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法人メイン集配ドライバー
26〜40万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 福岡県糟屋郡久山町
- 休日
- 年間休日110日
- 雇用形態
- 記載なし
どんな仕事かAIによる生成
企業様へのルート配送、集荷、仕分け作業を担当します。配送エリアは古賀市・糟屋郡中心で、2t～4tトラックを使用します。カンガルー特急便を中心とした商業物流サービス事業を行っています。
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応募資格
必須
- 普通免許（AT限定可）があればOK
求める人物像
- 地元九州で地域を支える仕事がしたい方
- 安定した環境で成長を実感したい方
- 仲間とのチームワークを大切にしたい方
- 未経験から長期的にキャリアを築きたい方
- 資格を取得しながら長期的にステップアップしたい方
応募について
- 学歴・職歴・経験不問
- 未経験OK
- 異業種からの転職も歓迎
- 地元九州で地域を支える仕事がしたい方
- 安定した環境で成長を実感したい方
- 仲間とのチームワークを大切にしたい方
- 未経験から長期的にキャリアを築きたい方
- 資格を取得しながら長期的にステップアップしたい方
募集要項最終確認 10/31
- 職種
- ドライバー
- 雇用形態
- ・研修期間3ヶ月（2026年3月より月給制に変更）当求人は、グループ会社の九州西濃運輸のものであり、3ヶ月の試用期間がございます。
- 給与
- 26〜40万円/月
- 給与の詳細
- 月給 26万円～40万円 研修中 月給 24万円～35万円 (研修期間 3 ヶ月 ) ◆研修期間中も各種手当・交通費支給（各規定あり）月給26万円～40万円・研修期間3ヶ月（2026年3月より月給制に変更）・昇給年1回／賞与年2回
- 手当
- 交通費規定支給時間外住宅家族地域役職積載インフルエンザ予防接種3,000円まで
- 勤務地
- 福岡県糟屋郡久山町大字山田2396-248
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ■勤務時間8:00～17:00（実働8時間）変形労働時間制シフト制
- 年間休日
- 110日
- 休日・休暇
- 休日日曜＋祝日＋月3～4日（土曜中心）長期休暇：GW・夏季・年末年始あり有給休暇：入社6ヶ月後に10日付与特別休暇あり：結婚・育児・介護・忌引など年間休日：110日
- 福利厚生
- 終身雇用・退職金制度あり・資格取得支援（中型・大型・リフト・AT限定解除）・制服貸与・誕生月祝金・無事故表彰再雇用制度（最長70歳）・企業型年金・退職金・財形貯蓄制度・健康診断・ストレスチェック年1回・インフルエンザ予防接種（3,000円まで補助あり）
- 社会保険
- 健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり・社会保険完備
- 受動喫煙対策
- 屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- ・面接日程調整（電話）（SMSで支店/営業所の電話番号案内）↓・応募支店/営業所で対面による面接（当日に履歴書持参ください）↓内定（最短3日以内）※面接終了後はそのまま職場見学を実施します。実際の職場の雰囲気や業務を確認していただきます。【ご応募】各支店・営業所より電話でご連絡いたします（092-591-1671よりお電話いたします） → 【面談】面接1回/人物重視の採用（土曜の面接可・平日夜間も応相談） → 【内定】入社時期相談可◎応募から内定出しまで最短3日！
- 選考期間
- ◎応募から内定出しまで最短3日！
- 掲載日
- 2026/10/14 06:42（17日前）
- 最終確認
- 2026/10/31 01:26（今日）
仕事内容
こんな気持ち、ありませんか？
- 配達のクレーム対応ばかりで疲れる。長く働いても給料が上がらない。職場の空気がピリピリして毎日きつい。 それでも「ドライバーの仕事は好き」。 だから次は“無理せず続けられる職場”を選びませんか？ 仕事はそのまま、環境を変えて働ける。そんな転職を叶えたい方に選ばれています。
具体的なお仕事内容
- ▶午前：企業様へのルート配送（2t～4tトラック）
- ▶午後：集荷＆仕分け作業
- ▶配送エリア：古賀市・糟屋郡中心
- エリア固定＆再配達少なめ！法人向けだから効率的！
- 手積み・手下ろしあり（荷物の持ち方など負担軽減のコツは先輩が伝授！）
1日の流れ（一例）
- 8:00 出社・積み込み／先輩と荷物確認、安全チェックして出発
- 午前：ルート配送／決まったお客様中心で道も覚えやすい
- 昼休憩：リフレッシュタイム
- 午後：集荷・仕分け作業／仲間と協力して効率よく進行
- 17時～19時頃終了／家庭や趣味の時間も確保
成長・キャリアアップ
- 入社後は、先輩との横乗り研修からスタート（約3ヶ月間）
- Zoom研修や宿泊研修あり／座学と実践を組み合わせて習得
- 繁忙期には無理な単独乗務を避け、教育時間をしっかり確保
- 先輩社員によるマンツーマン教育で、焦らずスキルアップ可能
- 将来的に班リーダー・教育担当などキャリアアップの道もあり
この求人は、西濃運輸株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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募集元の採用ページから応募できます
応募は西濃運輸株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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