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部品交換・修繕工事の既存顧客向け提案営業
- 勤務地
- 東京都立川市
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
- ※通勤交通費 全額支給(公共交通機関のみ実費支給)
どんな仕事かAIによる生成
当社保守サービスの契約先に、エレベーター・エスカレーターの部品交換や修繕工事を提案する営業職です。電話でのアポイントから見積作成、提案、受注、納期調整までを担当し、基本は内勤ですが大口契約や現場確認で訪問することもあります。
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給与350〜600万円/年
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応募資格
必須
- 営業職経験（業界・有形無形・法人個人不問）
- 59歳以下の方（定年が60歳のため）
歓迎
- 新規・既存いずれかの法人営業経験
募集要項最終確認 10/27
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員あり（3か月）※試用期間中の条件変更なし
- 採用区分
- 中途
- 給与
- 350〜600万円/年
- 給与の詳細
- 月給額：24万円～40万円 ※固定残業代として18～10時間分（定額3万円）を含み、超過分は別途支給します。想定年収額：350万円～600万円賞与：年2回（7月、12月）昇給：年1回（4月）※手当については待遇欄に記載
- 手当
- 時間外手当全額支給通勤交通費全額支給(公共交通機関のみ実費支給)住宅手当賃料または返済月額の25％支給（上限25,000円）子ども手当扶養する子供1人あたり12,000円支給保育手当3歳までの子供1人あたり5,000円支給役職手当
- 勤務地
- 東京都立川市曙町2-32-1 La鳳山ビル5階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00～18:00（休憩1時間）月平均残業時間：15時間程度
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 年間休日：125日（2026年度）完全週休二日制（土日）祝日夏期休暇年末年始休暇年次有給休暇特別休暇産前産後休暇育児休業介護休業その他
- 福利厚生
- 退職金制度財形貯蓄制度従業員持株会慶弔金制度確定拠出年金制度積立有休制度提携宿泊施設ありインフルエンザ予防接種補助金
- 社会保険
- 各種社会保険完備
- 選考の流れ
- 書類選考→一次面接→役員面接→内定※面接はオンラインも可
- 掲載日
- 2026/09/12 03:11（45日前）
- 最終確認
- 2026/10/27 02:03（今日）
仕事内容
業務内容・サービス
- 当社保守(メンテナンス)サービスの契約先に、エレベーター/エスカレーターの部品交換・修繕工事の提案営業を行います。「今すぐは不要だけど、将来必ず必要になる」ことをメリットとして伝え、提案するのが保全営業です。
- 基本は内勤ですが、大口契約や現場確認で訪問することもあります。
営業スタイル
- メンテナンスデータを元に修繕提案先へ電話アポイントを実施し、見積作成～提案～受注～納期調整を担当します。コストメリットはもちろん、目には見えない劣化やリスクを元に、安全稼働を目的とした部品交換や修繕の必要性をお客様へ説明・提案します。中長期での取引となるように修繕時期の提案や他社サービスとの比較等を示し、根気強くコミュニケーションを取りながら受注に繋げます。サービスメリットを伝えられるコミュニケーションが重要です。
特徴
- 異業種出身者多数、中途入社から管理職へ、フラットな組織風土が魅力
将来のキャリア
- 大手優良企業とのネットワークづくり、営業人材として経験や知識、人脈の拡大が展望できます。
- 弊社は積極的なエリア拡大フェーズにあり、多くのチャンスにチャレンジができる環境です。
この求人は、ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- 営業
- 事業責任者候補（製品責任者）
- グローバル・マーケッツ【金融市場マーケティング部】法人課向け、債券、ローンなど金利為替系商品を中心としたマーケティング業務
- 病院への提案営業
- プロモーションプロデューサー/プロモーションディレクター
- 法人向け新規提案営業
募集元の採用ページから応募できます
応募はジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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- 賞与あり53,313