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ファシリティ戦略企画
30万円/月〜
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 愛知県
- 休日
- 年間休日121日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- ※借上社宅制度（一部従業員利用可）
- ※副業認可制度
どんな仕事かAIによる生成
従業員の働きやすさに寄与するファシリティ戦略の企画・推進を担当します。オフィス環境の構築維持や将来方針を踏まえ、ファシリティ戦略を立案・実行・管理するとともに、総務業務のデジタルシフトを推進します。リスク管理、資産管理、イベント対応業務も担当します。
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応募資格
求める人物像
- 横断的に全社視点で物事を考えられる
- 現状を是としない、常に改善するマインド
- 現地現物での確認、Youの視点
- デジタルに長けている、または抵抗がない
募集要項最終確認 11/8
- 職種
- 総務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 30万円/月〜
- 給与の詳細
- 【給与】月給制（月給30万円～）＊経験・スキルなどを考慮し、当社規定により決定【昇給・賞与】昇給：年1回、賞与：年2回
- 手当
- 超過勤務手当深夜勤務手当家族手当通勤手当在宅勤務手当
- 勤務地
- 愛知県名古屋
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 所定労働時間：8時間、休憩60分標準労働時間：9：00～18：00 ※フレックスタイム制（コアタイム：12:00～15:00）残業：有（月平均残業時間_2025年度実績：16時間）
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（年間休日121日）、有給休暇は入社月に応じて付与（入社半年経過時点10日）
- 福利厚生
- 【退職金】ありカフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）借上社宅制度（一部従業員利用可）育児/介護/治療との両立支援制度 他副業認可制度自己申告制度資格取得支援制度各種研修制度
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 敷地内全面禁煙
- 掲載日
- 2026/11/07 00:43（3日前）
- 最終確認
- 2026/11/08 17:16（2日前）
仕事内容
業務内容
- 従業員の働きやすさに寄与するファシリティ戦略の企画・推進をお任せいたします。
メインの業務内容
- ①オフィス環境の構築維持や将来方針を踏まえた『ファシリティ戦略・ファシリティマネジメント業務』
- 当社は規模や築年数が様々な9つの事業所を有しており、それぞれに様々な課題があります。
- 従業員の生産性や安全安心に資するとともに、事業戦略をドライブさせるファシリティ戦略を立案・実行・管理します。
- 同時に、総務業務のデジタルシフトを推進し、従業員にとってのうれしさにつなげていきます。
その他の業務内容
- ②従業員の安全安心に資する『リスク管理業務（防災・セキュリティ関連）』
- ③各種文書、契約書、車両等の『資産管理業務（内部統制業務）』
- ④株主総会等の行事や周年行事等を仕切る『イベント対応業務』
この求人は、トヨタファイナンス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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