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事業所環境管理担当（開発企画部 安全・環境チーム）
- 勤務地
- 神奈川県藤沢市
- 休日
- 年間休日121日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
藤沢事業所における環境管理の副担当として、排水処理施設や廃棄物の管理、ISO 14001の運用管理・内部監査対応を行います。環境関連法規のチェック、行政機関や外部業者との交渉・報告、環境負荷低減に向けた改善活動の企画・実行も担当します。
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応募資格
必須
- 製造業、または行政機関（県庁・市役所等）での環境管理実務経験（3年以上）。
歓迎
＜あると好ましい経験・スキル＞
- 化学系に関する基礎的な知識
- 環境関連の公的資格を所有（公害防止管理者、環境計量士など）
- マネジメントシステム（ISO 14001,EA21）の運用経験があること
- 社内外の多様なステークホルダー（現場・行政・業者）と円滑にやり取りできる高いコミュニケーション能力。
求める人物像
- 環境管理の実務経験と専門知識 製造業の環境管理部門、または行政機関（県庁・市役所等）で環境コンプライアンスに関わった経験をお持ちの方。特に、ISO 14001の事務局対応や、行政・業者との交渉実務に精通している方を歓迎します。
- 化学的素養 現場での事象を論理的に理解し、改善につなげるための大卒レベル以上の化学知識をお持ちの方（化学系学科卒、あるいは公害防止管理者等の資格保有者を想定）。
募集要項最終確認 10/12
- 職種
- 安全衛生・環境管理
- 雇用形態
- 【雇用形態】正社員【試用期間】試用期間あり（2ヶ月／試用期間中の労働条件変更無）
- 役職
- 環境管理の副担当環境管理 主担当
- 給与
- 614〜1092万円/年
- 給与の詳細
- 月給：32.9万円〜54.8万円【想定年収】614万円〜1,092万円※想定年収：月例給＋残業手当＋賞与＋カフェテリアプラン【モデル年収】614万円／25歳・総合職（月給32.9万円＋残業手当＋賞与＋カフェテリアプラン）792万円／30歳・総合職（月給38.6万円＋残業手当＋賞与＋カフェテリアプラン）974万円／34歳・総合職（月給46.3万円＋残業手当＋賞与＋カフェテリアプラン）1,092万円／管理職（月給54.8万円＋賞与＋カフェテリアプラン）※総合職の残業手当は発生分を支給する（上記モデル年収は月20h分を想定）※管理職については残業手当なし【時間外労働の有無】時間外労働有（月平均20時間）【賃金形態】月給制【残業手当】有 ※残業時間に応じて支給【昇給・賞与】昇給：年1回 （会社規定に基づく）賞与：年2回（6月、12月）
- 手当
- 通勤手当（交通費支給）
- 勤務地
- 神奈川県藤沢市宮前100-1
- 転勤
- 業務の都合等により、会社の定める事業所への異動を命じることがあります。
- 働き方
- 在宅勤務可能
- 勤務時間
- 【所定労働時間】7時間45分 休憩時間45分※始業、終業時間は各事業部門により設定【フレックスタイム制】有時差出勤可能
- 年間休日
- 121日
- 休日・休暇
- 121日週休2日制※年間休日スケジュールは各事業所毎に設定事業所別の休日カレンダーは選考を通してご確認ください。0〜22日入社した月に応じて当該休暇年度中（4月1日〜翌年3月31日まで）に付与2カ月の試用期間終了後から利用可能※長期休暇ありライフサポート休暇、慶弔休暇、法令による休暇、育児休業、介護休業制度産前産後休暇育児休業介護休暇
- 福利厚生
- 【退職金制度】有 ※会社規定に基づく【寮・社宅制度】有 ※会社規定に基づく社員持株会各種財形貯蓄制度退職年金制度選択型確定拠出年金制度社宅／独身寮制度（適用条件有）カフェテリアプラン（年間8万5千円相当）短時間勤務制度（育児・介護）
- 社会保険
- 社会保険完備健康保険・介護保険（満40歳以上）・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
- 受動喫煙対策
- ●敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり)
- 業務の変更の範囲
- 会社の指示する業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業所
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/10/11 07:59（2日前）
- 最終確認
- 2026/10/12 05:57（1日前）
仕事内容
採用背景
- 環境管理業務は、事業所を運営するために必須です。環境コンプライアンスを徹底するため、所内の事業や設備、関係法令、環境マネジメントシステム、行政・地域対応などを実行する必要があります。上記業務を確実に推進するため、業務経験を積まれ、環境や化学に関する幅広い知識を所持され、業務経験を積まれた人材を募集しております。
配属組織
- 溶接事業部門 技術センター 開発企画部 安全・環境チーム
業務内容
- 藤沢事業所における環境管理の副担当として、以下の実務を推進いただきます。
- 現場管理・施設運営： 排水処理施設の運営管理や廃棄物管理のため、広大な事業所内を巡回し、現場の状況把握・改善指示を行います。
- 環境マネジメントシステム（EMS）： ISO 14001の事務局として、運用管理や内部監査の対応。
- 法令遵守・行政対応： 環境関連法規のチェック、および行政機関や外部業者との交渉・報告。
- プロジェクト対応： 化学的知識を活かした、環境負荷低減に向けた改善活動の企画・実行。
キャリアパス
- ゆくゆくは藤沢事業所における環境管理 主担当をお任せしていきたいと考えております。
- 上記業務の一部主担当をいただくとともに、社外委員会（藤沢地区廃棄物対策協議会）へ参画している。
- 各種業務について、改善活動を自ら企画・実行する立場になっている。
- ※将来的には、当事業所だけでなく、事業部門もしくは社内全体の環境管理総括ができる人材となるよう育成したい。
魅力・やりがい
- 環境管理業務は、事業所運営において欠かせない重要な役割を担っており、当ポジションはその中核を担う統括部署での業務となります。法令順守や地域との信頼関係の維持など、責任あるポジションではありますが、その分やりがいも大きく、組織全体の環境対応をリードする実感を持って働くことができます。今回の採用では、即戦力となるご経験をお持ちの方をお迎えし、環境管理体制の強化を図るとともに、今後の人材育成（ローテーションによる後進育成など）に向けた基盤作りにも貢献いただくことを期待しています。
募集内容
- 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
この求人は、株式会社神戸製鋼所の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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