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洋上風力事業 船舶運航管理に関する職務
664〜1142万円/年
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都
- 休日
- 年間休日128日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
洋上風力発電設備の建設に不可欠な船舶の運航体制構築に必要な職務を担当します。船員の配乗計画・習熟訓練、船舶稼働に関する契約スキーム、証明書類や保険の管理を行います。海外稼働時には、現地法令上の制限等を調査し、調査内容の検証確認を行います。
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応募資格
募集要項最終確認 10/26
- 職種
- 海運・港湾オペレーター
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし ※試用期間なし
- 給与
- 664〜1142万円/年
- 給与の詳細
- 年収 664万円〜1,142万円 【月給(大学学部卒)のイメージ】 5年目 月給46.6万円以上 年収700万円 (残45h) +寮/社宅 9年目(主任) 月給52.7万円以上 年収810万円 (残45h) +寮/社宅 13年目(係長) 月給58.5万円以上 年収910万円 (残45h) +寮/社宅 17年目(課長) 月給66.7万円以上 年収1,100万円 +寮/社宅 ※残業45時間超過:超過分を追加支給
- 手当
- 通勤手当実費支給住宅手当時間外手当超過分を支給深夜勤務手当休日出勤手当別居手当帰省旅費支給年24回 実費支給
- 勤務地
- 東京都
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 定時:9:00~18:00(昼休憩1h含む)
- 年間休日
- 128日
- 休日・休暇
- 年間休日128日 ※2026年度完全週休2日制(土曜・日曜)祝日年末年始休暇中元休暇その他会社で定める特定休日有給休暇入社年度、入社月に応じて入社時に2~20日付与翌年度4月1日に20日付与慶弔休暇転勤休暇育児・介護休業4週8休の定着を実現しています。休日出勤の場合ありやむなく休日出勤となった場合、振替休日を取得していただきます。
- 福利厚生
- 寮制度:独身寮/単身赴任寮社宅制度(既婚者):社有社宅/借上社宅貯蓄:社内預金、住宅財形貯蓄、持株会 等帰省制度(単身赴任者):帰省旅費支給(年24回 実費支給)定期健康診断(人間ドック並み健診)自己啓発支援金制度
- 社会保険
- 健康保険(※被用者健保)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 加入 ※被用者保険:五洋建設健康保険組合(国保等と比して、手厚い医療費補償=付加給付があります)
- 受動喫煙対策
- 主要事業所(本支店):屋内禁煙、もしくは、指定ルームでの喫煙可現場工事事務所:指定の屋外喫煙場所での喫煙可執務室/自席での喫煙禁止
- 経験年数
- 5年以上
- 選考の流れ
- ①書類選考履歴書保有さている公的資格の合格/取得年月日も記入ください。職務経歴書②1次面接(原則、対面式)遠方の方や都合がつかない方はオンラインにて対応いたしますのでお申し付けください。③適性検査WEBによる適性検査を受検いただきます。(自宅で受験可能です)性格検査のみ、所要時間は約20分です。④役員面接(対面式)指定の事業所にお越しいただくことになります。交通費実費支給(要領収書)※面接開始時間によっては宿泊先をご用意いたします。内定の場合、処遇とともに通知いたします。本社所在地:アクセス
- 掲載日
- 2026/09/11 03:10(46日前)
- 最終確認
- 2026/10/26 14:26(1日前)
仕事内容
洋上風力事業の船舶運航管理
- 海上土木に強みのある弊社で、洋上風力事業に必須の船舶の運航管理に関する職務をお任せします。
洋上風力事業・船舶運航管理関係の職務
- 弊社は、自己昇降式作業船(SEP船)、大型基礎施工船(HLV)、ケーブル布設船(CLV)等、洋上風力発電設備の建設に不可欠な船舶を保有していきます。
- その船舶の運航体制構築に必要な職務をお任せいたします。
職務詳細
- ①船員の配乗計画や習熟訓練の立案・管理業務
- ▷船員手配業務そのものは、船舶会社に委託。その管理業務※がメイン
- ※船員と弊社ミッションのマッチング、24h船稼働の際のシフトなど
- ②国内外での運航に際し適用される法令を遵守した船舶稼働に関する各種契約スキームの検討
- ▷どの法令が該当するのかは、海事弁護士、海事代理人に依頼。その管理業務※がメイン
- ※法令にのっとった、多数の船舶の稼働の管理など
- ③船舶関連の証明書類の申請・保有・返納等の管理業務※
- ※船舶関連の法令・規程にもとづく各種申請・届出・手続きは、海事代理人に委託。それらの保管等の管理など
- ④船舶関連の保険の管理業務
- ⑤海外稼働時 調査・運航体制管理業務
- ▷洋上風力発電施設の建設に使用する作業船が海外での新規進出国で稼働する場合、その稼働にあたり、各種制限等(船籍規制、船員国籍規制)がないかを現地法令において調査※し、調査内容の検証確認を行う。
- ※調査は、ShippingAgentに委託します。
この求人は、五洋建設株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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応募は五洋建設株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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