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CAD(グレーダー)
419〜501万円/年
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日124日
- 雇用形態
- 契約社員
どんな仕事かAIによる生成
企画・技術が制作したパターンを基に、規格基準と比較しながら、顧客ニーズに対応するサイズへのグレーディングを行います。ブランドの特性やアイテムの制作過程を理解し、服作り全体の完成度を高める役割です。
この求人に応募
応募資格
必須
- グレーディング実務経験5年以上
- (東レアパレルCADクレアコンポⅡ使用経験のある方、フルアイテム処理可能な方)
基本的なPC、資料作成スキル
- ※なお外国籍の方は、ビジネスレベル以上の日本語力が必要です。(目安:日本語能力試験N1レベル)
応募について
- 語学力 : 不問
- 資格 : 不問
- 学歴 : 不問
募集要項最終確認 10/20
- 職種
- その他職種
- 雇用形態
- 契約社員■雇用形態 : 契約社員■雇用期間 : 1年 ※更新有、正社員登用制度あり■試用期間 : 6ヶ月 ※勤務条件の変更無・社員としての適格性を試用期間含め判断し、次年度以降の雇用契約(正社員登用含む)の可否を判断します。・直近3年間で9割以上の方が正社員に登用されています。
- 給与
- 419〜501万円/年
- 給与の詳細
- ■形 態 : 月給制■基本給与 : 280,000円 ~ 335,000円 ※年次給規定あり■想定給与 : 290,870円 ~ 348,005円■想定年収 : 419万円 ~ 501万円※2年目以降の想定年収は、469万円~661万円(評価に準ずる)■残業手当 : 残業時間に応じて支給■賞 与 : 年2回(7月、12月)※会社の業績、1年毎の評価、在籍期間に応じて支給※入社後3年間は別途定めた基準■給与改定 : 年1回 ※会社の業績及び1年毎の評価に基づく
- 手当
- 通勤手当
- 勤務地
- 東京都渋谷区元代々木町30-13 ONEST元代々木スクエア
- 転勤
- ■転勤の有無: 無
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ■勤務時間 : 09:30 ~ 18:30(実働8時間00分)■休憩時間 : 12:00 ~ 13:00(60分)■時間外労働: 有(平均残業時間:5時間程度)
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 年間124日 土曜・日曜・祝日 ※年数回の土曜出勤有入社半年経過後付与 計10日夏季休暇冬季休暇有給休暇慶弔休暇産前産後休暇育児休暇子の看護等休暇介護休暇等
- 福利厚生
- 正社員登用後、勤続3年を迎えた場合に支給社員割引制度自由選択型福利厚生制度(美術鑑賞補助金制度を含む)自己学習支援制度(語学・簿記)総合福祉団体定期保険等
- 社会保険
- 健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所
- 経験年数
- 5年以上
- 学歴
- 学歴不問
- 選考の流れ
- ■面接回数 : 2回書類選考 → 1次選考(実技選考・面接) → 2次選考(最終面接) → 内定※1次選考時に、実技試験(グレーディング)を行います。※オンライン面接実施の場合、面接回数の変更など選考プロセスが変更になる可能性があります。■筆記試験 : -■適性検査 : 有 ※1次選考通過時
- 掲載日
- 2026/10/12 05:47(9日前)
- 最終確認
- 2026/10/20 22:56(1日前)
仕事内容
募集内容
- 企画・技術が制作したパターンを基に、規格基準と比較しながらシルエットやデザインの意図を損なうことなく、様々な顧客ニーズに対応するサイズへのグレーディングを行います。
- 特に、ブランドの特性やアイテムの制作過程を深く理解し、単なる指示通りの操作にとどまらず、服作り全体の完成度を高めることが求められる重要な役割を担っています。
雇い入れ時
- 企画(デザイナー)、技術(パタンナー)が制作したパターンを基に、サイズ別へ展開するグレーディング業務全般
変更の範囲
- 会社の定める業務
就業条件
- 配属先 : CAD室
- 現人員体制: 3名(男性2名、女性1名)で構成
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