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仕事内容設備保全
当社が受託している管理物件に常駐し、設備点検や簡単なメンテナンス、テナント・オーナー対応などを担当する設備管理のポジションです。年間休日120日・残業ほぼなし（月10時間程度）で、手厚い資格取得支援と報奨金、毎月の資格手当があります。将来的には現場責任者を目指せる教育体制が整っています。
職務内容
- 当社が受託している管理物件に常駐し、設備点検や簡単なメンテナンス、テナント・オーナー対応などを担当する。
- 建物内の電気・空調・給排水設備などの点検を行い、不具合があれば簡単なものはその場で対応、難しいものは協力会社に依頼する。
- 社内メンバーやテナント、オーナーとコミュニケーションを取りながら業務を進める。
- 配属先は当社が受託管理するオフィスビルや商業施設、物流施設、学校等。
- 将来的には現場責任者を目指せるよう、教育体制や資格取得支援等のサポートが充実している。
その他
- 電気主任技術者や建築物環境衛生管理技術者等の難関資格取得に向け、社内で模試の実施などサポートを実施。
- 資格取得報奨金：第3種電気主任技術者15万円、建築物環境衛生管理技術者10万円、エネルギー管理士20万円。
- 毎月の資格手当も充実しており、対象資格は約50資格、手当の上限なし。
- グループ会社「ザイマックスエルダーズ」での雇用を提案する場合があり、定年は70歳。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 24.2万円/月〜
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 120日
- 職種
- 設備保全
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 高校卒業以上
- 建物や設備に関心のある方
歓迎する経験
- 設備管理のご経験のある方
- 下記いずれかの資格をお持ちの方
待遇・福利厚生
- チャイルドケア休暇
- 出産育児・介護休業制度
- 契約保養所
- 従業員持株会
- 慶弔見舞金
- 業務端末貸与
- 社内懸賞論文制度
- 育児・介護休暇・短時間勤務制度等
- 賞与年2回
求めるスキル・経験
この求人は株式会社ザイマックスグループの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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働き方・年収で探す
- 年収400万以上31,673
- 年間休日120日以上27,659
- Web面接可7,965
- 完全週休2日31,016
- フレックス19,708