメント候補を募集する求人です。約1年間のTrip研修で全国の施設を巡り、その後は新規開業プロジェクトのマネジメント（支配人候補、部門責任者など）として活躍します。ホテル・旅館業界での管理職経験者を求めています。
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