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東京都のクラウドエンジニアの求人440件

AWSエキスパートエンジニア

500万円/年〜

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のクラウドエンジニアの求人の中央値(550万円)より50万円低い

勤務地
東京都
休日
年間休日125日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

クラウドネイティブ環境への移行や新規サービス基盤の設計・構築プロジェクトに、インフラエンジニアとして参画します。大手SIerや事業会社等のプロジェクト(SES)で、クラウド基盤の設計・構築、AWSへの移行、IaC化やCI/CD構築、コスト最適化などを担当します。経験や適性に応じて、将来的にPM/PL候補としてチーム運営やプロジェクト管理にも携わることが期待されています。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与500万円/年〜

募集元で応募する株式会社テラスカイ・テクノロジーズの採用ページへ
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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

歓迎

  • 実務経験・要件定義、基本設計、および顧客折衝の経験・プログラミングの経験・3名以上のチームにおけるリーダーまたはサブリーダーの経験(進捗管理、タスク割り振り、後輩育成など)・運用を見据えた自動化やコスト最適化などの提案経験・IaCやCI/CDなどのモダンな開発環境を用いた経験・AWS認定資格(SAA以上)の保有、またはそれと同等の実務知識をお持ちの方

求める人物像

  • リーダーシップ / マネジメント
  • コミュニケーション能力
  • 課題解決能力
  • 成長への意欲

募集要項最終確認 10/27

職種
クラウドエンジニア
雇用形態
正社員※プロジェクト先へ無期雇用派遣として就業する可能性がございます。
採用区分
中途
役職
将来的なPM/PL候補
給与
500万円/年〜
給与の詳細
年収 5,000,000円 〜能力・経験を考慮の上、決定。(500万円を基準に前後する可能性あり)※月給額には、みなし残業手当(20時間分)を含みます。 超過分は追加支給します。
手当
ランチ半額会社補助受験料交通手段+宿泊旅行補助最大1万円
勤務地
東京都内を中心としたプロジェクト先
働き方
※案件により一部リモートワーク有
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間)※平均残業時間10時間以内
年間休日
125日
休日・休暇
<年間休日125日>■完全週休2日制(土・日)■祝日休み■年末年始休暇■GW休暇■慶弔休暇■有給休暇(※入社日に10日付与)■産前・産後休暇(※取得&復帰実績あり)■育児休暇(※男女共に取得&復帰実績あり)■介護休暇■5日以上の連続休暇OK■入社初月から有給休暇付与(年10日)
福利厚生
■社員食堂(ランチ半額会社補助)■社内カフェカウンター■公式部活動(活動費用の補助金有り)■営業インセンティブ制度あり(年4回)■資格取得支援制度(eトレーニング)■社内研修制度■資格取得支援制度:受験料全額支給■定期健康診断■健康保養施設■勤続表彰■時短勤務選択制度■リモートワーク導入■社用PC貸与■U・Iターンサポート■服装・髪色・髪型自由 ※社会人としての常識の範囲内*ITS(関東ITソフトウェア健康保険組合)◎各種健康サポート└出産時の育児付加金:国からの一時金50万+9万円=合計59万円└無料歯科検診└インフルエンザワクチン補助└全国コナミスポーツクラブの法人会員料金└体育奨励イベント参加(フットサル、テニス、野球、ウォーキングなど)◎レジャー施設利用特典└有名リゾート、キャンプ場、外資系ホテル、ゴルフ場などを破格で利用可└東京・大阪の有名テーマパークに割引価格で入園可能
社会保険
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
受動喫煙対策
■社内フロア完全禁煙(ビル内に喫煙スペースあり)
経験年数
1年以上
掲載日
2026/07/04 17:35(115日前)
最終確認
2026/10/27 02:03(今日)

仕事内容

主な業務内容

  • クラウドネイティブな環境への移行や、新規サービス基盤の設計・構築プロジェクトにおいて、インフラエンジニアとしてご活躍いただきます。大手SIerや事業会社等のプロジェクト(SES)に参画し、単に指示通りにリソースを作成するのではなく、「なぜその構成なのか」という根拠を大切にしながら、顧客のビジネス価値を最大化するインフラ基盤を提供していただきます。
  • また、経験や適性に応じて、将来的なPM/PL候補としてチーム運営やプロジェクト管理にも携わっていただくことを期待しています。 技術を極めるだけでなく、チームを牽引するリーダーシップを発揮できる環境です。

