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中古車買取のフィールドセールス
給与
31.1万円/月〜※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 非公開
仕事内容個人営業
中古車買取のフィールドセールスとして、お客様宅を訪問し査定から成約まで一気通貫で担当するポジションです。完全インバウンド型で飛び込み・テレアポはなく、事前ヒアリング済みの案件を引き継ぎます。営業経験2,3年以上が必須で、車買取・中古車業界での経験は歓迎です。急拡大中の車買取事業のコアメンバーとして、早期のキャリアアップも期待できます。
主な業務内容
- お客様からのご依頼を受け、ご自宅やご指定の場所に訪問し、お車の状態確認から査定・買取提案・成約までを一気通貫で担当します。
- インサイドセールスから引き継いだ案件のお客様宅訪問を行います。
- 車両の状態確認（外装・内装・走行距離・装備等）を行います。
- 査定システムを活用した相場照会・金額決定（相場はシステムが自動計算）を行います。
- 買取金額のご説明・交渉・成約対応を行います。
- 成約後の書類手続き・車両引き渡し対応を行います。
- 完全インバウンド型で飛び込み・テレアポは一切ありません。
- 事前ヒアリング済みの案件を引き継ぐためスムーズに本題に入れます。
- 車買取専任として成長でき、幅広い目利き力を活かして高単価商材を扱えます。
特徴
- 当社は複数の事業を展開し、創業以来の年平均成長率は45.2%、上場後も平均20%の成長を続けています。
- 現在、急拡大フェーズにあるのが車買取事業です。
- ジョインいただく方には、単なるプレイヤーにとどまらず、事業成長のコアメンバーとしての活躍を期待しています。
- 組織の拡大に伴い、リーダーやマネージャーといった新しいポストが続々と誕生しており、実績次第で早期にキャリアアップを掴み取れる環境です。
キャリアパス
- 未経験入社2年目、24歳で拠点の副責任者に就任した事例があります。
- 未経験入社3年目、25歳で拠点責任者に就任した事例があります。
- 入社4年目以降、リーダー・マネージャーポストへのステップアップが可能です。
- 年齢・社歴に関わらず、誰もが平等に評価される文化です。
社風と評価について
- 部署の平均年齢は28歳と若い組織で、役職者20名中16名が20代の社員です。
- 社歴・年齢に関わらず出した成果を正当に評価し、半年に一度評価を行います。
- 成長産業を舞台に若手に大きな裁量権が与えられ、主体性を発揮してくれるメンバーには大きなチャンスが回ってきます。
- 結果だけでなく、挑戦のプロセスや主体的な取り組みを全社で讃える独自の表彰制度があります。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 31.1万円/月〜
- 勤務地
- 東京都江東区
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 個人営業
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 6/29
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 営業経験2,3年以上（業界・職種不問）
歓迎する経験
- 車買取・中古車業界でのFS・査定経験
- 出張買取・訪問営業の実務経験者
待遇・福利厚生
- チャット健康相談サービス
- ベネフィット・ステーション
- リフレッシュ休暇
- 会社指定休日
- 年次有給休暇
- 従業員持株会
- 慶弔休暇
- 産前産後休業
- 社員表彰
- 配偶者、子供誕生日、結婚記念日早退制度
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