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教室長職／スクールディレクター
- 勤務地
- 東京都中央区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
やる気スイッチグループのWinBe直営校における教室長のお仕事です。子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション、入会時の面談や問い合わせ対応、スタッフの育成・管理、教室運営に伴う数値計画や施策の企画・実行を担います。授業は行いません。
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応募資格
必須
- 四大卒以上
- 教育、人の成長に対し熱意を持っている方
- 数値目標に対してPDCAを回し実績に繋げた経験
求める人物像
- 垣根を作らない、マイナス面も曝け出せるコミュニケーション<オープン>
- 「どうやったらできる？」と前向きに取り組む<ポジティブ>
- 利他的精神、相手目線で物事を考えることができる<オーナーシップ>
- 自分の実体験からくる成功体験や学び喜びを、今度は誰かのために生かしたい、子どもたちの成長、機会や環境を提供したいと思っていただける仲間
応募について
- 未経験歓迎
- 英語スキルは不問
- ※英会話スキル不問
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 店長
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- 教室長職／スクールディレクタースタッフの育成、マネジメント、および勤怠・スケジュール管理
- 給与
- 444.8〜551.3万円/年
- 給与の詳細
- 年収 4,448,000円〜5,513,000円 月給：32.3万円〜40.0万円 うち、基本給28.4万円〜35.2万円 事業運営手当1.4万円〜1.7万円 固定残業手当2.5万円〜3.1万円（月10時間分） ※10時間超過分に関しては、別途支給いたします。 ※スキルや能力を考慮し、決定いたします。 ※地域限定職をご希望の場合 月給：27.0万円〜33.5万円年2回（6月、12月）年2回（7月、12月）
- 手当
- 事業運営手当1.4万円〜1.7万円
- 勤務地
- 東京都中央区八丁堀2-24-2 八丁堀第一生命ビル
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 休日／日、月曜日 火〜金曜日／12：00〜20：00 土曜日／10：00〜18：00 （※一部例外教室有）
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 休日／日、月曜日年間休日120日週休2日（日月／社内カレンダーに基づく）祝日夏季 23年実績： 8月12日～8月15日（日曜含む）年末年始 23年実績： 12月30日～1月3日有給休暇 入社後6ヶ月経過にて10日付与慶弔年間休日120日夏季休暇年末年始休暇有給休暇（勤務開始6か月後に付与）慶弔休暇産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり）子の看護休暇・介護休暇リフレッシュ休暇制度（長期休暇取得で会社より報奨金授与）
- 福利厚生
- 定期健康診断福利厚生制度あり（リロクラブ加入）慶弔金制度永年勤続表彰研修制度（やる気スイッチみらいカレッジ）
- 社会保険
- 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 学歴
- 大学卒業以上
- 選考の流れ
- 書類選考 1次面接（希望ブランド、勤務地を伺います） 適性検査（1）適性検査(2) 2次面接 内定＋バックチェック
- 掲載日
- 2026/07/03 17:53（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 22:04（1日前）
仕事内容
募集内容
- やる気スイッチグループのWinBe直営校における教室長のお仕事です。
仕事内容
- 子どもたちや保護者の方とのコミュニケーション
- 入会時の面談、問い合わせ対応、各種手続き
- スタッフの育成、マネジメント、および勤怠・スケジュール管理
- 教室運営に伴う各種数値の計画策定とアクションの企画・実行
- ※授業は行いません。
- 教育者として子どもたちの成長をサポートしていくことはもちろん、経営者として教室の売上・利益の管理やスタッフの育成にも目を向けながら、教室を成功に導くためのマネジメント全般をお任せいたします。1クラスの定員は6名以下のため、一人一人の子どもたちをしっかり見て寄り添うことができます。学力や勉強面だけではなく子どもたちの「宝石」を一緒に見つけ、輝かせていただきたいと思います。
英語スキルは不問
- 入社時には「英語が話せるか不安…」と感じていた先輩たちも、はじめはジェスチャーや簡単な単語から始め、毎日英語を耳で聞き、話そうとしていくうちに、今ではネイティブの先生たちともコミュニケーションが取れるようになっています。大切なのは、「伝えたい」「聞きたい」とする気持ち、姿勢です。「こんな時英語で何というの？」という会話をしながら話せるようになった方もいます。
- ※事務・入力作業や日報、連絡等、日々の業務は日本語で行います
求められるスキルとやりがい
- 子どもたち一人ひとりの目標、夢、人生を応援し、帆走し叶えるサポートをするお仕事です。最後までやり遂げる根気強さ、想いの強さ、そして大きな責任を伴います。
- その分、子どもたちの笑顔、成長を日々感じられ、誰かに大きな影響を与えられる、直接たくさんの感謝を頂ける、社会への貢献度を高く感じられるお仕事です。
- また、サービス業、小売業、飲食業など、接客経験が豊富な方は、顧客との対面スキル、コミュニケーション力や営業力、臨機応変な対応力が活かせます。
- そのほか、メンバーマネジメントや数値責任まで裁量権が広いので、リーダーやマネジャー、主任や副店長などを経験したことがある方、もしくは今後そのような経営スキルも身に着けていきたい方は、ご自身の成長、ビジネススキルを身に着けられるチャンスです！
- 子どもたちや保護者様、長い期間顧客と伴走していく、信頼関係とお客様の満足を重要とする難しくもやりがいのあるお仕事です。自分の実体験からくる成功体験や学び喜びを、今度は誰かのために生かしたい、子どもたちの成長、機会や環境を提供したいと思っていただける仲間を心よりお待ちしています！
入社〜一人前の教室長になるまで
- WinBeスタートアップ研修 （2〜3週間）
- WinBeのブランドの理解を深めて頂くと同時に、日々の業務の流れや使用するシステム、カリキュラムについて座学の研修を行います
- 会社初期研修 （3日間）
- やる気スイッチグループの会社について理解を深めて頂きます。
- OJT
- ゼネラルマネージャーや先輩教室長のサポートのもと実務を行いながら日々のスクール運営業務を身に付けて頂きます。
- 個人差はありますが、約3ヶ月〜半年で一人前の教室長になっていただきます。
キャリアアップのイメージ（3～5年後）
- ゼネラルマネージャー ：エリア内のスクールを統括し、エリア内教室長の指導、アドバイスや数値管理を行います。
- シニアゼネラルマネージャー ：ゼネラルマネージャーを統括します。
- スーパーバイザー ：フランチャイズのオーナー様や教室長へ経営アドバイスやサポートを行います。
- 事業本部 ：採用や研修、教務、営業企画などあらゆる側面から、教室長が教室運営に専念できるようバックアップを行います。
キャリアパスの事例
- 2016年／WinBe入社▼
- 2017年～2018年／ゼネラルマネージャーへ昇格▼
- 2024年11月／新規事業"WeACT!"の新規開校 教室長<現在>
この求人は、株式会社やる気スイッチグループの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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