中小法人営業条件を変える閉じる
人材コーディネーター
給与
27.1〜44.1万円/月※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
完全週休2日
仕事内容中小法人営業
建設業界に特化した人材サービス企業で、企業の採用支援と求職者の転職支援を一気通貫で担当する人材コーディネーターを募集しています。法人営業と個人支援の両方のスキルが身につくポジションで、チームで目標達成を目指す文化です。未経験者向けの研修・OJT制度が整っており、経験よりも意欲・行動力を重視しています。
仕事内容
- 人材コーディネーターとして、企業の採用支援と求職者の転職支援を一気通貫で担当する
- 企業への採用課題ヒアリング、提案営業を行う
- 求職者との面談、キャリアサポートを行う
- 面接対策、職場見学の同行を行う
- 条件調整、入社までのフォローを行う
- 就業後のフォロー、関係構築を行う
- 法人営業と個人支援の両方のスキルが身につくポジションである
この仕事の魅力
- チームで勝つ文化（個人ノルマなし）で、チームで目標達成を目指すスタイルである
- 年2回の昇進・昇格チャンスがあり、最短3年で管理職登用実績がある
- 成果がダイレクトに評価され、年功序列ではない
- 産休・育休取得実績があり、結婚・出産祝い金がある
- 20〜30代中心で活気のある組織である
- 人材業界未経験でも安心の研修・OJT制度がある
- 先輩社員やチームリーダーが日々の営業活動をサポートする
- チームで成功事例やノウハウを共有する文化が定着している
- 入社後は業界知識や営業の基礎から学べるため、未経験からでも着実に成長できる
- 経験よりも意欲・行動力を重視している
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 27.1〜44.1万円/月
- 勤務地
- 東京都品川区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 中小法人営業
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 6/29
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 社会人経験3年以上（toB、toC）
- 清潔感があり、社会人としてのマナーが備わっている方
- PCの基本操作ができる方（メール、Excel、システム入力など）
- 営業、販売、接客、コールセンター、人材業界など、顧客折衝経験を3年以上お持ちの方
- 数字・目標を追いかけた経験が3年以上ある方（業界不問）
歓迎する経験
- 人材派遣・人材紹介業界での勤務経験
- 法人営業経験
- 新規開拓営業経験
- テレアポ経験
- 販売職で高い実績を残した経験
- 店舗責任者やリーダー経験
- 目標達成や表彰などの成功体験を持つ方
- クレーム対応や顧客折衝を経験した方
- 複数案件を同時並行で進めた経験
待遇・福利厚生
- 出産休暇
- 単身赴任手当
- 喫煙所あり
- 定期健康診断
- 慶弔休暇
- 昇給年1回
- 業務端末貸与
- 産前産後休業
求めるスキル・経験
この求人は株式会社ＴＥホールディングスの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- 完全週休2日31,016
- 年間休日120日以上27,659
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