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仕事内容FP&A
SB OAI Japan合同会社に出向し、経営企画・経営管理機能の中核として事業成長を支える経営基盤を構築・高度化するポジション。OpenAIとのJVにおけるFP&Aとして、予実管理やKPI設計、経営層向けレポーティングなどをゼロベースで設計・運用する。経営・事業・現場をつなぎ、経営判断の質を高める役割を担う。
職務内容
- SB OAI Japanにおいて、経営企画・経営管理機能の中核を担い、事業成長を支える経営基盤を構築・高度化する。
- OpenAIとのJVにおける経営企画／FP&Aポジションとして、事業立ち上げ期の経営管理基盤づくりをリードする。
- 予実管理やレポーティングに留まらず、管理の仕組みやKPI、帳票、会議体資料、モニタリング指標をゼロベースで設計・運用する。
- 経営層や各事業部門と連携し、経営判断に必要な数字と示唆をタイムリーに提供する。
- 中期経営計画・事業計画におけるPL／KPIモデルの設計・シミュレーションを行う。
- 月次でのPL／BS／CF／KPIの集計、予実管理、差異分析を行う。
- 経営会議／マネジメント向けレポーティング資料の作成、意思決定支援を行う。
- AIを活用した経営管理／分析業務の高度化や、立ち上げフェーズにおけるアドホックな経営課題への対応を行う。
仕事の魅力
- OpenAIとのJVという、社会的注目度の高い新規事業立ち上げに中核メンバーとして関われる。
- 急成長フェーズの事業において、投資判断／戦略判断に深く関われる。
- 必要な仕組みや経営管理の在り方そのものを自ら設計できる。
- 経営陣に近い立場で、スピード感ある意思決定を支援できる。
- FP&A、経営企画、事業管理など、幅広い領域に裁量を持って携われる。
- 数字だけではなく、事業／組織／人への理解を深め、経営と現場をつなぐ役割を担える。
求める人物像
- 数字を起点に課題を捉え、構造的に整理できる方。
- スピード感を持ってアウトプットを出し、状況に応じて柔軟にアップデートできる方。
- 事業、組織、人に興味と理解を持ち、数字と繋げられる方。
- 指示待ちではなく、自ら論点を設定し、主体的に周囲を巻き込みながら推進できる方。
- 経営視点と現場視点の両方を持ってコミュニケーションできる方。
- 立ち上げフェーズ特有の変化や不確実性を前向きに楽しめる方。
募集要項最終確認 7/25
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 42.7〜62.7万円/月
- 勤務地
- 東京都
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- FP&A
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/25
- 最終確認
- 7/25
応募資格（必須）
- 事業会社、コンサルティングファームにおける経営企画、経営管理、数値分析、計画策定業務の経験（3年以上）
- 予実管理、業績分析、管理会計、財務会計に関する知識／実務経験
- Excelなどを用いた分析／管理帳票をゼロから構築し、運用してきた経験
- PowerPointなどを用いた資料作成および経営層へのレポーティング経験
- 関係者と連携しながら事業／組織理解を深め、業務推進できるコミュニケーション力
- 不確実性の高い環境下でも、主体的かつスピード感を持って業務推進できる方
- 基本的なAIリテラシー、およびAI技術への興味／関心
歓迎する経験
- 新規事業、スタートアップ、ベンチャー、JV立ち上げに携わった経験
- KPI設計、ダッシュボード整備、分析基盤構築の経験
- IT／AI／SaaSビジネスに関する知見
- 英語でのビジネスコミュニケーション経験
求めるスキル・経験
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