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仕事内容その他職種
横浜事業所の共通インフラ基盤である動力供給業務について、エネルギー企画や施設管理コスト低減、業務プロセス改善を担います。動力設備の更新・リニューアルや脱炭素化に向けた企画立案を通じ、事業所の共通事業基盤を支えるポジションです。
業務内容
- 横浜事業所共通インフラ基盤である動力供給業務に係る企画・技術業務全般
- カーボンニュートラル化に向けたエネルギー企画立案・実行
- 施設管理コスト低減に向けた企画立案・実行
- 施設管理業務プロセス改善に向けた企画立案・実行
部門からのＰＲ
- 様々な施設管理技術を駆使し、共通事業基盤の安定運営確保を通し事業所の駐在部門および駐在会社の事業を下支えしています。
- 動力設備の老朽化による途絶対策として、動力設備の更新等を計画的に推進しています。
- 将来に向けても脱炭素化に向けた動力設備の更新・リニューアルなどを企画立案し、事業所の共通事業基盤をリードする重要な役割を担っています。
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜1200万円/年
- 勤務地
- 神奈川県横浜磯子区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/8
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- 事業所共通動力設備に必要な熱力学・流体工学・電気工学等の専門知識を有し、改善に意欲がある方（高度な専門性は望まないが、基礎的な熱力学・流体工学・電気工学等の専門知識があると好ましい。）
- チームワークが必要不可欠な職場であることから、コミュニケーション能力がある方
- 誠実かつ前向きに仕事に取り組み、粘り強く行動できる方
- 業務知識の吸収欲が旺盛で向上心があり、関連資格の取得に意欲のある方
歓迎する経験
- 工場や病院、研究所等において、動力設備管理技術者として実務経験のある方
- 電気主任技術者や、建築物環境衛生管理技術者など、施設管理技術者として活用できる国家資格を有している方
待遇・福利厚生
- 介護休暇
- 健康保険
- 国民の祝日
- 子供の看護休暇
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 社会保険完備
- 育児休暇
- 赴任休暇
- 配偶者出産特別休暇
- 雇用保険
求めるスキル・経験
この求人は株式会社東芝の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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