中小法人営業条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
キャリアアドバイザー／採用コンサルとして、求職者とのキャリア面談や求人紹介、面接日程調整、模擬面接・個別対策、内定から入社までのフォローを行います。求職者一人ひとりの価値観や人生観に向き合い、人生の意思決定を支援する仕事です。
応募資格
必須
- HR業界経験、または採用業務経験
- 何らかのリーダー／マネジメント経験
歓迎
- 2階層以上のマネジメント経験
- 人材紹介経験
- 採用コンサル経験
- スタートアップ経験
求める人物像
- HR領域を本気で極めたい方
- 人に本気で向き合う仕事がしたい方
- CX思考を持っている方
- 0→1フェーズにワクワクする方
- 組織づくりに関わりたい方
- 裁量ある環境で挑戦したい方
- スタートアップに興味がある方
- 経験やスキル以上に、「どんな想いで働きたいか」を大切にしています。
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 中小法人営業
- 雇用形態
- 記載なし
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 渋谷ヒカリエ
- 働き方
- 記載なし
- 選考の流れ
- まずはお気軽にお話ししませんか？ぜひ「話を聞きに行きたい」より、お気軽にエントリーください！
- 掲載日
- 2026/07/03 21:37（88日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 20:13（4日前）
仕事内容
募集要項
Lagomlivは今、大阪を拠点としながら東京支店立ち上げという大きな転換点を迎えています。
舞台は渋谷ヒカリエ。代表も両拠点にコミットしながら、2拠点での組織拡大と事業スケールに本気で向き合うフェーズです。
今回は、そんな0→1フェーズを共に創るキャリアアドバイザー／採用コンサル募集です。
具体的な業務内容
キャリアアドバイザー／採用コンサルとして、求職者支援を中心にお任せします。
・求職者とのキャリア面談
・求人情報のご紹介
・企業との面接日程調整
・模擬面接や個別対策
・内定〜入社フォロー
ただし、Lagomlivでは“ただ求人を紹介する”だけではありません。
「この人にとって、本当に良い選択は何か？」
を本気で考え、人生の意思決定そのものに向き合う支援をしています。
また、候補者との面談設定は他部署で実施しており、一定数は自動で面談アポがカレンダーに入る仕組みとなっています。そのため、“本当に向き合うべき支援”に集中しやすい環境があります。
Lagomlivで働く魅力
Lagomlivは創業初期フェーズのHRスタートアップです。
完成された環境ではなく、これから組織や事業を創っていくフェーズだからこそ、大きな裁量を持って挑戦できます。
・組織づくり
・採用戦略
・支援品質改善
・新規事業
など、事業そのものに関わる経験が可能です。
Lagomlivには、リクルート、楽天、Salesforce、DMM、LegalOn Technologiesなど、様々な業界で経験を積んだメンバーが在籍しています。
単なる営業力だけでなく、
・キャリア論
・組織論
・CX思考
・本質的なコミュニケーション
など、HR領域を深く学べる環境があります。
現在、東京支店立ち上げを本格的に進めています。
数年後には経験できない、“今しかないフェーズ”を経験できるのも魅力の一つです。
この求人は株式会社Lagomlivの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- 地球環境部門 環境エネルギー推進部（補助金コンサル）
- 採用コンサルタント（法人案件面談）
- 法人営業
- 法人顧客に対するBPO・コールセンタ業務関連サービスの営業
- 既存顧客営業
- 両面型人材コンサルタント（RA・CA）【LIFULL HOME'S 不動産転職】
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社Lagomlivの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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