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宮城県の販売員・販売スタッフの求人183件

アパレル販売スタッフ

20.8〜25万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
宮城県仙台市太白区
休日
年間休日117日
雇用形態
契約社員
  • ※交通費 月5万円まで全額支給

どんな仕事かAIによる生成

アパレル販売スタッフとして、接客やレジ対応、商品の品出し・在庫管理、検品・陳列などを担当します。慣れてきたらコーディネート提案や売り場づくりにも携わります。将来的には店舗運営やスタッフ育成など、活躍の幅を広げることもできます。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与20.8〜25万円/月

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

求める人物像

  • ファッション・洋服が好き
  • 最新トレンドや流行に興味がある
  • コーディネートやディスプレイを楽しみたい
  • 人と話すことが好き

応募について

  • 未経験OK
  • フリーター・主婦(主夫)歓迎

募集要項最終確認 11/7

職種
販売員・販売スタッフ
雇用形態
アパレル販売スタッフ【地域限定契約社員】(試用期間 6 ヶ月)
給与
20.8〜25万円/月
給与の詳細
月給 20万8,334円~25万円 固定残業時間(トータル) 5時間/月 残業代 円~9,000円 試用期間中 時給 1,200円~1,250円 (試用期間 6 ヶ月) ・固定残業代が含まれる方は、時間外労働の有無にかかわらず支給し、5時間を超える分については追加で支給いたします。・昇給
手当
交通費月5万円まで全額支給
勤務地
長町7-20-3 ザ・モール仙台長町 本館2F
働き方
記載なし
勤務時間
*シフト制早番9:30~19:00中番10:30~19:30遅番12:00~21:30*実働8h勤務◎週5日勤務(土日祝・遅番を含む)
年間休日
117日
休日・休暇
年間休日117日(計画有休5日含む)有給休暇慶弔・特別休暇産前産後休暇育児休暇介護休業・介護時短勤務制度夏・冬はセール時期を避けて連休取得も可能♪
福利厚生
社員割引あり個人ノルマなし/接客に集中できる報奨金制度/店舗目標達成時に支給正社員登用制度あり介護休業・介護時短勤務制度育児休職制度や時短勤務制度などを活用しながら
社会保険
社会保険/労働保険完備健康保険あり厚生年金あり雇用保険あり労災保険あり
受動喫煙対策
敷地内禁煙(喫煙場所あり)
学歴
高校卒業以上
選考の流れ
応募 → SMS(050から始まる番号)で質問フォーム受信・回答(約30秒)→ 面接日時調整 → 面接(原則1回)→ 内定・入社
掲載日
2026/10/13 03:27(26日前)
最終確認
2026/11/07 17:37(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • お客様に「似合う一着」を提案するアパレルのお仕事です。
  • 将来的には店舗運営やスタッフ育成など 活躍の幅を広げることもできます!

具体的には…

  • 商品の品出し、在庫管理
  • 入荷商品の検品、陳列
  • 店内の整理整頓、清掃
  • 接客、レジ対応

慣れてきたら…

  • コーディネート提案
  • 売り場(VMD)づくり

働く魅力・メリットとは?

  • 長年にわたりアパレル業界で培ってきた実績をもとに、社員一人ひとりがやりがいを持って長く働ける環境づくりを進めています。
  • ✅社員割引あり
  • ✅個人ノルマなし/接客に集中できる
  • ✅報奨金制度/店舗目標達成時に支給
  • ✅休日数を拡充/働きやすい環境づくりを推進

募集背景について

  • 新規スタッフ募集中!**
  • 数あるブランドの中でも「a.v.v」は好調な業績を維持しています。その理由は、一人ひとりのお客様へ丁寧な挨拶とお声がけを徹底していること。あなたらしい接客が、お店の成長につながる仕事です。

未経験でも安心

  • 入社後はいきなり接客をお任せすることはありません。まずは挨拶や品出し、レジ、フィッティングの案内などからスタート。接客の基本や社会人としてのマナーを学びながら、様々な仕事にも挑戦できます。実際には、・「思っていたより始めやすかった」・「できることが少しずつ増えて自信がついた」という声も多く、未経験の方も安心して成長できる環境です。

正社員登用

  • まずはパートとして働きながら、お店や仕事の雰囲気を知ってください。「もっとここで働きたい!」と思えたら、正社員を目指すこともできます!正社員登用制度があるので、あなたの頑張りをしっかり応援。約20ブランドを展開するイトキンだからこそ、長く活躍できるチャンスが広がります。

"好き"を仕事に

  • ファッションを楽しみながら、自分らしいキャリアを築ける環境です。結婚・出産・育児などライフステージが変わっても、育児休職制度や時短勤務制度などを活用しながら、多くのスタッフが長く活躍しています。
  • 育休取得率:100%
  • 復職率:100%
  • 残業時間:月平均3.2時間(2025年度実績)

職場環境は?

  • スタッフ同士で協力しながら、お客様に喜ばれるお店づくりを行っています。一人で抱え込まず、みんなで支え合える環境だから、未経験の方も安心してスタートできます。
  • ✅ 分からないことはすぐ相談OK
  • ✅ 先輩スタッフが丁寧にサポート
  • ✅ チームで協力してお店づくり
  • ✅ アイデアを活かせる環境

この求人は、イトキン株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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応募はイトキン株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。

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