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経営企画本部 M&A推進部
25〜35万円/月
※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 広島県広島市中区
- 休日
- 年間休日120日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
みどりグループの持株企業にて、M&A・再生事業の調査・推進担当として、ホールディング全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わります。紹介案件の選定・調査を行い、具体的に進める案件では推進役を担います。案件の初期分析・デューデリジェンス、事業性やシナジーの調査、事業化後のフォロー、事業承継企業の経営者フォローなどを担当します。
この求人に応募
応募資格
必須
- 財務諸表が読めて、会社の状態が数字でわかる方
歓迎
- デューデリジェンスの知見があり、M&A、再生事業に携わったことのある方
- 会社の経営に関わったことのある方
- 税や会計や会社の財務に関する諸資格を持たれている方。
求める人物像
- 地方の活性化、M&A、再生事業にチャレンジしたい方
- 他人任せにせず、高い当事者意識を持って物事に取り組める
- 高い倫理観を持ち、伴う責任を正しく理解した対応がとれる
- 物事の考えや本質を正しく理解できる論理的思考能力が高い
- チャレンジ精神が旺盛で、未経験のことにも果敢に取り組める
- 自分で考え自律的に動くことができる。
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- M&A担当
- 雇用形態
- 正社員定めなし
- 役職
- 主任・係長格での採用を検討しております)
- 給与
- 25〜35万円/月
- 給与の詳細
- 月給 250,000円〜350,000円 ■基本給 235,000~350,000円 ■諸手当 ・役職手当 15,000~25,000円 主任・係長格での採用を検討しております) ・通勤手当 100,000円/月を上限に支給 ■賞与:年2回(各1~1.5ヵ月分)
- 手当
- 役職手当15,000~25,000円通勤手当100,000円/月を上限に支給
- 勤務地
- 730-0051 広島県広島市中区大手町5丁目3番12号
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:30~17:30 (休憩60分) ※1週間当たり平均労働時間40H必要時以外の不要な残業を会社は良しとしていません!残業は許可制にして事前申請のルールを設けることで、残業時間の削減に取り組んでいます!
- 年間休日
- 120日
- 休日・休暇
- 年間休日120日土曜(年3~4日程度の出勤日あり)日曜祝日(会社カレンダーによる)年末年始休暇有給休暇(6ヶ月経過後10日付与)
- 福利厚生
- 育児休業/育児短時間勤務制度(末子の中学校就学時まで)誕生日プレゼント資格取得バックアップ制度、資格取得祝金制度などスポーツクラブの法人割引適用グループ会社が運営する宿泊施設の社員割引グループ会社が運営する商業施設の社員割引
- 社会保険
- 雇用保険、健康保険、厚生年金
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 掲載日
- 2026/07/03 21:38(106日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 20:50(1日前)
仕事内容
仕事内容
- 広島県を中心に不動産サービス等様々な事業を展開する「みどりグループ」の持株企業である当社にて、M&A、再生事業の調査・推進担当としてホールディング全体の新規事業開発に関わるプロジェクトに携わっていただきます。
M&A事業
- M&A仲介会社や取引銀行からの紹介案件の選定、調査をはじめ、具体的に進める案件については推進役を担って頂きます。
職務詳細例
- M&A案件の内容把握、初期分析・調査(デューデリジェンス)
- 事業性分析、同グループとのシナジー調査、行政評価調査
- ドラフト作成、事業化、事業が軌道に乗るフォロー
- M&Aの場合、事業承継を行う企業フォロー(特に経営者フォロー)
就業環境
- M&A事業部にて、社長、専務、取締役、社長補佐とメンバー1名(女性)と共に活躍頂きます。
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