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システム職/グループIT統括本部/オープンポジション/次期組織長候補
650〜1200万円/年
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都江東区
- 休日
- 記載なし
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
グループＩＴ統括本部の各部門のいずれかで、将来的な組織長候補としてマネジメント業務を中心に担当します。システム要件定義から設計、開発、テスト、リリースまでの工程や、次期システムの刷新、既存システムの維持・保守、DX推進などをチームとして進めます。
この求人に応募
応募資格
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- オープンポジション・職種未定
- 雇用形態
- 正社員試用期間：有(3ヵ月)
- 役職
- 将来的な組織長候補者将来の組織長候補としての募集
- 給与
- 650〜1200万円/年
- 給与の詳細
- 年収 650万円〜1,200万円 残業手当：有（管理職としてご入社いただく場合は無） 試用期間：有(3ヵ月)
- 勤務地
- 東京都江東区東雲１丁目７－１２ＫＤＸ豊洲グランスクエア７階
- 転勤
- 有 Nコース（勤務地限定無し）での募集となります。
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00〜17:30(所定労働時間：7時間30分)休憩時間：60分 時間外労働：有有 コアタイムの無いフレックスタイム制（エフェクティブワーキングタイム制度導入）
- 業務の変更の範囲
- その他会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- その他会社が定める事業所
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/04 21:51（105日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 13:59（1日前）
仕事内容
業務内容
- 「グループＩＴ統括本部のIT統括部／デジタル推進部／ITプラットフォーム統括部／グループITサービス推進部」いずれかの将来的な組織長候補者として、メンバー育成やコスト管理、プロジェクト進行など、マネジメント業務を中心にシステム要件定義から設計、開発、テスト、リリースまで一連の工程を担当し、自身の所属する課のマネジメントに携わって頂きます。
デジタル戦略課
- IT戦略、IT投資管理・IT予算管理、組織・IT人材、企画管理、AI／DXに関する企画・立案、テーマ推進・実行・進捗管理支援
IT統制室
- システムリスク管理、情報セキュリティ、サイバーセキュリティ、システム構成管理、外部委託先管理
デジタル推進部
- 当社グループ（レンタルシステム除く）IT企画構想・実行計画策定、システム維持保守・運用・障害対応、EOS企画・開発・推進、プロジェクト推進
- ※デジタル推進一課、デジタル推進二課、プロジェクト推進室のいずれかの配属を想定しております。
ビジネスプラットフォーム推進室
- 新たなシステムプラットフォーム（ソフトウェア、ハードウェア）の企画、技術方針の策定、情報の蓄積／還元、ITインフラ（DC、NW、クラウド基盤、サーバ等）の導入運用、保守、維持管理
サイバーセキュリティ対策室
- サイバーセキュリティ対策に関する方針策定、企画/導入/技術支援、情報収集/還元、CSIRT事務局の運営、窓口業務、有事対応、セキュリティ教育/訓練等の実施
グループIT推進室
- レンタルシステムのIT企画構想・実行計画策定、システム維持保守・運用・障害対応、EOS企画・開発・推進、プロジェクト推進
グループITサポートセンター
- システム運用に関する統制管理の仕組み企画・立案・推進・実行・管理、各種システム運用、ITインフラ（端末デバイス、オフィス情報機器）の導入・保守・維持管理
業務詳細
- 以下業務をチームとして推進するマネジメント業務となります。
- 次期システム(基幹システムの刷新）のプロジェクト推進
- 各事業/業務を支えるＩＴ化のプロジェクト推進、プロジェクトマネジメント
- デジタル技術の検証、及びそれらを活用したDX推進、マネジメント
- 既存システムの維持・保守（障害対応含む）
- 既存システム改修
- EOS対応
- ※開発や保守運用はベンダーコントロール、社内外のステークホルダーとの調整、取りまとめ進捗管理となります。
- ※将来の組織長候補としての募集となりますので、一旦は上記業務をご担当いただくことを想定しています。
変更の範囲
- その他会社の定める業務
この求人は、リコーリース株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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