システムエンジニア(SI)条件を変える閉じる
システムエンジニア
給与
565〜664万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
完全週休2日
仕事内容システムエンジニア(SI)
三菱重工グループ向けのコーポレート系システム(購買、調達、人事、財務・経理)の開発・運用・保守を担当するシステムエンジニアの募集です。上流工程から携わり、チームで協力しながら多様なシステム改修や新規案件に取り組みます。フレックスタイム制やテレワークを導入し、年間休日126日と働きやすい環境が整っています。
部署概要
- 第5事業部 システム1部で約120名(派遣社員含む)規模の部署
- 上下関係がフラットで、誰とでも気軽にコミュニケーションがとれる環境
- 困ったときは自然と助け合える文化が根付いており、チーム全体で協力しながら業務に取り組む
- 将来的にはプロジェクトリーダー・マネージャーとしてのステップアップも期待されており、技術職にとどまらず多角的なスキルが得られる
- PJメンバーは2~3人が多く、最大でも6名
- リモートワーク可能(約2割) 残業時間平均20h/月
仕事内容
- MHI社員が利用するコーポレート系システム(購買、調達、人事、財務・経理)に関して、チームでコミュニケーションをとりながらシステム開発・運用・保守を行う
- 様々な規模のシステムの改修あるいは新規案件に携われるため、責任感を持ちながら多様な知識、経験を積むことができる
- お客様との調整・要件定義・設計
- 開発(プログラミング)・テスト・リリース
- 運用保守
得られる経験・ポジションの魅力
- 日本屈指の製造業である三菱重工の調達システムの刷新プロジェクトを経験できる
- NTTデータと近い距離にあり、技術面等で連携がしやすい
- NTTデータと三菱重工の共同出資企業で盤石な事業基盤がある
- お客様が三菱重工・三菱重工グループとなるため、大規模かつ様々なモノづくりにITの側面で携わることができる
- 日本有数のSIerであるNTTデータの業務プロセスやベストプラクティスを習得できる
- NTTデータが持つ3,000を超える教育カリキュラムを活用した研修制度を受けることができる
- フレックスタイム制やテレワークを導入、有給休暇取得日数平均17.8日など、働きやすい環境が整っている
- 全拠点において夏休みが年に2回(7月と8月)あるなど、休暇も多く、プライベートも充実できる
求める人物像
- 責任意識を持ってシステム開発を行える方
- 学び続ける姿勢を持ち、将来的にマネジメントポジションを担う意思のある方
- 協調性を持ってコミュニケーションが取れる方
- 社内外で影響力を発揮できる方
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 565〜664万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
- 職種
- システムエンジニア(SI)
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/2
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- ITスキルにおいて周囲から一目置かれるレベルの技術的専門性をお持ちの方
- RDB(SQL)開発や保守等の経験があり、要件定義や設計などの上流工程を含む何らかのシステム開発に携わったことのある方
歓迎する経験
- 何らかのプログラミング言語を用いて、システム開発の全工程(設計・開発・テスト・リリース)を経験された方
- SQLやDBに関するシステム開発を行うためのスキルを保持している方
- 同僚と円滑なコミュニケーションが取れる方
待遇・福利厚生
- エンジニア学習支援制度
- メンター制度
- 出産育児・介護休業制度
- 家族手当
- 幹部育成研修
- 社会保険完備
- 退職金制度
- 階層別研修
求めるスキル・経験
この求人は株式会社NTTデータMHIシステムズの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社NTTデータMHIシステムズの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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