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人材紹介コンサルティング業務
給与
500〜800万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 121日
完全週休2日
仕事内容中小法人営業
京都銀行グループの京都総研コンサルティングにて、取引先企業の人材課題に対して求人票作成や人材会社紹介を行う人材紹介コンサルティング業務。取引先との面談はオンラインと訪問を併用し、関西エリアを中心に活動する。必須要件は人材会社での勤務経験。年収500万円〜800万円。勤務地は京都市下京区。フレックス勤務あり（コアタイム11時〜15時）。
事業の特徴
- 広域型地方銀行を標榜し、店舗ネットワークが近畿2府3県（京都府、大阪府、滋賀県、兵庫県、奈良県）、愛知県、東京都に広がる。
- 各店舗がそれぞれの地域を「地元」とする地域に根ざした活動を展開している。
現在の挑戦
- 京都府は老舗企業の割合が全国トップクラスであり、世界から注目されるベンチャー企業が集まるエリア。
- 京都銀行は京都企業からの良質な配当金収入もあり、株式含み益が地方銀行内でトップクラス。
- 強固な財政基盤を強みに、お客様に多様なソリューションを提案する新たな挑戦を続けている。
- 2023年10月に京都フィナンシャルグループを設立し、グループストラクチャーの強化を通じたシナジー効果発揮を目指している。
事業の強み
- 預金、譲渡性預金は全国の地銀トップ10に入るまで成長。
- 店舗数は2000年以降50ヶ店以上新設し、全国174ヶ所に拡充。
- 連結自己資本比率は国内基準12.56％と健全な基準を大きく上回る。
- 格付けはR&I A、S&P A-と上位に位置する。
中途採用比率
- 経験者採用を積極的に実施し、2024年度の採用者に占める比率は20％。
- 2022年度12％、2023年度8％、2024年度20％（2025年6月2日公表）。
業務内容
- 京都銀行取引先に人材紹介支援のコンサルティング業務を行う。
- 取引先の経営課題や求人ニーズを京都銀行の行員と一緒にヒアリングし、求人票を作成。
- 提携している複数の人材会社から支援に適した人材会社を紹介する。
- 求人以外の経営課題は他のコンサルタントにつなぐ。
- 紹介する人材会社に求人ニーズの詳細を情報提供し、ミスマッチのない人材確保を支援。
- 取引先との面談はオンラインと訪問の両方あり、訪問エリアは関西エリア。
- 組織構成は管理者1名、営業1名、事務1名の計3名で、毎月約70件の課題を分担して支援。
魅力点
- 京都FG傘下銀行のお客さまが大半で、京都府を中心に大阪・滋賀・兵庫の中堅・中小企業を支援。
- 京都FG全体でお客さまを長期的に地域密着型で支援し、地域社会の発展に貢献できる。
- 人材紹介コンサル以外にも幅広いサービスを取り揃え、様々な課題に提案可能。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜800万円/年
- 勤務地
- 京都府京都市下京区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 121日
- 職種
- 中小法人営業
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 人材会社での勤務経験
待遇・福利厚生
- ファミリーサポート制度
- 慶弔休暇
- 社会保険完備
- 社員研修制度
- 福利厚生パッケージ
この求人は株式会社京都銀行の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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