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プラットフォームプロダクトマネージャー
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- 休日：完全週休2日制（土・日）、国民の休日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
全社横断のテクノロジー＆デザイン部で、全社共通基盤のロードマップ策定や、curonのアカウント基盤をベースにした全社アカウント基盤の企画・推進を担当します。curonのプロダクトチームや各事業部と連携してアカウント基盤の分離や要求・要件の策定を行い、エンジニアと共に運用体制を設計・構築します。
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応募資格
必須
- サービス連携が必要となるプロダクトの要求仕様策定や要件定義を行ったご経験
- デザイナーやエンジニアとの内製チームでの開発ディレクション経験
- QCDのバランスをとりながらプロダクトをリリースしたご経験 ・様々なステークホルダーの意見を集約しながら、プロダクト開発を推進していくコミュニケーション能力
歓迎
- ID連携・認証/認可・決済関連のサービスに関する知見
- B向けのサービス管理基盤の要求仕様策定からリリースまで推進した経験
- アカウント開設から請求・支払いなどのSaaS提供のプロセスへの理解含む
- ビジネスプロセス系SaaSプロダクトにおけるモデリング経験
- 経営層や事業部長との議論を通じて、プロダクトの戦略や企画を検討した経験
求める人物像
- 患者・医療現場の課題や医療ドメインの様々な知識やそれを解決するテクノロジーに対して積極的に興味を持ち、わからないことは周りのメンバーに素直に聞くことができる
- 将来の未来をワクワクしながら妄想しつつも、足元の課題をひとつひとつ愚直に乗り越えていける
- 課題やネガティブな状況でもオープンでフラットなコミュニケーションができる
- メンバー間に意見の相違が行ったとしても、目的志向で前向きに議論を進めれる
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- プロダクトマネージャー
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 600〜1000万円/年
- 給与の詳細
- 年収 600万円〜1,000万円 ・想定年収となります。ご希望と経験等を考慮し、当社規定により決定いたします。 ・給与改定：半期毎(※)のパフォーマンスにより改定の対象となることがある ※半期：上半期 1-6 月、下半期 7-12 月 ・交通費：合理的な経路による通勤に基づく額を実費支給 ・毎月末日締切、翌月25日支払い
- 手当
- 交通費
- 勤務地
- 105-0003 東京都港区西新橋三丁目3番1号 KDX西新橋ビル4階
- 働き方
- 【リモートワーク可】個人とチームの成果最大化に向けて、各自がオフィスワーク、リモートワークを選択するただし、週2日以上の出社が必要また、業務上の物理作業や顧客対応、その他対面コミュニケーションが必要・有効と判断された場合は出社の必要性あり
- 勤務時間
- Grade（等級）や役割に応じて、以下の勤務形態のいずれかを適用いたします。フレックスタイム （コアタイム11:00−16:00）裁量労働制 （勤務推奨時間11:00−16:00）管理監督者
- 休日・休暇
- 休日：完全週休2日制（土・日）、国民の休日年次有給休暇法定年次有給休暇：入社日5日、半年後5日付与特別年次有給休暇：夏季休暇分（7〜9月に取得） ：3日誕生日休暇分（誕生月に取得） ：1日年末年始休暇：原則として12月30日から1月4日
- 福利厚生
- オンボーディング制度や社内勉強会、月に一度の全社共有会の開催など有りPC 貸与(Windows/Mac※選択可)、ソフトウェア・書籍購入サポート有り
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙
- 選考の流れ
- 以下選考フローを基本とし、候補者様の状況にあわせて設計をしております。選考スケジュールのご希望などはぜひお聞かせください。書類選考１次選考２次選考３次選考最終選考
- 掲載日
- 2026/07/03 16:28（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/15 14:33（2日前）
仕事内容
募集背景
- MICINは2015年に創業して8年になりますが、オンライン医療事業、臨床開発デジタルソリューション事業、デジタルセラピューティクス事業、保険事業を展開しており、それぞれで複数の自社サービスを開発・提供しています。特に、オンライン診療サービスcuron（クロン）は、2016年4月にリリースされて以来、数多くの患者さんや医療者にご利用いただいています。その中で、これからのMICINはプロダクト間のシナジーをこれまで以上に深めていき、患者さんと医療者の一気通貫の医療体験を創っていくフェーズにシフトしていこうとしています。
- 現在、curonはオンライン診療サービスだけでなく、curon お薬サポートやクロンスマートパスといったサブブランドの提供も進んでおり、対面とオンラインのハイブリットな通院体験を実現を目指しています。この新しい通院体験を実現している患者さんや医療機関・医療者のアカウントは、事業シナジーの創出に重要な要素になってきており、今後はデジタルセラピューティクス事業や保険事業で利用することで、より大きな価値を創出していきます。
- そのため、まずは、curonのアカウント基盤を整備・分離していくことで、他事業から利活用が可能なプラットフォームとして整備していく必要があります。 上記の背景から、MICINの戦略を理解し、各事業部のプロダクトの方向性を見定めながら、curonのアカウント基盤を全社のアカウント基盤に拡張していくことをリードいただける方を募集させていただきます。
仕事内容
- 全社横断のテクノロジー＆デザイン部において、以下のような企画・推進業務をお任せする予定です。
具体的な業務内容
- 全社プロダクト戦略を実現するための、全社共通基盤のロードマップを策定
- curonのアカウント基盤をベースにした、全社アカウント基盤の企画推進
- curonのプロダクトチームと連携し、curonのアカウント基盤分離の企画・推進
- 各事業部と連携し、事業シナジーを生み出すために必要な要求・要件の策定
- エンジニアと共に、全社共通基盤の運用体制の設計と構築
仕事の魅力
- 新型コロナウイルス感染症の流行に伴い、医療業界はかつてない転機を迎え、急速にデジタル化が進もうとしており、まさに今自ら先頭に立って世の中の仕組みを変革していくことができるのが医療領域業界の魅力です。
- curonのように1→10、10→100フェーズを迎えるプロダクトだけでなく、デジタルセラピューティクス事業では0→1のプロダクト開発が並行して進んでいます。このようなMICINの根幹を担っていくプロダクトの架け橋となり、全社視点でMICINのプロダクトの基盤を主導的に実現していくことで、各プロダクトごとに検討しているジャーニーがシームレスに繋がり、医療における新しいUXや価値を世の中に届けることができます。
- また、MICINの各プロダクトチームは、医療領域出身者だけでなく、大手WEB企業・WEBベンチャーのメンバーが中心に構成されており、マーケティング・デザイン・プロジェクトマネジメント・エンジニアリングなど様々な領域に強みを持ったプロフェッショナルが集結しております。異分野のメンバーとの密なコラボレーションを通じ、ご自身のスキルアップと共に、本当に意味のある医療体験のDXを社会実装していくことができます。
この求人は、株式会社MICINの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社MICINの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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