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診断薬の量産・生産
給与
20万円/月〜※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 兵庫県神戸市西区
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
仕事内容製造・ライン作業
シスメックス株式会社の障がい者採用枠で、診断薬工場における量産・生産業務を担当する。ラベリング設計、作業手順書作成、製造実務など、経験や障がい特性に応じて業務を調整する。正社員または契約社員として採用され、勤務地は神戸市西区または小野市の工場。完全週休2日制で年間休日125日、リモートワーク最大50%利用可能。月給20万円以上。応募には障がい者手帳が必要。基本的なPCスキルが必須。未経験者歓迎の記載はないが、経験不問とは明記されていない。給与は月給20万円〜で、昇給年1回、賞与年2回。通勤手当は月7万円まで支給。福利厚生として財形貯蓄、社員持株会、カフェテリアプランなどがある。
業務内容
- 薬品のラベリング設計業務：原料や資使用期限などを表示するラベルを、グラフィックデザインソフトを使用して作成、修正する。
- 作業手順書・マニュアルの作成業務：製造や検査といった各生産工程の作業者が参照するためのマニュアルを作成・修正する。
- 製造の実務：診断薬を実際に生産する工程で、原材料の計量や調合、容器への充填、包装などの作業を手順書に従って行う。
- お任せする仕事内容は、ご経験やご希望、スキル、障がい特性など考慮して調整の上で決定する。
- 職務経験、勤務可能日数などに応じ、契約社員での採用可能性もある。
障がい者採用について
- 身体、知的、精神に障がいのある方々が個々の特性にあわせて活躍できる業務や職場環境を整備している。
- 障がいの有無に関わらず、誰もが安心して働く喜びを感じながら、活き活きと活躍し、ともに成長できる職場を目指している。
募集内容
- シスメックスではジョブ型の人事制度を導入。仕事の範囲や業務内容などに関して配慮はあるが、障がいの有無に関わらず公平な評価やキャリアパスの機会がある。
- オストメイトなどのバリアフリー設備を導入するほか、月に1回安全衛生委員が職場を巡視し、車椅子が通行しやすいよう整理されているかを確認するなど、障がい者の方が働きやすい職場環境の整備に継続的に取り組んでいる。
- 視覚障がい、聴覚障がい、上肢障がい、下肢障がい、体幹機能障がい、心臓機能障がい、じん臓機能障がい、精神障がい、発達障がいの雇用実績あり。
- スマートワーク制度（オフィス勤務とリモートワークを組み合わせたハイブリッドな働き方）を採用しており、フレックスタイム、時差出勤、中抜け等を併用して柔軟に働くことが可能。
- 社用パソコンと社用スマートフォンを貸与している。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- 想定年収
- 20万円/月〜
- 勤務地
- 兵庫県神戸市西区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- 製造・ライン作業
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 障がい者手帳をお持ちの方
- 基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint等の基本操作、オンライン会議ツール、チャットツールの利用）
待遇・福利厚生
- アニバーサリー休暇
- リフレッシュ休暇
- 国民の祝日
- 完全週休2日制
- 年間休日125日
- 従業員持株会
- 財形貯蓄制度
求めるスキル・経験
この求人はシスメックス株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
兵庫県の製造・ライン作業の求人
募集元の採用ページから応募できます
応募はシスメックス株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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- 完全週休2日31,016
- 年間休日120日以上27,659
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- 未経験可8,485