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診療情報管理士
22.1万円/月〜
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 埼玉県川越市
- 休日
- ４週８休以上
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
業務委託を受けている契約医療機関で、診療情報管理士の業務（病歴・統計データ・DPC・コーディング）を覚え、経験を積みます。将来は専門職、管理職へのステップアップを目指す仕事です。配属先は西埼玉中央病院、秩父市立病院などで、通勤時間を考慮して決定されます。
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応募資格
必須
- 診療情報管理士
求める人物像
- 医療事務にチャレンジしたい方
- クリニック受付、眼科受付、調剤薬局事務、一般事務などの経験を活かしたい方
- 受付・接客・販売・営業アシスタントなど、人と接するお仕事の経験を活かしたい方
- 安定した正社員として、医療業界で長く働きたい方
応募について
- 未経験の方も安心してご応募いただけます。
- ハローワーク・マザーズハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎します。
募集要項最終確認 10/31
- 職種
- その他職種
- 雇用形態
- 正社員・雇用期間の定めなし【試用期間】3カ月・同条件試用期間3ヶ月あり 試用期間中の条件変更なし
- 採用区分
- ２０２７年度 新卒第二新卒 診療情報管理士採用（川越支店管轄）新卒の方第二新卒の方（応募条件は備考欄をご覧ください）
- 給与
- 22.1万円/月〜
- 給与の詳細
- ◆月給 220,900円 ※診療情報管理士の資格をお持ちの方。 もしくは、2027年3月末までに診療情報管理士の資格取得見込みの方。 ※上記は資格取得後の給与となっています。 ※試用期間3ヶ月あり 試用期間中の条件変更なし ※勤務先および勤務時間により、給与設定額が異なります。◆賞与 年2回（業績による。初年度1回）◆昇給 年1回（業績による）※残業代別途支給
- 手当
- 通勤交通費上限 50,000円/月通勤交通費1,600円/日まで
- 勤務地
- 埼玉県川越市脇田町18-6川越小川ビル5Ｆ
- アクセス・通勤
- 車通勤（社内規定あり）無料駐車場あり
- 転勤
- 【転居範囲】支店エリア内 ※転居を伴う転勤なし
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 週5日以上／シフト制１ヶ月の所定労働時間 162時間 （勤務先医療機関による。時間外勤務あり）≪西埼玉中央病院の場合≫8：20～17：20 （休憩60分） ※就業時間は医療機関により異なります ※残業：就業先医療機関より異なります1ヶ月の労働時間：162～162時間／月【就業時間休日数】就業場所により異なる。週40時間以内勤務
- 休日・休暇
- ４週８休以上年次有給休暇夏期休暇年末年始休暇特別休暇（サポート休暇、結婚休暇、忌引休暇、生理休暇・産前産後休暇・介護休暇等）
- 福利厚生
- 育児・介護休暇制服貸与研修制度あり資格取得支援制度産前産後休暇、育児・介護休暇等各種休暇・休業制度
- 社会保険
- 社保完備
- 受動喫煙対策
- ※受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）【受動喫煙対策】 敷地内禁煙
- 業務の変更の範囲
- 当社が定める業務全般
- 就業場所の変更の範囲
- 就業場所 （原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所）
- 選考の流れ
- ・ご都合に合わせて、WEB面接・対面面接をお選びいただけます。・面接日程はご相談可能です。予約枠が合わない場合もお気軽にお問い合わせください。
- 応募締切
- 2027/04/14
- 掲載日
- 2026/10/14 03:12（17日前）
- 最終確認
- 2026/10/31 00:47（今日）
仕事内容
Point オススメポイント
- 診療情報管理士（新卒正社員）募集
- 診療情報管理士の資格を活かし、病院で専門性を高めながら活躍してみませんか？
- 専門的なお仕事ですが、入社後は先輩スタッフが丁寧にサポートしますので、安心してスタートできます。
- ＼2027年2月受験予定・結果待ちの方もエントリー可能です！／
配属先医療機関（例）
- 西埼玉中央病院（所沢市）
- 秩父市立病院（秩父市）
- ※その他の医療機関もございます。ご希望を伺ったうえで、入社時期の人員配置状況を踏まえて決定いたします。
仕事内容
- 業務委託を受けている契約医療機関にて「診療情報管理士』の業務（病歴・統計データ・DPC・コーディング）の仕事を覚え、経験を積み、将来、専門職、管理職へステップアップを目指していただきます。
配属先医療機関：例
- 西埼玉中央病院
- 秩父市立病院
- ※配属先は、上記以外となる場合もございます。（通勤時間を考慮いたします）
- ※未経験でもニチイ先輩スタッフがフォローしますので安心です。
- ※研修体制も整っています。
この求人は、株式会社ニチイ学館の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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