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要約求人票をもとにAIがまとめたものです
ワークプレイス・オペレーション部で、持株会、職場つみたてNISA、株式報酬制度等のワークプレイス関連システムにかかる企画立案および要件定義等を担当します。部では、ワークプレイスビジネスにかかるオペレーション、ソリューションを提供するとともに、ビジネスを支えるシステムの企画や要件定義等を行っています。
応募資格
必須
- 業務やシステムの企画設計、要件定義等の業務経験
- 社内外のステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力
- 業務改善または業務フロー設計の経験
- システム導入または上流工程の経験
募集要項最終確認 9/26
- 職種
- 商品企画・MD
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- Analyst / Associate / Senior Associate / Vice President / Executive Director / 専任職
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 大手町
- 働き方
- 記載なし
- 掲載日
- 2026/07/05 00:53（86日前）
- 最終確認
- 2026/09/26 01:04（3日前）
仕事内容
職務内容
部の紹介、概要：ワークプレイス・オペレーション部では、持株会、職場つみたてNISA、株式報酬制度等のワークプレイスビジネスにかかるオペレーション、ソリューションを提供するとともに、ビジネスを支えるシステムの企画や要件定義等を行っています。
担当業務、責務：持株会、職場つみたてNISA、株式報酬制度等のワークプレイス関連システムにかかる企画立案および要件定義等
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