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液化水素タンク・LNGタンク・圧力容器の設計開発またはプロジェクトマネジメント
- 勤務地
- 兵庫県
- 休日
- 年間休日127日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
液化水素タンクなどの貯槽・圧力容器製品および付帯設備について、開発・計画・設計業務またはプロジェクトマネジメント業務を担当します。低温貯槽・圧力容器の設計や、国内外の大型水素・LNGタンクプロジェクトの統括、顧客との技術折衝・調整などを行います。
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応募資格
必須
- 大卒以上
- 圧力容器（高温・低温を問わず）または、大型構造物（橋梁・鋼構造物など）の設計経験をお持ちの方
- ※原子力・火力発電所などにおける設計のご経験も歓迎
歓迎
- 液化水素、LNG、LPGなどの低温技術を用いた設備の設計・開発経験
- 鋼構造物や溶接構造に関する知識・経験
- (②に関して)海外プロジェクトへの対応経験、または英語での業務遂行能力（読み書き・会話）
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 機械設計
- 雇用形態
- 入社後3カ月間の試用期間は試用社員としての雇用（労働条件は試用社員・正社員で相違無し）。
- 給与
- 670〜1100万円/年
- 給与の詳細
- 年収670万〜1100万円【モデル年収】約630万円／25歳（月給約32万円＋賞与＋時間外労働手当）約750万円／31歳（月給約38万円＋賞与＋時間外労働手当） 約960万円／36歳（月給約48万円＋賞与＋時間外労働手当）約1100万円〜／40歳・基幹職（月給約60万円＋賞与）※基幹職については時間外労働手当なし、その他は20hを想定※上記はモデル例であり、ご経験や期待役割に応じて決定
- 手当
- カフェテリアプラン年間約10万円相当の補助
- 勤務地
- 神戸工場
- 転勤
- 会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)とする
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8：00〜17：00（休憩60分）
- 年間休日
- 127日
- 休日・休暇
- 【年間休日127日（26年度）】完全週休二日制（土日）祝日労働祭（5月1日）年末年始夏期休暇有給休暇（初年度22日）慶弔休暇育児・介護休業（最長3年）リフレッシュ休暇など休暇＝年次有休／リフレッシュ休暇なし
- 福利厚生
- 独身寮社宅保養所診療所グラウンド財形貯蓄従業員持株制度カフェテリアプラン（年間約10万円相当の補助）自社製品割引販売（バイク、ジェットスキー）など退職金＝算定期間は正規社員登用後から開始
- 社会保険
- 労災保険、雇用保険、厚生年金保険、健康保険
- 受動喫煙対策
- 敷地内禁煙（屋内外喫煙可能場所あり）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務とする
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む)とする
- 学歴
- 大学卒業以上
- 掲載日
- 2026/07/03 21:14（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 23:43（1日前）
仕事内容
仕事内容
- 当社は水素サプライチェーンを構築し、カーボンニュートラル社会の実現を目指しています。当部門では水素サプライチェーンの基幹となる液化水素タンクなど貯槽・圧力容器製品およびその付帯設備に関して以下いずれかの業務をご担当いただきます。
具体的には
- 液化水素・LNGタンクなどの低温貯槽および圧力容器の構造設計・機器設計
- 付帯設備（配管・バルブ等）の設計・開発
- 上記に関するプラントエンジニアリング業務
②上記に関するプロジェクトマネジメント業務
- 国内外の大型水素・LNGタンクプロジェクトの統括
- 顧客（主にガス・電力会社）との技術折衝・調整
- 海外案件への出張対応（ご経験などに応じて将来的にご対応いただく可能性有）
- 営業担当者と連携した商談・応札活動
入社後の教育体制について
- ご経験に応じて、必要であれば低温貯槽設計の基本となる計算書について経験いただき、その後担当するPJチームにおいてOJTを中心に教育いただけます。
採用背景
- 事業拡大に伴う増員採用
当ポジションの魅力・やりがい
- 水素技術は今後発展が予想される分野であり、自らが開発・設計した液化水素設備がエネルギー革命の原点となり、地球環境の未来に貢献できます。
- 水素サプライチェーン実現に向けたプロジェクトや技術に携わり、最先端の技術に触れ、エンジニアとして成長できる環境です。当部門で扱う低温・極低温貯槽において当社は豊富な経験を有しており大型の水素タンクを取り扱っていることは川崎重工業独自の特徴ですので、極低温のスペシャリストとしてスキル習得することが可能です。
この求人は、川崎重工業株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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