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生成AIソリューションエンジニア / エンタープライズAIエンジニア
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日120日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
生成AI/AIエージェントの構築・導入を推進し、要件定義や設計構築から業務への定着、成果創出までをリードするポジションです。AI導入を前提とした業務プロセスの再設計、新技術の評価・選定にも携わります。
この求人に応募
応募資格
必須
歓迎
- 1.PM/PL(サブリード可)としての案件推進経験
- 企画立ち上げから実行までの一貫した経験、KPI/QCD管理
- 2.生成AI/LLMを活用したシステムの設計・実装経験
- Agent/RAG構成の設計・実装・検証、Bedrock構築
- 3.AWS実務(IAM/Lambda/API Gateway/CloudWatch等)の設計・運用
- 4.Microsoft Copilot/Copilot Studioの業務活用、テナント設計、管理経験
- 5.業務改善・BPR・新業務設計(To-Be設計)の経験
【歓迎資格】
- AWS認定資格/Microsoft認定資格
- 基本情報技術者/応用情報技術者
- AI・データ分析関連資格(G検定 等)
応募について
- 不問
使用ツール
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- AIエンジニア
- 雇用形態
- 正社員
- 役職
- 案件をリードできるPL・PM層
- 給与
- 700〜1170万円/年
- 給与の詳細
- 応相談 700万円〜1170万円(目安) ※上記はあくまで目安です。給与に関しましては、現職給やご経験値を考慮の上、決定いたします。 【モデル年収】 ◆26歳年収 約700万(メンバークラス) ◆30歳年収 約900万(サブリーダークラス) ◆36歳年収 約1000万(リーダークラス) 【賞与・昇給】 賞与年2回、昇給年1回 固定給、諸手当(住宅手当※)含む、賞与含む。 ※対象者は社内規定による
- 手当
- 通勤手当残業手当住宅手当
- 勤務地
- 105-0013 東京都港区浜松町2丁目3-1 日本生命浜松町クレアタワー
- 転勤
- 全ての事業所および会社の定める場所
- 働き方
- ※在宅ワーク可(週3日以上の出社は必須)
- 勤務時間
- 通常9:00 ~ 17:00(所定労働時間7時間) 休憩60分 ・フレックスタイム制度あり(コアタイム9時00分~17時00分の間で3時間) ・フレキシブルタイム 始業5時00分~14時00分 終業12時00分~22時00分 ※在宅ワーク可(週3日以上の出社は必須)
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日日数:120日産休育児休暇:制度あり・実績あり完全週休二日制(土・日曜日)祝日年末年始年次有給慶弔休暇産休・育休・介護休暇制度(運用実績あり)ボランティア休暇看護休暇
- 福利厚生
- ■厚生施設: 直営保養所(軽井沢・賢島・京都嵐山)のほか全国に契約保養所あり■各種制度: 財形貯蓄制度、退職年金制度、持株会、クラブ活動、慶弔金、再雇用制度、リフレッシュ休暇取得奨励金制度、自分磨き制度(カフェテリアプラン)育児短時間勤務制度(子が小学校卒業するまで)
- 社会保険
- 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金、介護保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 全ての事業所および会社の定める場所
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- 書類選考 ↓ 適性検査/1次面接(オンライン) 予定面接官:現場部門長クラス+人事 ↓ 2次面接(対面) 予定面接官:現場部門役員+人事役員 ↓ 内定
- 掲載日
- 2026/07/01 00:01(108日前)
- 最終確認
- 2026/10/17 00:21(今日)
仕事内容
従事すべき業務の内容
- (雇入れ直後)所属部門の業務全般 ※確定次第別途通知する
- (変更の範囲) 会社の定める業務
具体的な業務内容
- 生成AI/AIエージェント構築・導入を推進し、PoCで終わらせず “業務に定着し成果を生む” までをリードします。
- 1.生成AI/AIエージェント活用システムの要件定義、設計構築の実行推進
- Microsoft Copilot / Studio Agent の業務活用企画・社内展開・伴走支援
- 生成AI利用コストの配賦ロジック設計、品質改善
- AWS Bedrock、AgentCore を使った業務システム構築
- 2.AI導入を前提とした新業務設計
- 現行業務の可視化、AI前提の業務プロセス・役割分担の再設計
- AIエージェントの現場運用支援、PDCAサイクル設計定着
- 3.新技術の評価、選定
- 生成AI/AIエージェントの新技術検証、事業機会の発掘
所属部署・就業場所
- (雇入れ直後) デジタルエンジニアリング部 AIソリューションチーム※確定次第別途通知する
募集背景
- オリックスグループでは「AI POC」から「業務定着で成果を出す」段階への転換が急務となっており、AI活用案件を推進できる人材が不足しています。
- 当チームは生成AI/AIエージェント開発を推進し、業務定着・収益貢献まで一気通貫で担う組織です。案件拡大に向け、案件をリードできるPL・PM層を募集します。
入社後のキャリアプラン
- 生成AI技術を試すだけではなく、“実際に業務で使われ、成果を生むAI”を設計・定着させることに取り組むポジションです。
- 入社後は段階的にキャリアを描いて頂くことを想定しています。
- フェーズ1:プロジェクトリーダー(PL)
- AI基盤構築とAgent/RAG実装で案件を推進
- AIならではの「標準化・再利用を前提とした設計推進」で横展開を実現
- フェーズ2:プロジェクトマネージャー(PM)
- AI導入企画から本番化までを統括
- AI特有の精度概念等を用いたQCDコントロールを行いPJを完遂
- フェーズ3:プログラムマネージャー(複数案件の統括)
- 複数のAI活用案件を束ね、業務変革・事業価値の創出を主導
開発環境(参考)
- 【言語】JavaScript/TypeScript/Python(LangChain,Strands等)
- 【AWS】Bedrock,AgentCore,Lambda等
- 【DB】Aurora/OpenSearch Serverless
- 【プロジェクト管理】Jira
- 【グループウェア】Microsoft365 E5
この求人は、オリックス・システム株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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