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SREチームマネージャー【食べログ】

株式会社カカクコム

テック 東京都渋谷区 企業サイト 掲載 10/1

給与

63.8万円/月〜※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
東京都渋谷区
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
記載なし

完全週休2日

  • ※月給 637,500円〜 裁量労働手当、給与見直し年2回、賞与年1回(6月)、通勤費実費支給(上限あり)

要約求人票をもとにAIがまとめたものです

食べログのシステムの信頼性を向上させ、エンジニアのシステム変更に対する負担を減らし、ユーザーが安心・快適に利用できるようチームをリードします。チームマネジメント・組織開発に加え、Kubernetesなどの基盤設計・構築・運用、自動化、パフォーマンス改善、アーキテクチャの選定・提案を担います。

応募資格

必須

歓迎

  • エンジニアの採用業務の経験(書類選考、面接、スカウト、イベント主催や登壇)
  • インフラ運用の標準化、セルフサービス化の経験
  • 大規模で高可用性が求められるシステムにおけるインフラ設計・構築・運用経験
  • Kubernetesやその関連技術の導入・構築・運用経験
  • パフォーマンス改善や負荷対策の知識・経験

求める人物像

  • 大規模システムの運用、改善、刷新にチャレンジしたい方(アプリケーションエンジニアからの転向も歓迎です)
  • 新しいソフトウェア・サービス・クラウドなどの知識を自ら学習して、取り組んでいける方
  • チーム作業を楽しめる方
  • モニタリングなどを通して、システムの品質や運用を改善することに興味のある方

応募について

  • アプリケーションエンジニアからの転向も歓迎です

募集要項最終確認 10/1

職種
SRE
雇用形態
正社員試用期間あり(3か月) ※試用期間中の雇用形態および処遇の変更はありません。
役職
チームマネージャー
給与
63.8万円/月〜
給与の詳細
月給 637,500円〜 裁量労働手当、給与見直し年2回、賞与年1回(6月)、通勤費実費支給(上限あり)
手当
裁量労働手当通勤費家族手当在宅勤務環境⼿当
勤務地
東京都渋谷区恵比寿南3-5-7 デジタルゲートビル
働き方
※職種・業務に応じて、在宅勤務を選択いただくことが可能です。チームごとの出社状況については、選考時に個別にお尋ねください。当社では、柔軟で多様な働き方の実現に向けて、在宅勤務における環境の整備と手当の支給等を実施しています。
勤務時間
裁量労働制(8時間) ※業務の都合上、時間外労働が発生することがあります。 ※チームの状況や自分の仕事のペースに応じて、出勤・退勤時間を柔軟に変更することができます。就業時間中に1時間
休日・休暇
完全週休2日制所定休日:土・日・祝日、年末年始(12/29~1/3)休暇:夏季休暇3日、特別夏季休暇2日、有給休暇、慶弔休暇※有給休暇:入社月に応じて最大10日付与
福利厚生
確定拠出年金制度団体生命保険無料人間ドック(定期健康診断)EAPカウンセリングプログラム慶弔見舞金産前産後休暇育児休暇(最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能)育児短時間勤務(最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可)子供の看護休暇(年間10日とし、内5日は有給休暇。子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇)看護休暇ボランティア休暇・自己学習支援制度あり [エンジニア向け支援]・勉強会の実施・技術書籍の購入・セミナー参加・社内外イベントの運営支援
社会保険
社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
受動喫煙対策
対策内容:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所
選考の流れ
履歴書・職務経歴書を必ず添付してください。
掲載日
2026/10/01 02:12(1日前)
最終確認
2026/10/01 21:37(1日前)

仕事内容

ポジション概要

  • 月間約9,600万人を支える「食べログ」の大規模Kubernetes基盤における信頼性向上と、開発生産性を牽引するチームマネジメントリーダー

SREチームの責務

  • 技術部SREチームは食べログのシステムの信頼性を向上させることで、エンジニアのシステム変更に対する負担を減らし、ユーザーが安心・快適に食べログを利用できるようにする事を責務としています。より良いユーザ体験を届けるためのシステム基盤の構築・改善や障害対応を日々行っています。また、サービス開発チームがより効率的にシステム開発を行えるようにアーキテクチャの提案などを行います。昨今ではアプリケーション基盤の全面Kubernetes化など果敢に技術的な挑戦を行っており、一緒にチャレンジしていく仲間を募集します。

Kubernetes化の推進と基盤戦略の策定

  • VMベースの基盤をKubernetesへ移行する最重要プロジェクトにおいて、大規模・複雑な既存システムを紐解き、安定稼働を担保しながら刷新を加速させる技術的・戦略的なリードを担います。

インフラの標準化と堅牢性の両立

  • 属人化を排除したインフラ構成の標準化を進めます。デリバリの向上(リードタイム短縮)とサービス安定性を両立させるため、堅牢性と速度を同時に満たす基盤構築をリードします。

プラットフォームエンジニアリングの実現

  • インフラ提供者ではなく、サービス開発者が「自律的・高速・高品質」に開発運用できる「開発者体験の高い環境(IDP)」を整備し、組織全体の開発生産性を底上げする「武器」の提供と文化定着を主導します。

トイル削減とSRE文化の確立

  • トイルの肥大化を防ぎ、自動化を徹底することで、エンジニアが事業価値向上へ寄与する戦略的な業務に集中できる体制を作ります。SREプラクティスの組織的実践を推進します。

AI活用による運用プロセスの非連続な進化

  • 従来の自動化にとどまらず、監視、障害検知、運用プロセス自体にAIを適用し、非連続なスピードと品質の向上へ挑戦します。

SREエンジニアの成長支援

  • 組織ミッションと必要なスキルを見極め、メンバーの成果行動への後押しと成長支援を行います。事業貢献度の高いSREエンジニアリング組織の実現を主導します。

業務内容

  • 食べログのシステムの信頼性を向上させることでエンジニアのシステム変更に対する負担を減らし、ユーザーが安心・快適に食べログを利用できるようにする目的に向かい、様々な課題の解決とチャレンジでチームをリードします。

具体的な業務内容

  • 1. チームマネジメント・組織開発
  • └食べログ開発組織のビジョン実現のためのチームの方針付けと目標設定、および目標達成に向けたチーム活動のリード
  • └メンバーの目標設定・評価・フィードバック
  • └1on1などコミュニケーションとフィードバック
  • └メンバーのキャリア志向を見据えた成長支援(アサインや役割の設定、業務における成果最大化の支援、キャリアディスカッションなど)
  • └案件のマネジメント(進捗管理、アサイン、各種調整など)
  • └エンジニア採用
  • 1. SREチームの技術的業務
  • └Kubernetes, VMwareでの基盤設計・構築・運用
  • └各種オペレーションの自動化・セルフサービス化
  • └アプリケーション、ミドルウェアのパフォーマンス可視化、測定と改善
  • └新規システムのアーキテクチャの選定、提案
  • └CI/CDの運用、改善
  • └AWS/GCPなどのパブリッククラウド環境の運用

開発言語

  • Ruby / ShellScript

インフラ・ミドルウェア

  • Docker / Kubernetes / VMware / ArgoCD / Tekton / CircleCI / nginx / MySQL / Redis / Ansible / Fluentd / Grafana / Prometheus / BigQuery / Cloud Logging

プロジェクト管理・ドキュメンテーション

  • GitHub / Microsoft Teams / Asana / Miro / Confluence

この求人は株式会社カカクコムの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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