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ITサービス&エンジニアリング部門 事業企画・新規領域探索（未来デザイン）
給与
記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 記載なし
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 記載なし
在宅勤務あり
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
政策動向、市場トレンド、技術変化を調査・分析し、中長期の成長領域を特定して事業仮説を構築する事業企画のポジションです。営業部門・SE部門・事業部や官公庁、業界団体、社外有識者、社外パートナーと連携し、探索した導線の事業化を推進します。
応募資格
必須
- 30歳～45歳
- 以下いずれかの実務経験（3年以上）
次のいずれか
- 事業企画・営業企画・経営企画における戦略立案と実行
- 政策渉外・官公庁折衝・公共分野での企画推進
- コンサルティングファームでの調査・戦略案件
- IT／SIer業界での法人営業または営業企画
- 正解のない課題に対し、自ら仮説を立て、情報を集め、関係者を巻き込んで前に進めた経験
- 短期的な成果が見えにくい環境でも、粘り強く探索・推進を継続できること
歓迎
- 政策・制度・規制動向への関心と、公開情報（白書・審議会資料・予算等）を読み解いた経験
- 複数の事業領域や業界を横断した企画・調査の経験
- 中長期の市場予測や技術ロードマップに基づく戦略立案の経験
- ビジネスレベルの英語力（目安TOEIC700以上）
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 経営企画
- 雇用形態
- 記載なし
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京（港区）
- 働き方
- 在宅勤務とオフィス勤務を自由に選択でき
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/24 18:29（67日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 22:42（4日前）
仕事内容
職務内容
ご経験やご志向に応じて以下の業務をお任せいたします。
市場・政策・技術の探索とビジネス導線の設計
政策動向、市場トレンド、技術変化を多角的に調査・分析し、中長期の成長領域を特定
特定した成長領域から、当社サービスとの導線をバックキャストで設計し、事業仮説を構築
当社既存サービスの新たな付加価値・展開先を、市場起点で企画
社内外の巻き込みと事業化推進
営業部門・SE部門・事業部と連携し、探索した導線を具体的な案件・提案に接続
官公庁・業界団体・社外有識者との直接対話を通じ、一次情報を収集し関係を構築
社外パートナーの探索・関係構築を自ら主導し、協業の枠組みを設計
※少人数の探索型チームのため、メンバー一人ひとりが主体的にテーマを持ち、調査から仮説構築、社内外の巻き込みまでを一貫して推進するスタイルです。
ポジションの魅力・特徴
中長期の事業戦略を、調査・仮説構築・社内外の巻き込みまで一気通貫で担えるポジションです
「まだ形になっていない事業の種」を見つけ、育てるという探索型の仕事に挑戦できます
官公庁・業界団体・社外有識者との直接対話を通じ、政策や社会課題の最前線に触れられます
少人数チームのため裁量が大きく、自分の仮説がそのまま事業の方向性に影響する手触り感があります
短期的な成果が見えにくい探索フェーズが中心の仕事です。不確実性を楽しめる方に向いています
組織メンバー構成（部・グループ）、組織内の雰囲気
マーケティング部は、30代の社員を中心としたメンバで構成された小規模な部隊で、明るく、風通しがよく、他部門と密連携しながら仕事ができる環境です。
営業本部全体としては、若手からベテランまでバランスよく配属されており、活気ある職場です。
キャリア入社者が半分以上で、なじみやすい環境です。
業務は首都圏に集中しており、地方転勤はほとんどありません。
在宅勤務とオフィス勤務を自由に選択でき、ライフプランに合わせた柔軟な働き方が可能です。
キャリアパス（身に付くスキル・成長イメージ）
入社後は、市場・政策の調査分析から事業仮説の構築、社内外の関係構築まで幅広く経験し、「探索→構想→実行」を一人で回せる事業企画人材への成長を期待します
将来的には、新規事業領域のリーダーや、営業戦略・事業戦略の中核を担うポジションへのキャリアパスがあります
この求人は日鉄ソリューションズ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- FinTech戦略企画オープンポジション：ペイメント戦略室
募集元の採用ページから応募できます
応募は日鉄ソリューションズ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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