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仕事内容店長
Yogiboストアのストアマネージャー候補として、接客、売り場づくり、キャスト育成、売上管理、オペレーション改善など店舗運営全般を担当します。地域限定社員として転居を伴う転勤がなく、未経験者も歓迎です。入社後はサブマネージャーからスタートし、早ければ半年以内にストアマネージャーへのステップアップも可能です。
仕事内容
- ゲスト対応：商品の魅力や使い方を提案し、ワクワクと感動を提供する接客を行う
- 売り場づくり（VMD）：季節や売れ筋に合わせた売場づくり、商品配置の工夫、発注・在庫管理を行う
- キャストの育成・チームづくり：アルバイトの採用・育成を担当し、チーム全体を高める
- 売上管理や分析：数字と向き合いながら売上アップの施策を企画・実行する
- ストアのオペレーション改善：働きやすさや業務効率化のためのアイデアを提案・実行する
職場環境・やりがい
- 社員平均年齢35歳で、10代から50代まで幅広い世代が活躍している
- 半年に一度、全国のマネージャー陣が集まる2日間の合宿研修を実施する
- 研修後はサブマネージャーからスタートし、将来的にはストアマネージャーを目指す
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 380万円/年
- 勤務地
- 東京都
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 店長
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 小売、アパレル系での販売経験や、テーマパークなどでの接客経験をお持ちの方
- 新卒、既卒3年未満の方は、未経験でも大歓迎！
歓迎する経験
- 店長や店長候補としてのご経験（3年以上の経験優遇）
待遇・福利厚生
- 転居を伴う転勤なし
求めるスキル・経験
この求人は株式会社Yogiboの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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