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PRディレクター（統合ディレクション）
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 完全週休2日制（土・日・祝日）
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
メディアや多様なステークホルダーとの良好な関係構築を目指し、課題抽出から戦略立案・実行・検証までワンストップでコンサルテーションを行います。PRコンサルティングやクライシス広報支援、クライシスマニュアルの制作、IRコンサルティング、メディアトレーニングなどを担当します。
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応募資格
必須
求める人物像
- メディア側での経験を活かして、新しいフィールドでその経験を活かしたい方
- クライアントの企業価値向上について深い関心を持てる方
- 危機管理広報に関連する幅広い知識を収集したい方
応募について
- 第二新卒大歓迎
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 広報
- 雇用形態
- 正社員
- 採用区分
- 第二新卒大歓迎
- 給与
- 420〜630万円/年
- 給与の詳細
- 年収 420万円〜630万円 ■想定年収 420万円～630万円 月給 301,000円～460,000円 基本給240,000円～367,000円 固定残業代61,000円～93,000円を含む/月 ※固定残業給は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給 上記は一例であり、ご経験やスキルを踏まえて決定いたします。
- 勤務地
- 102-8025 東京都千代田区紀尾井町3-23 文藝春秋 新館
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制：9:30～18:00（所定労働時間：7時間30分） ※コアタイム：10:00～15:00
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日・祝日）年末年始休暇フリーバカンス休暇（3日連続取得×年3回）創業記念休暇慶弔休暇年次有給休暇（10日～最高20日 ※年度の途中において入社した者に対しては、入社月に応じ有給休暇を入社日に付与）産前・産後休暇
- 福利厚生
- 定期健康診断財形貯蓄制度育児・介護休業制度（男性社員の育休実績あり）健康保険組合保養所健康保険組合スポーツジム社内アワード制度（報奨制度）海外アワード参加支援制度同性パートナーシップ制度退職金制度導入研修／OJT研修／トレーナー研修／管理職研修 ※健康サポートチームによる入社後のサポート面談、ピアカウンセリング等を安全衛生対策として強化しています
- 社会保険
- 各種社会保険完備（健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険）
- 掲載日
- 2026/07/03 16:11（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 01:15（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 企業のレピュテーション（認識・イメージ）が経営活動に大きな影響を及ぼすようになっている昨今、コーポレート・コミュニケーションの重要性はますます高まっています。オズマピーアールでは、メディアをはじめ、エンドユーザーや取引先、株主、投資家、従業員など、多様なステークホルダーとの良好な関係構築を目指し、現状の課題抽出から戦略立案・実行・検証まで、ワンストップのコンサルテーションを展開しています。
仕事内容の一例
- 事業活動の円滑化を目的としたPRコンサルティング
- M&A等に伴うPRコンサルティング
- 新社長就任に伴うPRコンサルティング
- ビジネス機会拡大を目的とした社会課題啓発PRコンサルティング
- 公的組織のクライシス広報支援
- リスク抽出から開示判断基準の設定、現場広報対応を含めたクライシスマニュアルの制作
- 上場企業およびIPO企業を対象としたIRコンサルティング
- 新聞、テレビ、Webなど、それぞれの特性を踏まえた各種メディアトレーニングの実施
チームの体制
- 特定の部署への配属となりますが、担当するクライアントは多種多様です。
- 1人平均3～4のクライアントを受け持ち、マネージャー1名、メイン担当1名、メンバー2～3名で案件を推進します。
- ※PR未経験者はトレーナーとなる社員が並走します
博報堂グループの強み
- 博報堂独自の生活者調査データベースに加え、コンテンツ制作、オウンドメディア制作、マス広告、デジタル広告など、博報堂グループ各社と連携した幅広い提案が可能です。
この求人は、株式会社オズマピーアールの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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