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個人向けローンのリスク管理業務(事務、債権管理)センター運営に関する企画・管理業務
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市浦和区
- 休日
- 年間休日122日
- 雇用形態
- 正社員
- ハイブリッド勤務
- 業界未経験OK
- 在宅勤務あり
- 年間休日120日以上
- 退職金あり
- 住宅補助
どんな仕事かAIによる生成
個人向けローンのリスク管理業務(事務、債権管理)やセンター運営に関する企画・管理業務を担当します。AML・CFT、債権管理、営業店やローンプラザの困りごとへの対応、ローン業務の改善・企画などを行います。ローン事業部内の事務管理グループに配属されます。
この求人に応募
応募資格
必須
基本的なPCスキル(Word、Excel)と下記いずれかのご経験を3年以上お持ちの方
- 銀行での勤務経験
- 業界問わず業務改善に資する企画業務の実績・経験のある方
- 債権管理実務の経験のある方
求める人物像
- 柔軟な発想で積極的なチャレンジ意欲があり
- スキルアップができ、お客さまや現場の困りごとに親身な対応をすることにやりがいがあると感じられる方には最適な仕事です。
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- オペレーション企画
- 雇用形態
- 正社員◇雇用形態:正社員 期間の定め無
- 給与
- 790〜950万円/年
- 給与の詳細
- 年収 790万円〜950万円月給:402,100円~479,700円賃金形態:月給制昇給有無:有※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示)※裁量労働制を選択し場合、裁量労働手当は職務の適用基準により職務給の20~40%相当額を支給します。※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 手当
- 通勤手当規程に従い支給家族手当次世代育児支援手当(扶養対象の子供が対象)住居手当扶養有/無、職務等級、地域により決定裁量労働手当職務の適用基準により職務給の20~40%相当額
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市浦和区常盤7丁目4番1号
- 働き方
- ・テレワーク:原則出社※具体的にお任せする職務内容や習熟度によっても変わってきますが、対営業店からの問い合わせ対応、急な上司の判断が必要なケース等があるため原則出社しています。ただし、週1回程度のテレワークは可能です。
- 勤務時間
- 勤務時間8:40~17:25(休憩時間 60分)所定労働時間 7時間45分時間外労働 あり(業務状況により変動)※1ヶ月単位の変形労働時間制(事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務)※入社後、ポジションによっては事前の同意を得た上で企画業務型裁量労働制を適用する場合があります。その場合のみなし労働時間は7時間45分です。
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- 原則:土曜日、日曜日、祝祭日年間122日有給休暇:入社初年度は入社月により1日~16日、2年目以降は20日付与年末年始休暇(12/31~1/3)慶弔休暇産前・産後休暇:取得実績あり育児休暇:取得実績あり介護休暇
- 福利厚生
- ・寮社宅:厚生社宅制度を利用できる場合あり・企業年金制度:有(DC・DB)・退職金制度:有・定年制度:60歳~65歳までの間で選択可能継続雇用制度:70歳まで・資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等)・資格取得奨励金(宅地建物取引主任者、FP2級等)・キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 他・りそなビジネススクール(法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、他)、社外派遣研修、等
- 社会保険
- 各種社会保険完備
- 業務の変更の範囲
- 原則変更なし。ただし本人同意がある場合を除く
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所(テレワークを行う場所も含む)
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/03 18:27(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/17 01:59(今日)
仕事内容
募集背景
- りそなグループはリテールナンバーワンを掲げ、個人のお客さまにとって使い勝手の良いローン商品を幅広く展開しています。中でも住宅ローンは地域の不動産企業との連携や、アプリ完結型のローンの取り扱い開始などお客さまに寄り添った商品展開を行うことで、2021年には住宅ローン残高ナンバーワンを獲得しています。
- 埼玉りそな銀行は、開業以来「埼玉県の皆さまに信頼され、地元埼玉とともに発展する銀行」を目指す姿としており、金融仲介機能の発揮、強化を通じ、地域の持続的な成長に貢献してきたと自負しております。当社の中でローン事業部は主に埼玉県内のお客さまを中心に個人向けローンに関する事業(事務企画、債権管理、商品企画、営業推進等)を一手に行う部署となります。
- お客さまの困りごとに寄り添った対応や使い勝手の更なる改善をしていくために、柔軟な発想で積極的なチャレンジ意欲があり、その一躍を担っていただける方の募集となります。
配属されるグループ
- ローン事業部内 事務管理グループ
メンバー構成
- グループリーダー含め13名
配属グループの業務内容
- 個人向けローンのリスク管理業務(事務、債権管理)、センター運営に関する企画・管理業務
お任せしたい職務内容
- AML・CFTに関する業務。お客さまを金融犯罪から守るための仕組みづくり
- 債権管理業務。お客さまのローン完済までのサポート業務やその仕組みづくり
- 営業店・ローンプラザ(現場)における困りごと解決や、お客さまの声の具現化。苦情・トラブル対応のフォロー
- ローンに関する業務改善・企画業務
- 事務管理や債権管理を行うセンター運営・企画
- ※適性に応じて当初はご経験が最大限活かせる業務から携わって頂きます
ご入社後のミッション
- 専門性のある業務につきノウハウの継承、および業務の改善・効率化の提案
当行で働く魅力
- 住宅ローン残高トップのりそなグループにおいて、埼玉りそな銀行本社でのリスク管理業務(事務、債権管理)、企画業務を担うことができます。これまで当社が培ってきたノウハウを学んでいただき、スキルアップをしながらローン部門のエキスパートを目指せます。
- スキルアップができ、お客さまや現場の困りごとに親身な対応をすることにやりがいがあると感じられる方には最適な仕事です。
将来的なキャリアプラン
- お任せしたい職務内容から適正に応じて、より具体的な施策を担当していただきます。ご本人の希望も確認しながら将来的にはローンのエキスパートを目指していただきます。
この求人は、株式会社りそなホールディングスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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