職種・勤務地・キーワードで探す
条件を変える
東京都のプロジェクトマネージャー（PM・PMO）の求人1,876件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
商品企画・サービス企画 エリアエネルギーマネジメントサービスの構築・運用
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
エリアエネルギーマネジメントサービスの高度化と新規創出を担い、既存サービスのシステム運用・改修や新規サービスの企画・開発に携わるポジションです。バックエンドでのPMO業務を中心に、関係部署や開発委託先と連携し、サービスの価値向上と安定提供を進めます。将来的にはPMとしてプロジェクトを牽引することが想定されています。
この求人に応募
応募資格
募集要項最終確認 10/11
- 職種
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- ※メンバークラス将来的にはPMとして
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都港区東新橋１－５－２ 汐留シティセンター２０階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックス勤務制（コアタイム無し）所定労働時間：8:40～17:20（内休憩60分）
- 経験年数
- 3年以上
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/10/11 07:23（2日前）
- 最終確認
- 2026/10/11 20:43（2日前）
仕事内容
１．業務内容
- エリアエネルギーマネジメントサービスの高度化と新規創出を担い、カーボンニュートラルと防災を軸に、グループ全体の価値を組み合わせてお客さまへ届ける役割です。既存サービスのシステム運用や改修に携わりながら、新規サービスの企画やシステムの開発にも関われるポジションです。
- 既存サービスのシステム運用や、サービス品質向上・競争力強化に向けた改修
- 新規サービスの企画およびシステム要件定義・設計・開発
- 営業・事業企画・法務・研究所・グループ会社との連携によるシナジー創出
- バックエンドでのPMO業務（開発委託先のマネジメント含む）が中心となりつつ、ご希望や特性に応じて、営業等のフロント部隊との連携・提案や、技術面のチャレンジ（発電予測・需要予測の予測精度向上等）も含めてバランスよく関わることができるポジションです。
２．職責
- 入社後は、現行PMのもとでエネルギーマネジメントシステムに関する一連の業務を担いながら、電力関係の知識やエネルギーマネジメントに関する知見を新たに習得して頂いたうえで、サービスの価値向上と安定提供に寄与いただくことを想定しています。将来的にはPMとして、開発委託先や関係部署と連携しつつ、プロジェクトを牽引いただきます。
- サービスの企画・要件定義・設計・開発・運用（既存改修・新規開発を含む）
- 開発委託先の工程管理や関係部署との調整および合意形成（複数部門にまたがるケースあり）
- サービス品質や技術的優位性の評価に向けた情報収集・分析
- 自社およびグループが保有する複数システムとの連携・協調の推進
- 新たな提供価値を見据えた事業モデルの検討（状況に応じて関与）
- 全体最適を意識しながら、技術と事業の両面でサービスを前進させる役割です。
３．採用背景
- 事業拡大に伴う増員採用です。エネルギーマネジメントシステム領域は、これまで限定的だった事業ドメインが複数へと広がりつつあり、サービスの幅と複雑性が高まっています。
- その一方で、システム開発・運用の知見を持つ人材が不足しており、サービス品質の維持・向上や新規価値創出において課題が顕在化しています。今後は複数領域にまたがるサービス連携や高度化を進める必要があり、システムの専門性を持って一連のプロセスに関われる方の参画を期待しています。
４．魅力・やりがい
- カーボンニュートラルの実現に直結するサービスに携わり、社会的意義の大きな領域で成果を実感しやすい環境です。企画から実装・運用まで一貫して関われるため、事業全体を見渡した経験を積むことができます。
- エネルギーマネジメントシステムやVPPに関する実践的な知見の習得
- サービス企画や事業戦略に関与し、上流から価値創出に携わる経験
- 自らの提案を実行までつなげられる一定の裁量
- グループ内のノウハウや既存資産を活用した開発環境
- ゼロからサービスを立ち上げ、複数拠点・複数顧客へ展開された実績あり
- 個人の取り組みが、地域や社会の脱炭素化に直接的な影響を与える点も大きな特徴です。
５．キャリアパス
- 以下のようなキャリアパスを想定しています。
- 短期（1〜3年）：既存サービスの運用・改修を経験いただきます。
- 中期（3〜5年）：新規サービスの企画、システム開発でプロジェクトリーダーをお任せいたします。
- 長期（5年以上）：既存サービスと新規サービスでマネジメント経験を積み、ひいては組織全体の経営に携わっていただくことを期待しています。
１．配属先部署人数・構成
- 年代別人数構成：50代、1名、40代 4名、30代 2名、20代1名
- チーム別人数構成：2チーム（GM 1名、第一チーム4名：第二チーム3名）
この求人は、東京電力ホールディングス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
同じ会社の求人91件
- OAツール保守運用 社内OAツールの運用管理および利用者支援の推進
- システム運用の高度化に向けた方針検討、環境構築（運用インフラ基盤開発）、運用業務変革の推進
- ロボティクスエンジニア 遠隔ロボット活用の企画・導入推進
- 送配電事業におけるお客さまサービス業務／用地交渉（事務系職）
- 放射線管理体制の構築と高度化の推進
- 放射性廃棄物マネジメント 廃棄物処理・処分方針に資するデータ収集・分析の枠組み構築、企画・実行
職種と勤務地が似ている求人東京都のプロジェクトマネージャー（PM・PMO） 1,876件
- IT戦略企画・PM（基幹システム刷新の企画・推進）
- システム企画・開発プロジェクトマネージャー（製造拠点DX/業務改革推進部）
- SAPコンサルタント（管理職）
- SAPコンサルタント経験者向け｜PMO職
- みんなのFX｜ブリッジSE｜PM/PL/PMO
- カンパニーCIOオフィス：ITガバナンスのプロジェクトマネジメント
募集元の採用ページから応募できます
応募は東京電力ホールディングス株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
応募資格の語から探す
- 要件定義4,685
- システム設計2,284
- システム運用3,054
- Microsoft 365914
- ドキュメンテーション2,332
- クラウド6,401
- データ分析5,721
この職種で探す
- プロジェクトマネージャー（PM・PMO）2,702
- 東京都のプロジェクトマネージャー（PM・PMO）1,876
- ビジネス7,330
- 事業開発・事業企画1,502
- オペレーション企画975