クラウド基盤の設計・構築

  • AWS(VPC, EC2, RDS, Lambda等)を用いた可用性の高いインフラ構築

移行プロジェクト

  • オンプレミスからAWSへのマイグレーション計画の策定・実行

モダンな開発環境の導入

  • TerraformやCloudFormationを用いたIaC化、CI/CDパイプラインの構築

改善提案

  • 運用コストの最適化(リサーチ・提案)や、パフォーマンスチューニング

上流工程

  • クライアントとの要件定義、基本設計、構成図を用いた技術的な説明

このポジションに期待すること

  • 技術スキルや知識
  • リーダーシップ / マネジメント
  • コミュニケーション能力
  • 課題解決能力
  • 成長への意欲
  • 現在のスキルを活かしつつ、必要に応じて学びながら成長できる環境です。基本的なインフラ知識があれば、専門性を深めていけます。さらに、チーム全体でサポートし合う環境なので、まずは小規模な作業やチームのサポートから始め、徐々にリーダーシップを磨いていけますので、あなたの成長をサポートしながら、チーム全体のスキル向上にも貢献できます。

身につくスキル

  • SAA/SAPレベルの知識を実務に落とし込み、高可用性や高セキュリティな設計・構築等の経験をすることができます。
  • IaCやコンテナ、サーバーレスなど、最新技術への適応能力が身に付きます。
  • チームのタスク管理や後輩の育成サポートを通じて、リーダーシップやマネジメント能力が向上します。
  • 専門用語を噛み砕いてお客様に説明し、確実な合意形成を行うコンサルティング能力が身に付きます。

組織構成

  • 単独配属、もしくはチーム配属
  • アサイン事例:PL1名、エンジニア3名

脱・オンプレミス

  • 最先端の技術(AWS)に日常的に触れられる環境に加え、会社としてもエンジニアの技術習得(資格取得等)をバックアップします。

サポート体制

  • 当社の全AWSエンジニアが集まる技術質問チャンネル(Slack)があり、現場で直面した課題をいつでも相談できます。
  • 現場アサイン後、上長が定期的な1on1を行い、技術面とメンタル面の両方からマネジメントを行います。
  • AWSエンジニアが集まる業務共有会を月に1回開催し、各自のプロジェクト事例や新しい情報を共有します。自身が経験していない構成やトラブル解決策を知ることができ、現場に閉じこもらない幅広い視点が身につきます。
  • 当社では外部講師を招いた特別演習を年数回実施しています。定期的な勉強会を通じて、AWS以外のソフトスキルやトレンド技術を学ぶ機会を設けており、エンジニアとしての市場価値向上をバックアップします。

[概要]

  • 顧客ヒアリングから要件定義、そしてCloudFormationを用いたインフラ構築までを一貫して担当。

[業務内容]

  • セキュリティ・外部接続・認証方式などのインフラ方式設計および詳細設計書の作成。S3やIAMを中心とした構築、CloudFormationによるIaC化、AWS CLIを用いた単体テストの効率化までを遂行します。

[現場の魅力]

  • 要件定義から携わることで、設計の「根拠」を深く理解し、再現性の高い環境構築スキルを磨けます。レビューを通じて設計内容の見直しを継続的に行い、プロフェッショナルな視点で品質を追求できる環境です。

[概要]

  • 金融機関の心臓部となるシステム部門にて、運用効率化のためのインフラ開発を担当。

[業務内容]

  • 現場の課題を自ら掘り起こし、要件ヒアリングから実装までを一貫して遂行。PDCAを回しながら運用フローを改善します。

[現場の魅力]

  • 「指示を待つ」のではなく、「技術でビジネスを動かす」主体性が身につきます。金融水準の堅牢なインフラ知識を習得し、顧客へ直接貢献できるやりがいがあります。

[概要]

  • 弊社社員から1名PLを立て、計4名のチーム体制にて最先端のクラウド技術を駆使したプロジェクトを担当。

[業務内容]

  • IaC(Terraform/CloudFormation)やCI/CDを活用したサーバーレスシステムの構築・運用。バックエンド開発を含めたシステム全体の最適化。

[現場の魅力]

  • 頼れる社内PLのもと、モダンな開発手法をチームで実践できる環境です。プログラミングを得意とするメンバーも在籍しており、インフラの枠を超えたフルスタックな視点を養えます。また、ご経験や志向性に応じて、将来的にご自身がPLとしてプロジェクトを牽引していただくことも可能です。

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