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法務・コンプライアンス
503.6〜935.2万円/年
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 年間休日126日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
法務・コンプライアンス部において、法務・コンプライアンス業務を担当します。契約書レビュー、法務トラブル対応、法律・契約相談のほか、取締役会・経営会議の運営実務、規程関連の整備、社内のコンプライアンス推進を行います。
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応募資格
必須
- 企業法務経験3年以上
歓迎
- 法令基礎知識、知見をお持ちの方
求める人物像
- 特定の業務に限定せず、幅広い業務経験を積みたい志向をお持ちの方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- コーポレート
- 雇用形態
- 正社員定め無し
- 給与
- 503.6〜935.2万円/年
- 給与の詳細
- 年収 5,036,000円〜9,352,000円 ■前職のご年収・ご経験・能力に応じて決定します ■昇給／年1回、賞与／年2回（管理職は年１回）
- 手当
- 月手当3千～3万円住宅手当～4.5万円
- 勤務地
- 105-0014 東京都港区芝2-22-12
- 転勤
- 当面無し■当面はございません
- 働き方
- ※テレワーク、スーパーフレックス制度あり（シフト勤務者は除く）
- 勤務時間
- 8:30～17:15(所定労働時間：7時間45分) 休憩時間：12:00～13:00(60分) ※テレワーク、スーパーフレックス制度あり（シフト勤務者は除く） ※平均残業時間20.8時間／月
- 年間休日
- 126日
- 休日・休暇
- 土、日、祝日、年末年始年次有給休暇：初年度20日（繰越分を含め最大44日まで）忌引休暇結婚休暇転任休暇時間休暇制度ファミリーフレンドリー休暇（年5日、繰越限度あり）キャリアデザイン休暇※平均有給休暇取得日数15.1日
- 福利厚生
- カフェテリアプラン（毎年8.6万円分～付与）退職金DC年金制度持株会社内イベント（例：TDL、USJ招待、eスポーツ、ボウリング等）資格取得支援（取得費用全額補助および取得時報奨金支給、月手当3千～3万円）ペアレント・ファンド（出生時お祝い金55万円、産前準備金10万円支給）借上社宅、住宅手当（～4.5万円）※年齢等要件あり育休取得率 女性100％、男性59％ ※各種規程によります
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/07/04 22:11（105日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 13:42（1日前）
仕事内容
業務内容
- 法務・コンプライアンス部において、業務をご担当頂きます。
具体的な業務内容
- 契約書レビュー、法務トラブル対応、法律・契約相談など
- 取締役会、経営会議の運営実務、規程関連の整備、社内のコンプライアンス推進
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