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介護職員/デイサービス/夜勤なし・日勤のみ
20.7〜27.3万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 兵庫県姫路市
- 休日
- 年間休日119日
- 雇用形態
- 正社員
- ※交通費 実費5万円まで
どんな仕事かAIによる生成
デイサービスの介護職員として、食事・入浴・排せつなどの介助、レクリエーションの企画・実施、送迎・添乗、記録業務などを行います。お客様との関わりを通じて信頼関係を築き、さまざまなお客様と関わる仕事です。
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応募資格
必須
- 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須
- ※64歳以下の応募(定年年齢65歳のため)
- ※無資格者:入社半年以内に会社負担で認知症介護基礎研修受講
応募について
- 未経験OK
- ＜経験＞不問
募集要項最終確認 10/23
- 職種
- 介護職・介護士
- 雇用形態
- 試用期間3か月～4か月
- 給与
- 20.7〜27.3万円/月
- 給与の詳細
- 月給 20万6,500円～27万3,100円 【介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)】月給 21万6,500円～【介護職員実務者研修】月給 21万9,500円～【介護福祉士】月給 22万1,500円～・時間外勤務手当◆昇給(年1回)◆賞与(年2回 昨年度実績:16～185万円)
- 手当
- 扶養手当配偶者…1万円/満18歳未満の子…5千円時間外勤務手当資格手当交通費実費5万円まで宿泊費年1回7,000円ヘルスチェック補助最大1万円
- 勤務地
- 〒670-0061 兵庫県姫路市西今宿8-9-33
- アクセス・通勤
- ★車・バイク・自転車通勤可(無料駐車場あり)
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- (1)08:30～17:30(休憩60分)(2)09:00～18:00(休憩60分)※1か月単位の変形労働時間制※月平均時間外勤務10時間程度
- 年間休日
- 119日
- 休日・休暇
- 有給休暇あり年次有給休暇月9日休み(28日の月のみ8日休み)リフレッシュ休暇(1日/月)年間休日119日有給休暇初年度10日こども休暇(未就学児1名につき5日付与)産後パパ育休制度産前産後休業、育児休業、介護休業
- 福利厚生
- ◆定期健康診断◆退職金(勤続年数3年以上)◆副業可(社内規程あり)◆ツクイPLUS(独自の福利厚生)*結婚・出生・入学のお祝い金5,000～2万円までの給付や宿泊費年1回7,000円の補助、ヘルスチェック補助として最大1万円給付など◆個人年金など(従業員拠出)◆キャリアパス制度◆公的資格取得・自己啓発支援制度◆制服貸与◆電子レンジ使用OK◆冷蔵庫使用OK◆休憩スペースやお昼を食べる場所あり◆お弁当持参OK◆髪色やネイル・まつげエクステ・ひげもOK！(※社内ガイドラインあり)■2023年認定「くるみん」取得「子育てサポート企業」として、従業員一人ひとりが子育てと仕事を両立し、その能力を最大限に発揮できる職場づくりに取り組んでいます
- 社会保険
- 健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり◆社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙
- 業務の変更の範囲
- キャリアアップによる当社業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 通勤距離、本人希望考慮
- 選考の流れ
- 【応募から採用までの流れ】1.応募…「応募ボタン」もしくはお電話より応募ください。2.面接…ご質問や働き方の相談も受け付けます。※面接時に適性検査あり。3.採用…入社日はご相談に応じます。※応募者多数の場合、書類選考を実施する可能性がございます。応募前見学OK！ 実際の職場を見てから安心して応募できます。
- 掲載日
- 2026/10/19 15:27（4日前）
- 最終確認
- 2026/10/23 00:47（今日）
仕事内容
仕事内容
- ※食事や入浴、排せつなどの介助
- ※レクリエーションの企画、実施
- ※他スタッフと連携してのケア業務全般
- ※送迎・添乗業務
- ※各種記録業務など
＼サービス・職種の魅力／
- お客様との関わりを通して、感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことができます。日によってご利用されるお客様が違うので、さまざまなお客様と関わることができ、対応力の向上に繋がります。日中のみの勤務なので、ワークライフバランスに合わせた働き方ができます。
＼資格取得支援あり／
- 無資格・未経験でご入社の方、更なる資格を取得されたい方必見！初任者研修・実務者研修は受講料5万円まで負担、介護福祉士・社会福祉士・介護支援専門員などに合格された場合は合格お祝い金の支給があります。入社後に資格取得支援を利用してキャリアアップをしているスタッフが多数在籍しております。
＼目指すキャリア形成／
- 「介護のスペシャリストとして専門性を高める」「他職種へキャリアチェンジ」「ライン管理職として管理業務を行う」「スペシャリスト管理職として専門性を経営にいかす」など多彩なキャリアプランをご用意！各階層別の社内研修や自己啓発支援制度でキャリアアップをサポートします。
仕事の流れ
- 08:30～ 出社、送迎・添乗
- 10:00～ 入浴介助
- 12:00～ 休憩
- 13:30～ 口腔ケア
- 15:00～ レクまたは記録等
- 16:30～ 送迎・添乗
- 17:30～ 勤務終了
この求人は、株式会社ツクイの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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