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ネットワークエンジニア・プロジェクト(主任)
給与
応相談※ 募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
ライド&ショーの改修プロジェクトで、専用ネットワークシステムの新規設置・更新工事に従事します。ネットワークインフラ分野の計画から契約、設計施工、試運転、完成まで一貫して関与し、プロジェクトの規模や特性に応じて直接の担当者またはオーナーエンジニアを担います。新規システムの設計・構築、調達、関係部門との調整、プロジェクト・予算管理、ベンダーの選定・コントロールを担当します。
応募資格
必須
- 大学卒業程度(工学系)但し十分に豊富な経験があれば資格を問わない場合あり
- 英語による図書/図面の作成/読解
下記すべての職務経験を3年以上:
- 100台程度規模のシステムの設計・構築経験
- 50台程度規模のエンタープライズ無線LANの設計・構築経験
- 産業用システム機器選定・設計・構築経験
- 要求仕様書から機器選定・設計の経験
- 障害発生時の解析並びに復旧対応
次の資格・経験のうちいずれか3つ以上に該当すること:
- Cisco CCNP/VMWare VCAPまたは相当
- LPIC LEVEL3または相当
- Microsoft MCSEまたは相当
- VMware VCAPまたは相当
- 情報セキュリティスペシャリスト or CISSPまたは相当
歓迎
以下のものがあれば尚良:
- セキュリティソリューションの提案・設計経験
- システム保守設計経験
- プロジェクト予算管理経験
- アミューズメント業界での5年以上の経験
- Cisco CCIE相当の資格・経験
- Microsoft MCSE相当の資格・経験
- VMware VCIX相当の資格・経験
- 5名以上のプロジェクトマネージャー経験
- 英語によるコミュニケーション能力(メール・図書作成・会話)
求める人物像
- 自ら率先して行動できる方
- 物事を俯瞰的に捉える視野がある方
- 計画を立てて行動し、計画の修正に対応できる方
- 対外的な折衝、交渉を厭わない方
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- ネットワークエンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- 主任
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談 経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(夏季賞与・冬季賞与) ■交通費全額支給 ■時間外勤務手当・休日勤務手当別途 ※ただし課長代理(アシスタントマネジャー)以上は管理監督者のため対象外 ■深夜勤務手当 ■その他当社規定による諸手当あり
- 手当
- 交通費全額支給時間外勤務手当・休日勤務手当深夜勤務手当諸手当
- 勤務地
- 記載なし
- 転勤
- 当社拠点全般
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00~17:45(実働7時間45分)※フレックス勤務、コアタイムなし※プロジェクトの進捗フェーズにより、早朝/深夜勤務の場合あり
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日(月平均10日)、基本土日休み※プロジェクトの進捗フェーズにより、土日勤務の場合あり(振替休日取得可)
- 業務の変更の範囲
- 当社業務全般を担っていただく可能性がございます。
- 就業場所の変更の範囲
- 当社拠点全般
- 経験年数
- 3年以上
- 学歴
- 大学卒業以上
- 選考の流れ
- ●書類選考●面接(1~2回)※1次面接はオンラインで実施します
- 掲載日
- 2026/07/03 17:54(91日前)
- 最終確認
- 2026/10/02 18:03(今日)
仕事内容
JOB SUMMARY
- ライド&ショーの改修プロジェクトにおける専用ネットワークシステムの新規設置・更新工事プロジェクトに従事いただきます。
- ネットワークインフラ分野におけるプロジェクトの計画段階に始まり契約・設計施工・試運転・完成まで一貫して関与いただきます。所属するエンジニアチームの立場は更新工事を設計・実施する直接の担当者および/または外部ベンダーと協業するオーナーエンジニアとなり、プロジェクトの規模や特性によりこれらの役割が割り当てられます。
- ※本ポジションの入社日については2027年1月以降でご相談となります
ROLES & RESPONSIBILITIES
- ライド&ショー設備の新規システム導入業務全般(ネットワークインフラ分野)をご担当いただきます
- 新規システムの設計・構築 ー 会社標準仕様書をもとに設計構築
- 新規システムの調達 ー 設計をもとに発注、納期管理
- 各種調整業務 ー 関係部門との折衝、交渉
- ドキュメント作成 ー 会社標準資料の作成と承認取得
- プロジェクト管理
- 予算管理
- ベンダー選定・コントロール(工事、機器調達)
- ーRFPの実施、ベンダー評価
- ー大規模システム導入時の工程管理・監督
この求人は合同会社ユー・エス・ジェイの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- 年収400万以上34,921
- フレックス21,953
- コアタイムなし8,094
- 年間休日120日以上32,168
- 賞与あり31,733
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