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建築・空間PM/プロパティマネジメント室

給与
応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
勤務地
愛知県名古屋市中村区
休日
年間休日120日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

ブランド出店領域における空間開発PMとして、複合拠点・ブランド店舗・旗艦店などの立ち上げ、改修、出店推進を担当します。建築・内装・施工・VMD・オペレーションなど複数領域を横断し、企画から設計・施工・出店後の改善までを担います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与応相談

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 喫煙をされていない方

募集要項最終確認 10/11

職種
建設・建築
雇用形態
正社員※試用期間は入社日から3ヶ月間。 但し、当社が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、又は6ヶ月を限度として延長することがあります。その間の給与や待遇に変更ありません。
役職
部長ポジション
給与
応相談
給与の詳細
応相談 ※経験や能力などを考慮し、当社規定により決定します。年2回(6月、12月)年2回(初回は入社1年後、2回目以降は1月と7月)
手当
エリア手当超過勤務手当深夜勤務手当休日出勤手当管理監督者手当役割給家族手当単身赴任手当資格手当交通費上限5万円/月単身赴任帰省旅費補助 (該当者のみ)引越費用補助(会社都合による転居が必要な場合のみ)
勤務地
453-0041 愛知県名古屋市中村区本陣通4丁目13番 MTG 第2HIKARIビル108-0075 東京都港区港南1-8-15 Wビル20階
アクセス・通勤
※原則、車通勤不可
働き方
記載なし
勤務時間
8:45~17:45(実働8時間)あり
年間休日
120日
休日・休暇
年間休日120日慶弔休暇有給休暇:入社半年後に最大10日付与(出勤日数によって変動有)2回目以降は毎年10月1日に付与入社時特別休暇付与制度:入社時5日付与(半年後に消滅)※正社員のみ適用
福利厚生
社員割引グループ活性会社内研修(階層別研修等)
社会保険
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
敷地内禁煙
掲載日
2026/09/02 17:26(40日前)
最終確認
2026/10/11 21:14(1日前)

仕事内容

部署のミッション

  • 現在は、既存チャネルの進化に加えて、新たなブランド拠点の開発や旗艦店・複合店舗の立ち上げ、店舗出店プロジェクトなど、空間を起点としたブランド価値創造を加速させています。直近では名古屋・熱田エリアへの新社屋移転プロジェクトが進行中ですが、今後拡大する拠点開発およびブランド店舗の企画・開発・実装も継続的推進しております。
  • 本ポジション【プロジェクトマネジメント(建築・空間PM)】は、こうした施設開発・店舗開発の文脈において、建築/内装/施工/VMD/オペレーションなど複数領域を横断しながら、企画〜設計〜施工〜出店〜改善までを担っていただく役割です。

ポジション概要

  • ブランド出店領域における空間開発PMとして、複合拠点/ブランド店舗/旗艦店などの立ち上げ・改修・出店推進をご担当いただきます。

主な業務領域

  • 建築/内装/空間領域のプロジェクト推進
  • 出店計画に関わる仕様整理・コスト管理
  • 施工会社・設計事務所・ブランド/VMDとの調整
  • 導線・VMD・体験価値の整合性検証
  • 開業準備(什器/空間/動線/オペレーション)
  • 出店後の運用改善・改修検討

このポジションの魅力

  • 空間の品質が直接“ブランド体験”に転換される環境で、事業に寄り添った店舗開発に関われます
  • 企画〜設計〜施工〜開業〜改善までの一貫したサイクルを回せる裁量の大きいポジションです
  • 単発案件ではなく、ブランド出店・拠点開発の継続的な領域でキャリアを築けます
  • 今後は旗艦店・複合店舗・新形態店舗など、複数フォーマットの開発余地がございます
  • 将来的には店舗開発責任者や新フォーマット開発など、複数のキャリアパスが開かれています

この求人は、株式会社MTGの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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